【営業管理職候補/久留米】店舗、倉庫、ビル、マンションなど、建築営業職〜久留米に根付きグループ展開〜株式会社小林建設ホールディングス
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募集
仕事内容
■職務内容 「株式会社小林建設」での勤務となり、新規顧客・既存顧客を問わず、お客様へ最適な提案を行っていただく傍ら、営業管理職として、顧客管理、売り上げ管理、経営方針に基づく事業計画の実行、部署内マネジメント等を行っていただきます。 ・基本は既存顧客の引継ぎとなります。以前営業職をしていた現社長のお客様を引き継ぎます。その後、徐々に新規顧客の開拓にも挑戦していただきます。 ・既存顧客からのご紹介が多く、人脈を大切にし、顧客の開拓をしていきます。 ・お客様は福岡県南部が多く、地元で働くことが可能です。 ■組織構成: 配属先は、管理職1名、一般職1名の計2名で構成されております。 ■当社の特徴: グループ経営の意思決定と各事業領域における業務執行を分離し、グループ全体の経営効率の向上を実現しております。各社は専門業種に特化し、ますますお客様の満足のために努力研鑽して参ります。
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:福岡県久留米市山川町1661-1 勤務地最寄駅:久大本線/御井駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 450万円〜675万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円〜450,000円 <月給> 358,900円〜551,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年3回※過去実績3ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
休日
週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数100日 隔週休2日(会社カレンダーによる)、夏季休暇(3日)、年末年始休暇(5日)
特徴
転勤なし(勤務地限定)
学歴不問
退職金制度
固定給25万円以上
固定給35万円以上
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:一部支給(15,000円まで)マイカー通勤可 家族手当:配偶者が扶養の場合 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:勤続3年以上対象/契約雇用延長あり(70歳まで) <定年> 65歳 <教育制度・資格補助補足> 会社が定める資格の取得費用は会社負担 <その他補足> 企業型確定拠出年金に加入 KSC(久留米広域勤労者福祉サービスセンター)に加入
応募条件
応募資格
■必須条件: ・宅地建物取引士または2級建築施工管理技士をお持ちの方 ・建設業の営業経験
会社概要
会社名
株式会社小林建設ホールディングス
所在地
福岡県久留米市山川町1661-1
事業内容
■事業内容: 1954年創業の総合建設業者「小林建設」を中心として、一級建築士事務所の「アーキプラス」、建築家と建てるローコストのデザイナー住宅「R+house」などを展開している「AFFECT」、そしてグループ経営管理を行なう「小林建設ホールディングス」。
従業員数
30名
資本金
35百万円
企業URL
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