【大分県大分市】施工管理補助・営業/未経験から防水工事管理の専門家へ/手に職をつけられます!株式会社三宮工材

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仕事内容

〜近年の豪雨発生により防水ニーズが増加しています/工事管理の補助からスタート/大分市内がメインなので長時間の移動や出張はありません〜 ■職務内容詳細: 当社では、戸建住宅・マンション、学校、事務所、店舗などの新築及び増築・改修に伴う防水工事や外壁の改修工事を中心に取り扱っています。 施工エリアは大分市内がメインで、ほとんどが大分県内です。 公共工事・民間工事の割合は5:5となっており、民間工事の多くは大手ハウスメーカーから案件を受注しています。 入社後、まずは施工管理補助として、各種工事における現場管理のサポート業務を中心にお任せする予定です。 具体的には、工事関連書類や役所への提出書類などの各種書類作成業務や、現場での安全管理・品質管理等の管理業務を行っていただきます。 本社にて毎朝の朝礼を実施後、現場を1日2〜3件ほど対応していきます(工期は1日〜1ヶ月が殆どで平均1週間程、ごく稀に6ヶ月程度もあります)出張はありません。  また入社以降、ご本人の性格の適性や能力を見て、商談や見積もりなどがメインの営業職を担っていただく可能性もあります。これは工事を知らなければお客様への提案が出来ない背景から行っている取り組みです。 現職の施工管理職は施工提案もできます。 営業は、既存取引先へのルート営業のみで、お取引先との関係を深めながら新たな案件を紹介してもらう営業スタイルです。 ■採用背景: 近年の豪雨発生により防水ニーズが増加しており、増員+将来的な欠員に備えた募集 ■配属部署・組織構成: ・役員3名、技術者6名(20代0、技術30代1名。40代1名、50代3名、60代1名)、営業1名(40代)事務2名で構成されています。 現場・営業の社員は勤続年数の長いベテラン社員が多い職場です。 入社後は先輩社員と同行し、指導・サポートを行いながら徐々に業務に慣れていただきますのでご安心ください。未経験の方でも、技術を身に着け活躍できるお仕事です ■キャリアパス: 施行管理補助→施工管理 又は営業→部門長へのキャリアを用意しています ■その他: 残業は月平均20時間程度で、現場の裁量で出勤時間を調整することがあります。毎年、年度末前の2〜3月が繁忙期となりますが、台風などの災害時にも忙しくなることがあります。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 本社 住所:大分県大分市弁天2-3-1 勤務地最寄駅:JR日豊線/大分駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 338万円〜408万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円〜270,000円 <月給> 220,000円〜270,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収には平均残業20時間/月分が含まれています。 ■昇給あり:年1回 ■賞与あり:年2回(前年度支給:計2か月分) ※賃金は入社時の経験や資格等を考慮し決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 8:00〜17:00 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:90分 時間外労働有無:有

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ■残業:月平均20時間程度

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■週休二日制(土・日)、祝日、慶弔休暇 ※GW・盆・年末年始は会社カレンダーによります。 工事納期や豪雨発生により出勤の可能性があります。

特徴

完全週休2日制

年間休日120日以上

土日祝休み

職種未経験歓迎

業種未経験歓迎

転勤なし(勤務地限定)

学歴不問

第二新卒歓迎

退職金制度

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限:月額15,000円/月 家族手当:補足事項なし 社会保険:■社会保険完備 退職金制度:退職金共済加入 <定年> 65歳 <教育制度・資格補助補足> ・資格手当(会社規定にある資格については1資格4,000円/月) ・業務に必要な各種資格取得の補助有(資格取得費用は全額会社負担) <その他補足> ・制服支給、安全用品貸与 ・労災上乗せ保険 ・子供入学祝い金 ・勤続年数による祝い金 ・建設キャリアアップシステム(CCUS)登録事業者

応募条件

応募資格

■必須条件:<職種未経験&業種未経験の方も歓迎> ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・コミュニケーションに抵抗がない方 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種

会社概要

会社名

株式会社三宮工材

所在地

大分県大分市弁天2-3-1

事業内容

■事業内容: 防水工事/建築一式/外壁工事/塗装工事 (外壁補修工事/シーリング工事/ウレタン防水工事/アスファルト防水工事/塗装工事/塩化ビニール防水工事) 当社は、昭和41年の設立以来、地元大分にて戸建住宅・マンション、学校、事務所、店舗などの新築及び増・改修に伴う防水工事に取り組んでいます。 防水工事の専門家として、外壁補修工事やウレタン防水工事、アスファルト防水工事など様々な工事に幅広く対応し、 建物の雨漏りや劣化した外壁のヒビなど、お客様のお悩みを改善する為の最適な提案を行っています。

