【新潟/第二新卒歓迎】有機EL製造装置の機械設計職 ※キヤノンG/年間休日123日/研修体制◎キヤノントッキ株式会社

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仕事内容

【東証プライム上場キヤノングループ/ELディスプレイの製造装置世界トップクラスのシェアを誇る優良企業/年間休日123日/機械設計職に挑戦したい方へ】 ■業務内容: 当社の有機ELディスプレイの機械設計業務をお任せいたします。 iphoneなどのスマートフォンなどに使用されている有機ELディスプレイをつくるのに欠かせないのが当社製品です。 有機ELディスプレイ製造装置の仕様検討、構想設計、機構設計、製図などを行っていただきます。 基本的には本社にて業務を行っていただきますが、担当業務や案件によって、平塚への出張や海外(韓国・中国)への出張が発生いたします。10〜20名のチームで業務を行うため、経験が浅い方でもベテランから指導を受けながらスキルを身に着けることが可能です。 <入社後にお任せする業務について> 1週間程度のCAD教育を実施した後、下記選択していただきます。 (1)韓国顧客に納入した蒸着装置の立上げ対応(生産部、設計発注の現地工事の対応):顧客の装置使用状況や実機をよく見れます。 (2)今後のトッキ装置のベースとなる開発設計:現状装置をより高性能化、コスト競争力のある装置とするための新規開発設計。 どちらも3D_CADによるモデリング、生産用2D図作成、解析モデルを用いた解析等。 ■福利厚生: 当社は、社員が働きやすい職場環境とプライベートの充実に向けた様々な制度をご用意しています。例えば、年間休日は123日・年次有給休暇(積立最大40日)、保養所やカフェテリアプラン、通信教育制度などがあります。 ■当社の魅力: キヤノントッキ株式会社は1967年創業の従業員数689名の有機ELディスプレイ・薄型太陽電池製造装置、真空関連装置メーカーとして、世界で活躍しています。また、ディスプレイ量産化を実現するなど高い技術力で社会に貢献しています。 次世代のi-Phoneから有機ELディスプレイが搭載されるなど現在有機EL市場が急拡大している中で、市場からは有機ELディスプレイ製造装置の大手メーカーであり、20年以上前から技術開発に取り組んできた同社へのニーズも非常に高まっています。(現状、キヤノングループの中でも売上を牽引する存在です。)キヤノングループの安定した経営基盤の下で、世界最先端の技術に関わることができる企業です。

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 本社・見附事業所(新潟) 住所:新潟県見附市新幸町10-1 勤務地最寄駅:JR線/見附駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 400万円〜650万円 <賃金形態> 月給制 補足事項無し <賃金内訳> 月額(基本給):218,000円〜325,000円 <月給> 218,000円〜325,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収はあくまで想定年収であり、ご経験/ご年齢/スキルに応じて決定いたします。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(6月・12月) ※業績次第で別途業績賞与支給有り。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 8:30〜17:00 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> 月間平均残業時間30時間程度

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日 完全週休2日制(年に数回土曜出勤あり・振替休日取得可)、祝日、年末年始、夏休み(当社カレンダーによる)、慶弔、特別休暇 <有給取得実績> 有休取得率 68.5% 平均有休取得日 12日

特徴

完全週休2日制

年間休日120日以上

土日祝休み

職種未経験歓迎

業種未経験歓迎

第二新卒歓迎

締切間近

退職金制度

40代

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:マイカー通勤可/交通費全額支給 社会保険:社会保険完備 退職金制度:勤続2年以上 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ※現場でのOJTを基本としています。 ※教育体制あり 同様の装置を扱った経験者は多くありませんので、イチから指導育成をしています。 経験が無い方も安心してご応募ください。 <その他補足> 従業員持株制度、財形貯蓄、保養所(健保組合)、 ※育休取得率90%以上 ※定年60歳、65歳までの再雇用制度あり ※自動車通勤の場合、距離に応じてガソリン代を支給

応募条件

応募資格

<第二新卒歓迎!職種未経験歓迎!業界未経験歓迎!> ◆応募要件: ・理工系の専攻出身の方(学部・学科は問いません) ・機械設計にチャレンジしていく意欲をお持ちの方 ■歓迎要件: ・装置の機械設計のご経験 ・機構設計のご経験 ・CAD使用経験 ※建機、医療機器、産業機械、自動車業界などいずれの業界も可

会社概要

会社名

キヤノントッキ株式会社

所在地

新潟県見附市新幸町10-1

事業内容

■概要 当社は真空応用技術を基に、次世代のディスプレイである有機ELディスプレイ製造装置や、薄膜太陽電池製造装置などを開発・設計・製造・販売するメカトロニクスメーカーです。 顧客ユーザーのさまざまな用途・要望にお応えするために、最先端の技術を駆使した独自性のある製造装置を国内・海外の市場へ提供し、世界的な規模の電子産業界へ貢献することで、新しい社会を作る手助けをしています。

