【バックオフィス担当】管理系業務ゼネラリストになりたい方へ／住商100％出資／3年定着率100％住商セメント株式会社

仕事内容

◆◇住友商事グループ／所定労働時間7.5H／年休120日／育産休取得実績あり／若手の裁量権が大きく、若手の意見が積極的に取り入れられる社風◆◇ ■業務内容： ご本人の経験や適性を考慮し、先ずはバックオフィス業務の中から、特定の業務をご担当いただく予定です。その後、業務量等を踏まえ、担当業務を広げていただきます。社内に対する業務であり、社外対応はございません。 ■詳細業務： 経理：月次・年次の決算業務 人事：採用・人事制度の運用・企画 総務：物品管理、社員証管理 法務：法務相談や契約書の審査 審査：与信審査 IT：社内システム管理・PC備品系の管理 ■教育体制： 一人で黙々仕事を行う雰囲気ではなく、メンバー同士協業しながら業務を進めていきます。最初は慣れるまでサポートするためご安心ください。 ■組織構成： ・人数：11名 ・管理職7名（男性）、事務職4名（女性※20代〜30代） ・男女比：7：4 ・役職者：執行役員1名男性（50代後半）部長1名（50代前半） 　課長2名（40代）課長代理職3名（30代） ■キャリアステップ： 総合職としての採用となるため、将来的な営業やその他部門への異動の可能性がございますが、ご本人の希望や適性を考慮します。（現状、部門に部門に在籍している複数名の社員は、10年以上業務部に在籍しています。） ■当社の魅力： （1）住友商事100％出資の会社で、高い信用力・総合力を背景に、社会的影響力の大きな大規模プロジェクトに多々参画しており、セメント・生コンクリートの販売を通じ、社会インフラの構築に貢献できます。 （2）若手の裁量権が大きく、若手の意見が積極的に取り入れられる社風です。 （3）年間休日120日以上、残業月30時間程度でプライベートも大事に働ける環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

働き方

勤務地

＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区神田錦町1-4-3 神田スクエアフロント5階 勤務地最寄駅：都営新宿線／小川町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

＜予定年収＞ 478万円〜577万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：266,000円〜321,000円 ＜月給＞ 266,000円〜321,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

＜勤務時間＞ 9:00〜17:30 （所定労働時間：7時間30分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有

実働標準労働時間

＜その他就業時間補足＞ 配属部署によっては、8：30〜17：00の場合もあり。　■残業：月20〜30時間程度

休日

完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇16日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数120日 年末年始（12/30〜1/3）、有給休暇（16〜20日／年）、慶弔休暇

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 住宅手当：支給要件あり 寮社宅：借上社宅制度（家賃補助制度あり） 社会保険：補足事項なし 厚生年金基金：住商連合企業年金基金 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ 住友商事グループ研修（住商ビジネスカレッジを利用）、新入社員研修（独自）、OJT、各階層別研修　他 ＜その他補足＞ ■役職手当　支給要件あり ■半休制度 ■財形貯蓄制度 ■確定拠出年金制度 ■社員会（社員旅行など企画） ■同好会 ■リゾートホテル会員（当間高原リゾート） ■福利厚生サービス（ホテル割引）

応募条件

応募資格

■必須条件： ※以下いずれかの経験を満たす方 ・経理の実務経験もしくは日商簿記2級レベルの知識をお持ちの方 ・総務/人事/法務のいずれかのご経験をお持ちの方 ・社内システム（IT）の管理のご経験ある方