従業員数

12名

資本金

12百万円

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ビルメンテナンス★オープニングメンバーとして活躍!/未経験OK!研修充実/年休最大136日/資格取得支援あり

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株式会社ジョブズコンストラクション

勤務地

大阪府大阪市北区

年収

350万円~700万円

業種職種

人材紹介・職業紹介 人材派遣 その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 設計(建築・土木) 施工管理(建築・土木)

【先輩社員がしっかりサポート!】 全国各地のプロジェクト先において、機器類の保守・点検や運転管理など ビルメンテナンスの技術スタッフとしてご活躍いただきます。 まずはアシスタント業務や適性に合わせた担当業務からスタート。 将来的にはマネージャーや管理職へのステップアップも可能です。 <具体的には…> 以下の業務のサポート業務からお任せします。 ◆建設・設備の点検、調査、メンテナンス ◆消防設備の保守点検 ◆給排水設備の運転管理 ◆冷暖房、電気の運転管理 など <プロジェクト例> ◎オフィスビル、複合商業施設、ホテル ◎世界的なスポーツの祭典会場 ◎有名なテーマパーク ◎世界博覧会施設 など <注目ポイント1> 働き方改革推進中。長く活躍できる仕事です! ◆最大年間休日は136日 ◆完全週休2日・土日祝休み ◆プロジェクト先は希望を考慮・転勤ナシ ◆自宅から1時間以内で通える範囲で配属 働きやすい環境のもと、ものづくりのやりがいを味わえます! <注目ポイント2> これまでの経験や資格は不問。しっかり教えます! 大手企業とも直接取引を行い、様々なプロジェクトを取り扱っています。大規模なものから未経験から始められるプロジェクトなどもありますので、段階を踏んで成長していくことが可能。また、映像学習やe-learningなどの研修や経験豊富なスタッフによる現場での実践的な教育など、手厚いサポートをご用意していますのでイチから技術と知識を身につけることができますよ! 【入社後の成長サポート】 ◆映像学習(業務に関するノウハウを習得) ◆e-learning(資格や基本技術など) ◆現場研修 などを通じて、イチから業務に必要な知識・ノウハウを身につけることができます。 経験豊富な先輩が丁寧にレクチャーするので、未経験の方もご安心ください。 実際に未経験スタートの先輩が多数活躍しております。 じっくりと経験を積み、一人前になれるよう取り組んでいきましょう!

建築技術者◆病気補償など長く健康に働ける仕組みを多数ご用意/年休120日/10年以上働く先輩も多数!

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株式会社アクトエンジニアリング

勤務地

宮城県仙台市青葉区

年収

350万円~600万円

業種職種

ゼネコン サブコン 人材紹介・職業紹介 人材派遣 技術系アウトソーシング(特定技術者派遣) その他 その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 設計(建築・土木) 施工管理(建築・土木)

大規模再開発プロジェクトをはじめ、様々な建設現場での施工管理・施工図・設計・CAD業務などをお任せします。建築、土木、電気・空調設備など、幅広い分野の案件から、あなたの経験が活かせるプロジェクトをご紹介していきます。 【具体的には】 ■工程管理 ■原価管理 ■品質管理 ■安全管理 ■図面作成 など <プロジェクト実績例> ■オフィスビル ■都市再開発事業 ■大規模マンション ■複合商業施設 ■インフラ整備事業 ■物流倉庫 など多数! ※大型案件がメインになりますが、中小の案件も幅広く扱っています。 <注目ポイント1> ★★★将来のキャリアパスについて★★★ 意欲とスキル次第では、取引先企業への転籍も可能です。実際、スキルが認められ、大手ゼネコンで新しいキャリアをスタートした先輩もいました。もちろん、当社で安定的に働き続けたいという方も大歓迎。あなたの希望するキャリアに寄り添います。 <注目ポイント2> 安心のサポート体制も魅力! 社会保険はもちろん、病気で入院した際の経済的負担を軽減する、病気補償や各種健康サービスなどのフォローが手厚いのも当社の特徴です。また、営業担当による手厚いサポートも当社の魅力。キャリアのことから現場の悩みまでなんでも相談できます。安心して働ける環境で新しいスタートを切ってください! 【入社後の成長サポート】 イチから学べる研修カリキュラムがあります。専門の研修施設にて、じっくり学ぶ事ができます。配属後も現場で先輩社員が丁寧に教えてくれるので、未経験の方も安心してスタートできます。

作図補助◆月給47万円以上/有給最大40日/身体の負担を減らしながら安定した給与を実現/転勤なし/p7

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株式会社ワールドコーポレーション

勤務地

宮城県仙台市宮城野区

年収

650万円~800万円

業種職種

建設コンサルタント 人材派遣 技術系アウトソーシング(特定技術者派遣) 製図・CADオペレーター(建設) その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 製図・CADオペレーター(建設) 製図・CADオペレーター(建設)

