【茨城／転勤無】シリコーン製品のプロセス開発・改善業務◇年休122日・残業月15h程度／旭化成G旭化成ワッカーシリコーン株式会社

自社物流センターにて、人員配置や進捗確認など物流センターの管理をお任せ！ ━━━━━━━… 具体的には？ …━━━━━━━ まずは、入荷検品やピッキングなど 入出荷部署の作業を実際にやってもらいます。 その後、 ■人の配置・配置転換指示 ■進捗管理 ■作業環境改善　など 徐々に業務範囲を広げていただきます！ また、翌日の人員配置や 当日の進捗に応じた作業工程の見直しや、 安全・品質・生産性に対して、改善なども行います。 特別なスキルや知識は必要ないのでご安心ください◎ ━━━━━━━… どんな人と働く？ …━━━━━━━ 20代を中心に、男女問わず 幅広い年齢層のメンバーが在籍中！ わからないことがあれば、 手を止めてすぐに教えてくれる先輩ばかりなので 安心して始めていただけます◎ ※（変更の範囲）上記を除く当社関連業務 <注目ポイント1> 安定企業ならではの働きやすさあり！ ★年収450万円も可能！ ★年間休日120日◎ ★賞与年2回＆家族手当あり ★退職金や社員持ち株会制度 ★週休2日制（シフトは希望を考慮） ★リゾートホテル（全国提携宿泊施設）の従業員優待制度 など、東証プライム上場グループならではの嬉しい待遇多数！ メリハリをつけて働きたい方にピッタリの環境です。 <注目ポイント2> 将来に不安なく働ける、安心の業績◎ 某大手ECサイトの物流においてトップシェアを誇る当社。それ以外にも、全国規模の大手ドラッグストアの店舗への配送など、安定と信頼から着実に事業を拡大し続けています！業績は常に右肩上がりで、2024年は前年比111％◎拠点数も全国264ヶ所と着々と数を増やしています。このように、これからもニーズが高まり続ける業界の1つなので、将来に不安なく働き続けていただけます！ 【入社後の成長サポート】 入社後は充実の研修をご用意◎ 会社についてや、物流センターの役割を学びながら 先輩と一緒に業務を少しずつ覚えていきます。 入社から約2～3ヶ月で独り立ちできる社員がほとんどです！

ビルメンテナンスとして、オフィスビル、商業施設、病院、テーマパークなどの施設を訪問し、 お客様の衛生環境における課題を解決していきます。 ＜具体的な仕事内容＞ ■施設の調査 └社用車で現場へ向かい、建物内の衛生状態を確認 └お客様からの課題やニーズのヒアリング ■現場での措置作業 └調査材や防止剤の設置状況の確認や措置 └空気環境の測定 ■フォローアップ業務 └作業報告書の作成 └お客様への結果報告と説明 └必要に応じた設備工事の手配 ★将来的には…★ ・有害生物対策（PCO業務）の具体的な提案 ・予防的な対策のコンサルティング ・お客様の予算に合わせたプランの提示 といった、コンサルティング・提案業務もお任せします！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【手がける商品・サービス】 ◎有害生物の防除・駆除・予防 ◎有害生物対策、生息調査 ◎空気環境測定業務 ◎厨房クリーニング　など ★当社は、自社研究開発部門を有する数少ない企業の一つ。長年の研究と実践で培った独自のノウハウと最新技術を組み合わせることで、環境衛生問題の「予防」に特化した高品質なサービスを提供しています。 <注目ポイント1> 知識ゼロでも大丈夫！手厚い研修で新しいキャリアを。 当社では、先輩社員の98％が未経験からスタート！入社後は約3～6カ月間、先輩と一緒にお客様先を訪問し、現地でのトラップ確認や空気環境測定などを通じて業務の流れを学びます。有害生物の生態や薬品の特性、道具の使い方など専門知識も基礎から丁寧に指導するので、知識ゼロでも安心です。さらに、研修後も営業所ごとにフォロー体制を整備。ポータルサイトのマニュアルや月1回の人事部講習で、定期的にスキルアップが可能です。先輩たちは優しく面倒見が良いので、わからないことは気軽に質問できます。飲食やアパレル、配送業など異業種からの転職者も多数活躍中！新しいキャリアをここで始めませんか？ <注目ポイント2> 安定企業ならではの【働きやすい環境】＆【充実した待遇】！ 一定規模以上のビル・商業施設は、「建築物衛生法」によって衛生管理のチェックが義務化されています。そのため、当社は社会インフラの一つとして景気に左右されない安定した事業基盤を持っています。 ★土日祝休みの完全週休2日制＆年間休日120日 ★残業月20～30時間程度・残業代全額支給 ★有給を絡めて最大6連休取得可能 ★男性の育休取得実績あり ★退職金制度など将来も安心 ★固定の月給＋賞与（1/12を毎月支給）＋各種手当で安定収入を確保 ★年2回、成績上位の営業所に報奨金を授与

