既存の手法に縛られず裁量をもって動きたい方!/売上急成長・保育士の業務負荷削減システム「ベビモニ」の事業推進EMC Healthcare株式会社
情報提供元
募集
仕事内容
ヘルステックスタートアップEMC Healthcareの主力事業のひとつである「ベビモニ」は、カメラとAI・画像認識技術を用いた仕組みによる見守りで、保育士の業務負担軽減・事故防止のためのシステムです。 現在、行政の補助金制度拡大の後押しもあり、今期は四半期経過時点で昨対比200%超の導入数の実績となっております。 さらなる導入拡大においてマーケティングを中心に広報、CSなど、ベビモニの事業サポートを幅広く行っていただける方を募集しています! また、当社の新規事業である「OwlCare」についても同様に、一部の販促業務などをお任せしたいと考えています。 【業務内容】 【1】デジタルマーケと販促 サイトからの流入(インバウンドリード)をさらに増やすことを目的とした各種マーケ施策について、企画から運用までお任せします。 ・Google広告運用 ・会社ホームページ運用 ・サービスサイト運用 └ 更新、改修など ・DM/FAX送付 └ コンテンツ企画、デザイン、発注、送付、分析 【2】事業サポート ・営業・販促資料ブラッシュアップ └ ベビモニ、OwlCareの営業資料デザイン、更新など ・CS、お問合せ対応 ・出荷手配 ・在庫管理 ・顧客管理系の事務作業 ※営業の役割も一部担っていただく可能性がございます。 ■ 午睡見守りシステム「ベビモニ」 《カメラによる見守りで、保育現場に安全と安心を》 主に保育園において天井カメラを設置することで1台で複数人の姿勢をAIが検知し、うつ伏せ時にはアプリを通じてアラートを出すサービスです。 さらに自動記録機能によって、午睡チェック業務をサポートし、保育士さんが子どもに向き合う時間をつくることを実現しました。 ◎経済産業省主催「ジャパン・ヘルスケアビジネスコンテスト(JHeC) 2024」にて優秀賞受賞など受賞歴複数あり ■ 介護DXサービス「OwlCare」 《センサーとナースコールの統合により、介護スタッフの業務負荷軽減を実現》 これまでバラバラに提供されてきた様々な見守りセンサーと、ナースコールを統合したシステムです。 行動検知などのAIを活用することで、介護スタッフへの最適な情報提供や、入居者との双方向コミュニケーションを実現します。 ◎「エイジテック2021アワード」で優良賞を受賞
働き方
勤務地
東京都千代田区神田駿河台1-7-10 YK駿河台ビル6F
雇用形態
正社員
給与
年俸制 12分割
休日
完全週休2日制(土日祝) 有給休暇初年度10日支給 夏季休暇、年末年始休暇、感染症特別休暇 産前産後・育児休業、介護休業
特徴
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
転勤なし(勤務地限定)
急募!入社まで1カ月
リモートワークOK
待遇・福利厚生
■フレックスタイム制(コアタイム11時~14時) ■在宅勤務、リモートワーク可 ※開発状況に応じて条件変更あり(現在は週4日出社、週1日リモート) ※乳幼児のいる家庭や介護が必要な家庭は個別相談 ■服装自由 ■資格取得支援制度 ■セミナー・講座受講参加費用補助 ■書籍購入費用補助 ■副業可 ■デバイス付与(Mac/Windows) ■オフィス無料ドリンク ■就業時間の通院・ジムや散歩等のリフレッシュタイム取得可 ■ストックオプション制度
応募条件
応募資格
■必須 ・マーケティング関連の経験または広告業界での営業経験1年以上 ・主体的に課題設定し、改善への取り組みを行われてこられた経験 ※業務内容すべての分野のご経験をお持ちでなくても構いません。 意欲的に取り組みたいという方は是非ご応募ください。 ■歓迎スキル・経験 ・事業立ち上げフェーズやスタートアップにおける業務経験 ・販促企画、営業企画、データ分析経験 ・コンテンツデザイン経験(Webデザイン、販促物、営業資料など) ■求める人物像 ・フットワークが軽く、柔軟性を持って仕事に向き合える方 ・スタートアップならではの裁量の広さや大きさに物怖じすることなく、スピード感を持って業務に取り組める方 ・当社のミッションに共感でき、よりよい社会・よりよい仕組みを追求したいとお考えの方 ・保育業界へ興味を持ちを課題解決を意識した開発ができる方
選考のポイント
▽カジュアル面談 ▽書類選考 ▽面接(1〜2回) ▽最終面接 ▽オファー面談 ※採用プロセスの期間は概ね約2-4週間程度を予定しております。 ※上記は予告なく変更となる場合があります。
会社概要
会社名
EMC Healthcare株式会社
所在地
東京都千代田区神田駿河台1-7-10 YK駿河台ビル6F
代表者
CEO 伊達 仁人
事業内容
ヘルスケア, データサイエンス・AI, 新規事業育成
従業員数
25名
資本金
1億円
平均年齢
35歳
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