【兵庫・宝塚/未経験歓迎】エレベーターリニューアルの手配担当※年休125日/土日祝休みジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社

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仕事内容

【東証プライム上場/圧倒的な契約数でトップシェアを誇る独立系エレベーター・エスカレーターのメンテナンス会社/未経験でも月給24万〜◎調整力が活かせる//街づくりやインフラに貢献◎専門知識も身につく】 ■業務内容: エレベーターのリニューアル工事の施工管理業務を担当していただきます。 ・ビル管理会社やオーナー様との打ち合わせ(スケジュール、駐車場や資材置場等の各種確認事項のすり合わせ) ・現場調査の同行や仕様書作成 ・協力会社の進捗確認/着工挨拶等 ・行政への申請 ・工事着工から完了立ち合い、引き渡しまでの一連の業務 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■教育体制: 入社後製品知識や会社についての座学研修を行います。入社3〜4ヶ月で1物件を担当していただき、その半年程経過したら徐々に担当物件を増やしていきます。各々の成長速度に合わせて、担当業務に幅や、量を変更していきます。一人当たりの担当数は5〜6件です。 ■ジャパンエレベーターパーツとは:ジャパンエレベーターサービスグループのパーツ供給を行っており、各部品のメンテナンスを緻密に行ったうえで、温度・湿度などの環境を最適に管理された専用ストックヤードで保管しています。 ■就業先の特徴:お客様先での業務がメインとなるため、直行直帰が可能です。休日出勤があった場合には代休を取得することが可能です。転勤は基本的にございません。 ※エレベーターは国内約100万台が稼働しているといわれておりますが、毎年約2万台ペースで増加しており、非常に将来性のある事業です。 ※エレベーターは30年弱が寿命ですが、建物は30年以上残るため、市場ニーズも安定しています。 【社員インタビュー】 https://www.jes24.co.jp/recruit/interview/018.html ■同社の魅力: 【圧倒的な価格優位性を誇り右肩上がりの成長を続ける成長企業】 2015年から5年間の売上高成長率は172%。国内主要メーカー系メンテナンス会社との価格競争、他の独立系メンテナンス会社にはない技術力(同社が独立系で唯一テストタワーを保有)で保守契約台数は約107,710台(2024年9月末時点)と成長し続けています。 変更の範囲:本文参照

働き方

勤務地

<勤務地詳細> ジャパンエレベーターパーツ株式会社 住所:兵庫県宝塚市高松町2-1 JES Innovation Center Kansai 勤務地最寄駅:阪急今津線/小林駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 370万円〜600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円〜380,000円 固定残業手当/月:20,000円(固定残業時間12時間0分/月〜6時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 240,000円〜400,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※固定残業代の相当時間超過分はすべて支給します。 ※昇給/年1回(4月)、賞与/年2回(7月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ■残業:月30〜40 時間以内

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇、特別休暇、産前産後休暇、 ※地震など自然災害によりエレベーターが停止した場合、復旧対応のため就業後や休日に緊急出社の場合あり

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:当社規定に基づき支給 家族手当:子ども手当、保育手当の支給があります。 住宅手当:世帯主:賃料または返済月額の25%/最大2.5万円 社会保険:社会保険完備 退職金制度:勤続年数によって支給されます。 <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 主にOJTにてキャッチアップいただきます。 <その他補足> ■子ども手当(扶養する18歳までの子1人あたり12,000円/月) ■保育手当(3歳までの子1人あたり5,000円/月※子ども手当と別途支給) ■役職手当 ■確定拠出年金(401K) ■財形貯蓄制度、従業員持株会、慶弔金制度、退職金制度 ■積立有休制度 ■提携宿泊施設あり ■育児休業、介護休業 ■インフルエンザ予防接種補助金

選考について

対象となる方

<職種未経験歓迎!><業界未経験歓迎!> ■必須要件: 顧客との折衝経験 ※営業、販売職等でも歓迎です <業界未経験歓迎!職種未経験歓迎!> 〜人物や意欲重視の採用です〜

会社概要

会社名

ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社

所在地

東京都中央区日本橋1-3-13 東京建物日本橋ビル5F

事業内容

【独立系においてトップシェアを誇るエレベーター・エスカレーターのメンテナンス会社】 ■事業内容: エレベーター・エスカレーターなど昇降機全般の保守・検査およびリニューアル

従業員数

1,872名

資本金

2,493百万円

売上高

34,907百万円

平均年齢

38歳

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有限会社建隆マネジメント

勤務地

兵庫県神戸市中央区

年収

300万円~450万円

業種職種

不動産管理 プロパティマネジメント(オフィス) プロパティマネジメント(商業施設・その他) プロパティマネジメント(住居・賃貸管理) その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

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