■お任せしたい業務 ー即席めん製造ラインのパート社員（臨時従業員）のとりまとめ ー臨時従業員の作業人員配置、新人の教育 ー臨時従業員休憩時の作業交代 など、スムーズな生産を行うためのサポート業務をお任せします！ ■1日の流れ(例) 08:00 ▽まずはパート社員の出勤状況を確認します。お休みの方がいたら、他のリーダーに相談して人員を調整していきます。 08:30 ▽当日の生産予定、注意事項などのMTGを行います。 09:00 ▽パート社員を配置につかせ、生産開始。順調に進んでいるかを確認し、休憩などを指示します。 12:00 ▽お昼休憩 16:40 ▽生産終了後は、集計作業や日報を提出して退勤 します。 一部PC作業もありますが、基本的な操作(Word、Excel)ができれば問題ありません。 <注目ポイント1> この仕事の魅力は？ あなたが携わるのは、日常生活の至るところで目にするインスタントラーメン。 世界中で愛される商品が自分が携わった機械から生まれ、店舗に陳列されているシーンを見たときには、大きなやりがいを感じられるはずです。『食』という生活の中で最も重要な分野で世界中に大きな影響を与えられるのは、マーケットをリードする当社だからこそ得られる醍醐味です。 <注目ポイント2> Q＆Aで、気になるポイントをご紹介！ Q.食品業界や工場での経験は必要ですか？ →必須ではありません。必要なのは、周囲と協力しながら業務を進められるコミュニケーション力だけです！他業界から転職し、現在活躍している先輩社員も多数おります◎ Q.何名の方をまとめますか？ →担当するラインにより異なりますが、15名～20名程度です。 Q.やりがいを感じる瞬間は？ 「〇〇さんがリーダーで良かった」「〇〇さんがいるラインは安心だ！」という言葉に嬉しさを感じているリーダーが多いです。

バイオ、製薬、ヘルスケア、化学、食品、非鉄金属、半導体などの分野の中から 適性に合った研究・開発業務をお任せします。 【入社後の流れ】 ▼1ヶ月の研修からスタート 自社ラボや、提携大学内のラボやシェアラボで研修を実施。 ホールピペット操作での試薬調整や医薬品分析レベルでの試料分析など 基礎的なことから学べます。 ▼プロジェクトにジョイン 1,000以上の選択肢の中から、あなたに合わせたプロジェクトを決定。 ご経験に合わせてさまざまな研究に関われます！ ▼【IT×バイオ領域】注目の最先端領域で活躍して市場価値UP！ 3ヶ月間の充実した研修で、Linuxの基礎からPythonの基礎・応用、 NGSデータ処理、統計学の基礎を学べます。 ～研修後の達成レベル～ ★Linux ┗Linux標準教科書をもとに実際にLinux環境パソコンを操作し 　基礎的な知識、技術を身につける ★Python ┗研修内でPythonの基礎と応用を習得。本試験に合格するレベルまで達成 ★NGSデータ処理 ┗NGS解析に必要な基本的な知識、解析技術の基礎を身につける ★統計学 ┗基本的な統計学的手法を原理と運用の面から学習 ┗統計検定2～3級レベルまで達成 ※変更の範囲：上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 手当＆昇給充実！入社後、継続的に収入アップが可能◎ ＜昇給について＞ 昨年の昇給の実績は平均3.32％！ 月給が20万円だとしたら5年後には“約3万2,000円”アップの計算です◎ ＜賞与について＞ 昨年度の支給実績は“年間4ヶ月分”。 さらに、業績によっては決算賞与も支給しています。 年間で最大3回の支給があります！ ＜手当について＞ 危険物取扱者やTOEIC、日本統計学会認定統計検定、ITパスポートなどの資格を取得したら手当を支給！毎月給与にプラスされるので、収入アップが叶います！ ・「TOEIC730点以上」…月1万5,000円 ・「日本統計学会認定統計検定2級」取得…月5,000円 ・「ITパスポート」取得…月3,000円　など <注目ポイント2> ＼未経験から活躍中の社員が多数／ ◆学生時代の専攻：化学工学（反応工学・プロセス設計） ⇒エネルギー関連企業に配属 再生可能エネルギー資源の利用方法の研究を担当。 バイオ燃料の製造プロセスの最適化に寄与。 ◆学生時代の専攻：生物学（分子生物学・微生物学） ⇒食品メーカーに配属 新規プロバイオティクス製品の開発を担当。 微生物培養、製品安全性及び有効性の確認に従事。 ◆学生時代の専攻：機械工学（熱力学・流体力学） ⇒自動車メーカーに配属 次世代自動車向けエンジンの効率改善プロジェクトに参加。 部品設計、実験評価、技術報告に関与。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーー 専属のサポート担当がつき、1～2ヶ月に1回面談を実施するので チャレンジしてみたい分野や、プロジェクト内での困りごとなど 何でも相談できる環境です！ 【入社後の成長サポート】 入社時のキャリア研修をはじめ、定期的な研修をご用意！ 当社では、「技術力」と「人間性」の両方の成長を目指しています。 ＜研修の一例＞ ・研修会：研究者に役立つ統計学研修およびマインド研修（年4回） ・キャリア研修：キャリア採用入社の方を対象としたマインド研修・事業報告（2日間） ・MGR研修：研究職役職者研修。事業部方針や役職者としてのマインド研修（2日間） ・特別講演会：パートナー企業の責任者の方から学ぶ、研究者としてのマインドやノウハウについての講演（年2回）