従業員数

689名

資本金

6,572百万円

平均年齢

40歳

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株式会社SeeD

勤務地

東京都渋谷区

年収

400万円~1000万円

業種職種

ベンダ(ハードウェア・ソフトウェア) ITアウトソーシング Webサービス・Webメディア(EC・ポータル・ソーシャル) サーバーエンジニア(設計構築) 運用・監視・保守 制御系ソフトウェア開発(通信・ネットワーク・IoT関連) その他サービスエンジニア

年収UPやスキルアップができる案件を技術に詳しい営業チームがピックアップ! 営業とエンジニアのヒアリングを通して案件を探すためミスマッチも極力起きない仕組みとなっています。 9割以上のエンジニアがリモート併用/フルリモートでの勤務となっています。 そして当社ではエンジニア社員の3分の2以上がチームでの案件参画となり、チーム体制も拡大しています。 SES業界や技術に詳しい営業チームだからこそ、 スキルの身につかない/年収UPに直結しない案件となることはなく、 本当の意味での“一番良い”案件へのアサインが出来ています! ・AWS/モバイル向けブラウザゲームのインフラ構築・保守(AWS) ・介護事業向けクラウド移行PJ(Azure、Linux) ・某ペット保険のシステム更改に伴うNW構築(Cisco、VMware) ※上記以外にもフルリモート案件や、高単価案件など多数あります! インフラ:AWS、Azure、GCP、Windows Server、Linux、Cisco、Juniper、VMware OS:Windows、UNIX、Linux、iOS、Android など

モノづくり系エンジニア/年休120/土日祝休み/住宅手当最大4万/前職年収を考慮

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株式会社アスパーク

勤務地

-

年収

350万円~800万円

業種職種

システムインテグレータ ITアウトソーシング 電子部品 自動車(四輪・二輪) Webサービス・Webメディア(EC・ポータル・ソーシャル) テクニカルサポート・カスタマーサポート(IT製品) 品質管理(機械) 品質管理(電気・電子・半導体) 品質保証(機械) 品質保証(電気・電子・半導体)

≪大手の優良プロジェクト多数!≫ 大手企業をメインに多くの取引先を有する当社。 パナソニック、三菱電機、日立製作所、日本電産、本田技術研究所、 IHI、東芝など1000社以上にのぼり、 現在もたくさんのプロジェクトからお声がけをいただいています。 あなたにはモノづくり系エンジニアとしてご活躍いただきます。 品質保証や運用保守、CADオペレーターなど モノづくりに関するサポート業務がメインです。 多くの案件の中からあなたにマッチするプロジェクトをご用意します。 ≪スキルUPを実現できます≫ 入社時研修やOJT研修などで、これまでに身につけたスキルを学びなおしたり、 新たな知識を身につけることも可能です。 やりたいプロジェクトを経験しながらあなただけのキャリアを築けます。 ■CADオペレーター ■製造の品質管理・保守運用・テスト ■製品のテスト ■ECUをはじめとした自動車部品など設計 ■アプリ開発のサポート ■ネットワークの設計・構築、ヘルプデスク ■UIデザイン 、映像コンテンツ作成 ■試験評価・品質保証 ■英語での電話・メール対応 その他にも携われる案件が多数!まずはキャリアアドバイザーとの面談で関わる案件を見つけていきましょう。 <注目ポイント1> 毎年2~8%のベースアップが実現できています! エンジニアに納得して業務に取り組んでもらうための環境を整備している当社。その一つが技術者視点を取り入れた評価制度。基盤スキル、技術スキル、クライアントや会社への貢献度など「何がどう評価されるか」「目指すべき方向性」などを明確にして査定。実際に多くの社員が1回で2~8%のベースアップを実現! また、担当営業や人事とのキャリア面談で目指すべき道や必要なスキルなどを定期的に確認できるほか、『LINE WORKS』で日頃の悩みや不安を相談することもできます。さらにCMOSセンサーや半導体製造装置の電子回路設計など、最先端技術に触れられる案件多数。万全のフォロー体制により安心してキャリアを歩めることも当社の強みです。 <注目ポイント2> ムリがないから“生涯現役”で働けるホワイトな職場環境。 希望の案件に携われることはもちろん、エンジニアの働きやすさについても大切にしている当社。プロジェクト先によりますが、 ★完全週休2日制 ★年間休日120日以上 ★リモートワーク・時短勤務OK ★フレックスタイムOK と、仕事もプライベートもしっかり両立できます。また、残業は月平均で20時間以内で残業代を100%支給。サービス残業は一切ありません。さらに男女ともに育休の取得を推進。2022年度の男性の育児休業・育児目的休暇の取得率は41%。育休より復帰した社員も多数活躍中!将来的に家族が増えても安心して働けます。一人ひとりのエンジニアが生涯にわたってムリなく活躍できる環境です。 【入社後の成長サポート】 ≪入社後は…≫ キャリアアドバイザーとの面談で将来の目標を設定するところからスタート。生涯現場で活躍し続けるために必要なスキルや知識などを確認し、その後はオンラインやオフィスでの研修へ。 プログラミングの基礎や機械製図の基礎、材料力学、ネジの知識、さらにはCATIA、3DCAD、SOLIDWORKS、AutoCADなどのあらゆるCADソフトの使い方を学べる研修などを通じて、べースとなる知識を学びなおすことも可能です。資格取得支援制度を活用して専門資格も取得できます。 当社の取引先は1000社以上!多彩な案件をご用意しているため、あなたの理想のキャリアを描けます。

