【六本木】ストラクチャードファイナンス業務 ※流動化・証券化業務に強み/フラットな職場環境株式会社SBI新生銀行

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仕事内容

【豊富な実績/ストラクチャードファイナンス分野×専門性◎/フラットな職場環境/グループ会社との連携強化】 ■業務内容: 当行のキャッシュフローソリューション部にて、下記業務を担って頂ける方を募集しております。 ・流動化・証券化の組成にかかるプロジェクトメンバーの一員として、お客様と対話を行いながらニーズを満たす適切なスキームを構築し、案件関係者を招聘し調整を行いながら、資金調達までを実現させていく業務を担って頂きます。 【具体的には】 ・グループ各社や営業部店(金法・事法)など様々な部署と連携しながら、グループ各社やその取引先に対する流動化・証券化ソリューションの提供を行います。 ・複数の案件関係者(オリジネーター、信託銀行、証券会社、格付会社、サービサー、弁護士、会計・税理士、投資家等)と調整を計りながら案件を組成します。 ・対顧折衝、債権デューデリ、アセット分析、キャッシュフロー分析、プライシング、スキーム構築、契約書作成、その他関連業務等を行うほか、案件によっては審査セクションとの協議、稟議書作成、融資実行、期中管理等、案件全体の一連の実務も担当します。 ■部店概要: お客様に強みを生かしたソリューション提供を行っていくことを目的として2021年4月に発足し、以降、順調に実績とパイプラインを積み上げてきております。主に金銭債権(オートローン、割賦、ショッピングクレジット、住宅ローン、アパートローン、消費者ローン等)の生み出すキャッシュフローを主たる返済原資とする証券化商品の組成を行っており、グループ各社をはじめ、その取引先であるノンバンク(信販・リース・消費者金融・金融子会社等)、地銀・第二地銀・生損保等の様々なニーズ(資金調達、資産効率化、エクスポージャー調整等)に応えてきており、今後も業容を拡大していく方針です。 ■働き方: ・出社主体ですが在宅勤務や時差出勤なども活用いただけます。 ・部署はやりたいことや意見をフラットに話せる雰囲気です。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 六本木オフィス 住所:東京都港区六本木一丁目6番1号泉ガーデンタワー 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 550万円〜1,100万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):260,000円〜500,000円 <月給> 260,000円〜500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力・前職での年収を考慮のうえ、当行規定により決定。 ■昇給:年1回 ■賞与:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 9:00〜17:20 (所定労働時間:7時間20分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇2日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年末年始、年次有給休暇20日(初年度、但し入社月により変わる)、連続休暇制度(年1回の2週間休暇または年2回の1週間休暇)、各種特別休暇(慶弔ほか)

特徴

完全週休2日制

年間休日120日以上

土日祝休み

産休・育休取得実績あり

女性活躍

退職金制度

固定給25万円以上

40代

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規程に基づき支給 住宅手当:補足事項なし 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <副業> 可 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■各種教育制度、各種業務研修制度(OJTを含む) ■資格取得支援制度 <その他補足> ・残業手当、住宅補給金、 ・各種社会保険完備 ・退職金制度、各種福利厚生制度、介護休業制度、育児休業制度 ・各種業務研修、資格取得支援制度 ・団体長期障害所得補償保険(傷病による長期療養時の収入補償制度)、社員持株会※一部従業員利用可 ほか

応募条件

応募資格

■必須条件: ・ストラクチャードファイナンス業務の経験 ・金融機関にて法人営業経験

会社概要

会社名

株式会社SBI新生銀行

所在地

東京都中央区日本橋室町2-4-3 日本橋室町野村ビル

事業内容

■企業概要: 同行では、法人/個人顧客に向けた、幅広い金融商品/サービスを提供しています。株主、顧客、従業員などすべてのステークホルダーのために、すべての行動において妥協を許さない誠実さと高い水準の透明性を追求し、長期的/安定的な収益の成長を通じて企業価値を高めています。 ■組織: 同社では、法人部門、個人部門、ITシステム部門、審査部門、グループ本社(コーポレート部門)に分かれています。

従業員数

2,228名

資本金

512,200百万円

売上高

421,853百万円

平均年齢

43歳

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日本マスタートラスト信託銀行株式会社

勤務地

-

年収

550万円~

業種職種

都市銀行 地方銀行 信託銀行 信用金庫・組合 一般事務・アシスタント その他バックオフィス

具体的な仕事内容 <主な業務内容> ■約定処理 ■決済処理 ■残高管理・調査 ■報告・ディスクローズ ■グローバル対応 ■証券の保管・残高の管理・配当金の受け入れ ■税金の計算 ■運用状況の調査・報告 ※上記業務の他に、業務効率化やシステム化案件の対応なども行います ご入社後は語学力や経験・適性に合わせ、下記いずれかの部署へ配属します。 【証券取引執行部】 お預かりしている資金や有価証券(株式、債券など)を活用し、新たな収益機会をお客様へ提供 【ファンド管理部】 ファンドの残高・報酬管理、決算処理や収益管理、お客様への運用状況報告 【国内資産管理部】 ・資金決済の伝票起票・照合、入金確認 ・約定や証拠金確定のための値洗い・証拠金計算 【外国資産管理部】 ・外国証券の計上処理 ・外国証券の決済にかかる事務 【オルタナティブ管理部】 「伝統的資産」である株式や債券に代わる新たな投資対象・投資手法(オルタナティブ資産)などの投資管理 【市場管理部】 ・アメリカとの時差があるため、前日に新しい訴訟案件が受領されていないか確認 ・和解金受領に関する申請業務 【投資信託部】 ・投資信託に組み入れられている国内外有価証券の計上処理、決済にかかる事務 ・投資信託の日々の基準価額算出のための業務 など 【運用管理部】 ・ファンドの追加解約業務と余資の照合 ・ファンドの基準価額算出のための各種計上業務 【デリバティブ管理部】 デリバティブ商品と呼ばれる、国内・海外の最先端の金融商品の管理 <入社後の流れ> ▼入社日研修(入社後2日間) 会社概要、資産管理業務についてを学んでいただきます。 ▼部署配属(入社3日目) 先輩社員のもとでOJTにて業務を習得いただきます。 ▼独り立ち(目安3〜6カ月) チームごとに定められた業務習得表をもとに、一人ひとりの習熟度を見ながら独り立ちを目指していただきます。 <英語スキルも活かせる> 130カ国以上の外国証券を取扱う当社では、英文書類の読込みや海外とのメールでのやりとりなど、語学力を活かすチャンスがあります。 チーム/組織構成 物腰の柔らかく親切なメンバーが多い環境です。質問や不安なことがあれば気兼ねなくご相談ください!

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