バイオ、製薬、ヘルスケア、化学、食品、非鉄金属、半導体などの分野の中から 適性に合った研究・開発業務をお任せします。 【入社後の流れ】 ▼まずは1ヶ月の研修からスタート 自社ラボや、提携大学内のラボやシェアラボで研修を実施。 ホールピペット操作での試薬調整や医薬品分析レベルでの試料分析など 基礎的なことから学べます。 ▼プロジェクトにジョイン 現在保有している1,000以上のプロジェクトの中から あなたに合わせたプロジェクトを決定。 製薬、ヘルスケア、化学、食品まで ご経験に合わせてさまざまな研究に関われます！ ▼《バイオインフォマティクス領域》の研究にも携われる バイオとITに関連する2事業部で、研修を“3ヶ月間”実施します。 ◇2ヶ月間：プログラミング関連の研修（ITS事業部） ◇1ヶ月間：遺伝子解析等に落とし込む知識＋統計学の研修 ※変更の範囲：上記業務を除く当社業務全般 【手がける商品・サービス】 ＼研究のコアに関われる案件多数／ ■分析系 ┗医薬品分析、単離・精製、成分分析、構造解析、バリデーション、抽出、透過電子顕微鏡測定（TEM）、電子顕微鏡測定（SEM）、品質管理分析、品質保証分析など ■生物系 ┗細胞実験、動物実験、薬物動態、薬理薬効、微生物、遺伝子、タンパク、抗体　など ■化学系 ┗有機、無機、有機合成、高分子、材料、錯体、触媒、天然物、電気、NMR解析、スペクトル解析　など <注目ポイント1> 【IT×バイオ領域】注目の最先端領域で活躍して市場価値UP！ 3ヶ月間の充実した研修で、Linuxの基礎からPythonの基礎・応用、NGSデータ処理、統計学の基礎を学べます。 【各項目の研修内容・研修後の達成レベル】 ★Linux ┗Linux標準教科書をもとに実際にLinux環境パソコンを操作し、基礎的な知識、技術を身につける ★Python ┗研修内でPythonの基礎と応用を習得。本試験に合格するレベルまで達成 ★NGSデータ処理 ┗NGS解析に必要な基本的な知識、解析技術の基礎を身につける ★統計学 ┗基本的な統計学的手法を原理と運用の面から学習 ┗統計検定2～3級レベルまで達成 <注目ポイント2> 社員定着率“93％”！研究に集中できる環境づくりを徹底。 ★残業月平均8.3h ★賞与年2回＋決算賞与 ★有給取得率80.8％ ★土日祝休み＆年休126日 ★学会参加費やセミナー受講費などは会社負担 ★資格取得で手当あり！月々の給与にプラスして支給 ★借上社宅や住宅補助あり　など 東証プライム上場企業グループの安定基盤があるからこその働きやすさをご用意！社員一人ひとりが安心して長く働き続けられる環境があり、高い社員定着率を誇ります◎ 【入社後の成長サポート】 ★専属のサポート担当がつき、1～2ヶ月に1回面談を実施 ＼未経験から活躍中の社員が多数／ ◆学生時代の専攻：化学工学（反応工学・プロセス設計） ⇒エネルギー関連企業に配属 再生可能エネルギー資源の利用方法の研究を担当。 バイオ燃料の製造プロセスの最適化に寄与。 ◆学生時代の専攻：生物学（分子生物学・微生物学） ⇒食品メーカーに配属 新規プロバイオティクス製品の開発を担当。 微生物培養、製品安全性及び有効性の確認に従事。 ◆学生時代の専攻：機械工学（熱力学・流体力学） ⇒自動車メーカーに配属 次世代自動車向けエンジンの効率改善プロジェクトに参加。 部品設計、実験評価、技術報告に関与。