《転勤なし/経験を活かして体力負担は激減!》 大手建設会社のプロジェクト先にて、作図業務を主にお任せします。配属先はあなたの希望を最大限考慮。「稼ぎたい」「休みたい」など、遠慮なく言ってくださいね! 《案件事例》 【建築】 オフィスビル、高層マンション、商業施設、ショッピングセンター、工場、医療福祉施設、耐震工事など 【土木】 道路工事や河川工事、下水道工事、橋やダム、トンネル、鉄道工事など 【空調衛生】 高層ビル・マンション・工場など 【電気設備】 高層マンション、商業施設、ショッピングセンター、工場、医療福祉施設など 《プロジェクト例》 ■高級ブランド店の新設に関する建築・電気・設備工事 ■市街地の再開発に関する土木工事 ■高速道路をはじめとするインフラ工事 ■大型マンションのリノベーション工事 ★BIM、CIM、Tfasなどを使った作図スキルを磨けます! ★事務所内でのオフィスワークが中心となるので身体的負担が少ないポジションです。 <注目ポイント1> 60~70代のベテランも在籍!少しでも気になる方はまず面接へ 若手はもちろん、60代~70代のベテランメンバーも数多く在籍している当社。 また建築だけではなく、設備設計(電気設備、空調・衛生設備)や、土木設計(橋梁/トンネル・道路・造成/上下水道)などの経験者も歓迎しております。「身体への負担を軽減しながら長く働きたい」「今あるスキルを活かしながら安定した収入を得たい」という方にピッタリです。もちろん転職へのお悩みもあると思います。そんな方はまずは面接にお越しください。ざっくばらんにお話し、心から納得できる転職ができるよう、私たちがサポートしていきます! <注目ポイント2> 経験により前職給与20%UPをお約束いたします! 今までのご経験を活かして安心してご活躍いただけるよう、社員には正当な評価と待遇をご用意。その一つの形として、ご経験により前職給与20%UPをお約束します。このような高待遇を実現できているのは、当社に盤石な経営基盤があるから。鹿島建設、竹中工務店など大手建設会社からの、大型工事プロジェクトが多数寄せられておりコロナ禍においても、売上高前年度比120%増で推移しています。 また、【残業少なめ】【週休2日(土・日)】【有給最大40日】【賞与年2回】【転勤なし】など、給与のほか待遇面も含めて、社員が納得いく働き方ができるように、多方面から支援していきます。

【大分】プラント施工管理\働き方変えたい方必見/◇残業15h以内◇年休120日以上◇転勤なし可

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丸栄産業株式会社

勤務地

大分県大分市

年収

550万円~800万円

業種職種

メーカー(素材・化学・食品・化粧品・その他) その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職

~ニッチな分野のトップ企業だからこその安定性~ 『社内制度充実×働きやすさ!育休取得率100%◎スキルアップし年収1000万以上も可能』 【お任せしたい職務】 塗装・防水・防食・改修工事の技術仕様や設計、現場の施工管理などを担当します。 主に構内のプラント設備の定修工事に施工管理として就くことが多いですが、時には近郊の工事を担当する事もあります。 ●具体的な仕事の流れ 1.現地調査 2.積算(技術検討、原価計算 など) 3.工事計画 → 見積 → 受注 4.工事打ち合わせ 5.材料手配 協力会社打ち合わせ 6.現場管理 ■補修・修繕は働きやすい環境■  予め計画されたメンテナンス計画に基づき行う工事のため、工事の段取りもわかりやすく長年のノウハウによって工法も確立しています。施工管理の経験者であれば補修・修繕の分野が未経験であっても直ぐに活躍できます。 大手構内は設備も凄く整っていて働きやすい環境です。 ■オフも充実できるクリーンな職場環境■ 平均残業時間は15時間未満。計画補修工事が多く、繁閑も読みやすいので休暇の管理がしやすい環境です。繁忙期には他部門からの応援部隊もフォローに加わりますので、休みが回せないといった状況にはなりません。休日勤務の際の振替休日も確実に取得できます。 『ワークライフバランスの充実』を大事に考えている企業です。 採用担当者よりコメント 『現在、インフラの劣化やSDGsという社会情勢も追い風となり事業は絶好調です。近年は「第二創業期」と題して給与UP、働き方改革、DX推進、人財補強を進めています。私自身も2020年入社の中途社員ですが、どんどん会社として良い方向に進んでいると感じています。一次面接はラフな面談ですので、ぜひ気負わずにご応募ください!』

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