【汐留本社】制度会計のプロフェッショナル（連結決算・IFRS導入）／リモート可／グローバルメーカー株式会社レゾナック
情報提供元
募集
仕事内容
■業務概要 株式会社レゾナック・ホールディングスへ出向になります。株式会社レゾナックホールディングスは株式会社レゾナックの持株会社です。 連結決算グループにて他部署連携のPJ対応や会計処理検討（承認含む）、及び業務標準化・改善に関わる業務をお任せいたします。会計のプロフェッショナルとして、連結決算の実務的な業務だけではなく、会計部全体の業務に関わっていただくイメージです。 ■業務詳細 ・連結決算に影響を与える組織再編に関するPJ対応 ・連結決算に影響を与える会計処理検討（監査法人対応含む）、会計部メンバーが作成した資料の承認 ・会計部全体の組織課題への取り組み・対応（業務の標準化や効率化の検討、教育体系の検討含む） ※PJのイメージ：M&Aや売却等の組織再編に関わるPJにおいて、会計部として参画いただきます。 ■現状の組織課題 2023年に統合しましたが、まだ業務において統一出来ていない部分があることやIFRSへの導入を検討しております。従来の日本基準との相違点や変更点が多いことから、会計部全体として業務の見直しや改善に対する必要性が高まっている為、会計のプロフェッショナルとして牽引いただきたいと考えています。 ■組織のビジョン・ミッション／活動方針 ・会計部は、グループ全体の制度会計の取りまとめを行っており、決算・開示・監査対応だけでなく、社内ルールの構築や関係部門への教育・指導をミッションとした組織です。連結決算Ｇは、外部開示も含めた連結決算を行うとともに、IFRS導入検討を行っています。 ・日本基準からIFRSへの会計基準の変更を検討していることもあり、標準化・効率化を目的とした業務の見直しや改善も重点を置いています。 ■キャリアパス CFO組織内でのローテーションがあり、会計部内（単体決算グループ、固定資産管理グループ）だけでなく税務業務、財務業務、管理会計等の業務を幅広く経験できます。※CFO組織内に会計部、税務部、財務部、経営管理部、経営企画部、財務BP部、IR部が存在します。 また社内公募制度を利用したキャリア選択の事例もあり、CFO組織内に限定せずキャリア実現に向けサポートしていきます。 変更の範囲：会社ならびに出向先の定める全ての業務（配置転換を含む人事異動を命じることがある）
働き方
勤務地
＜勤務地詳細＞ 株式会社レゾナック・ホールディングス 住所：東京都港区東新橋1-9-1 勤務地最寄駅：各線／汐留駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社ならびに出向先の定める国内外のすべての拠点（テレワーク規定等で定める場所を含む）
雇用形態
正社員
給与
＜予定年収＞ 980万円〜1,260万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：700,000円〜900,000円 ＜月給＞ 700,000円〜900,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記は目安年収であり、これまでの経験やスキル、前職給与を考慮した上で最終決定致します。※賃金の計算期間：毎月1日〜月末日。賃金の支払い日：毎月25日。 ■賞与：年1回（6月） ■昇給：年1回（4月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：60分（12:00〜13:00） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00〜17:45
実働標準労働時間
＜その他就業時間補足＞ 所定労働：7時間45分 残業時間：月20h (繁忙期に応じて変動有) 決算月は40〜60Hの時も有
休日
完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇12日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数123日 年末年始、その他一斉年休行使日5日有、年次有給休暇、サポート休暇、特別休暇、産前産後休業、配偶者出産休暇、結婚休暇、弔慰休暇ほか（福利厚生欄に記載）
特徴
完全週休2日制
年間休日120日以上
土日祝休み
フレックス勤務
退職金制度
固定給25万円以上
固定給35万円以上
40代
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 家族手当：満22歳未満の子女を扶養する場合は1人当たり1万円 住宅手当：同社規定あり 社会保険：各種社会保険完備 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ 通信教育援助制度・法定資格取得奨励金制度等自己啓発援助制度等 ＜その他補足＞ ■各種手当： 時間外手当、通勤手当、家賃補助、ライフサポートプレミアム、育英補助、在宅勤務手当、弔慰金、災害補償等 ※会社規定に基づき、条件該当者に支給 ※育英補助：扶養家族である満22歳未満の子を有する社員に子1人あたり10,000円／月支給（上限なし） ■その他休暇補足： 公用休暇、罹災休暇、転勤休暇、リフレッシュ休暇、介護休暇、子の看護休暇、不妊治療休暇、母性健康管理休暇、アディショナル休暇、公傷休業等 ■確定給付企業年金制度（DB） ■確定拠出型年金制度（DC）
応募条件
応募資格
■必須条件 ・上場会社での連結決算の実務経験（個社の入力確認から開示資料作成までの一連の経験を有すること） ・組織再編の経験（会計処理の検討含む） ・簿記１級程度の会計に関する一定程度の知識又は経験 ・語学力：TOEIC(R)テスト(R)テスト600点以上 ■歓迎条件 ・公認会計士資格、米国CPA ・連結システムであるDIVAの使用した業務経験 ・IFRSでの決算業務経験 ・財務や税務の実務経験 ・PJマネジメント経験 ＜語学力＞ 必要条件：英語中級
会社概要
会社名
株式会社レゾナック
所在地
東京都港区芝大門1-13-9
代表者
代表取締役社長 髙橋 秀仁（たかはし ひでひと）
事業内容
◇プライム市場上場の大手総合化学メーカーです。
従業員数
25,803名
資本金
15,500百万円
売上高
1,392,621百万円
平均年齢
41.9歳