<年間休日125日、完全週休2日制>設計開発職(製品企画・設計・検証作業)

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株式会社サカタ製作所

勤務地

新潟県長岡市

年収

382万円~450万円

業種職種

メーカー(素材・化学・食品・化粧品・その他) CADオペレーター(機械)

仕事内容 ■業務内容: 主力製品である、建築用金具・ソーラーパネル取付金具・施工用具等の設計開発業務をご担当いただきます。当社の設計開発職は、図面を描くだけ、試験機を用いて検証作業を行うだけといった分業制ではなく、アイディアの創出から製品リリースまでの一連をご担当いただきます。 ■入社後の業務: まずは一般的な基礎や業務知識研修、他部署業務研修、業務に必要な資格取得を行います。その後ソーラー関連製品の強度計算/部材の積算見積/技術問合せ対応などサポート業務を担当。業務を通じて業務の流れ、技術的なスキルを向上頂きます。※仕事に必要な資格については会社で資格取得計画をしっかり立て、会社が取得費用を全額負担します。 ■将来的な業務: ゆくゆくは、製品開発/設計、製図(3DCADを使用)/試作品等の検証(試作品作製、検証作業、報告書作成等)/施工要領書の作成/営業同行活動(現地調査、顧客への説明、施工指導等)など幅広くご担当いただく予定です。 ※検証作業では、工作機械を用いての試験体の作製や、検証用備品をフォークリフトで運搬など、デスクワーク以外の作業もございます。 屋根上での施工性検証など高所での作業がございます。 ■働き方/就業環境について: 当社ではイレギュラー対応を除き、仕事はほとんど時間内に終わります。残業があっても月に5時間程度で1分単位での申請となり、必ず残業代が支払われます。時間内にきっちり仕事を終わらせるためにどう進めていくか、常に意識をしながら主体的に業務に取り組んでいます。 ■当社について: ◇主力の金属屋根事業は、工事の施工者・施工後の利用者目線を重視し、工事コスト・納期の短縮に寄与をしており、年々売上高・シェアを拡大しています。

<10年先も求められる人材に>ものづくりに不可欠な『CAD』オペレーター◆専門スクールでの研修あり

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スタッフサービス・エンジニアリング

勤務地

-

年収

300万円~700万円

業種職種

人材紹介・職業紹介 人材派遣 CADオペレーター(機械)

◤  CADはずっと必要な技術。 だから、あなたはずっと求められる人材に。◢ \そもそも『CAD』ってなに?/ コンピューター上で設計や製図を行うツールです。 CADは、建築や土木、製造などものづくりの分野を中心に 業務効率化やデータ共有の円滑化を目的として 幅広く導入されています。 —そんな設計ソフト『CAD』に出会い、人生が変わった 当社の社員にインタビューしてみました。 「どんなものにもCADは不可欠」(20代男性) ------------------------------------------- ロボットやロケット、次世代自動車、家電など 実は、あらゆる製品が『CAD』で設計されています。 世の中から無くならないものづくりに不可欠なCAD。 その技術を活かしてキャリアを深めていきたいです。 「子育てを経ても再就職できました!」(30代女性) ------------------------------------------------- もともと事務職で転職に苦労してきた私。 CADによる設計補助を手がけたことが転機でした。 ひとつ自信のあるスキルを持てたことで 結婚、出産を経て、今はロボット開発と育児を楽しめています。 <仕事内容> 『CAD』を使い、設計図の作成サポートをお任せします。 常時約8万件のプロジェクトが寄せられる当社。 キャリアや勤務地の希望に合うプロジェクトをアサインします。 <プロジェクト例> ・デジタルカメラのCAD設計 ・自動車ホイールのプロダクトデザイン ・ハウスメーカーにて建築物のCADオペレーション ・空港滑走路拡張工事の図面作成 取引先(プロジェクト先)は有名メーカー! トヨタ自動車/日産自動車/三菱電機/東芝 パナソニック/デンソー/LIXIL/三菱重工業など 大手メーカーが中心です。

海外アプリ導入サポート◆未経験OK◆フルリモート◆前給+10%以上保証◆月40万円~◆年間休日120日以上

海外アプリ導入サポート◆未経験OK◆フルリモート◆前給+10%以上保証◆月40万円~◆年間休日120日以上

WeLearn株式会社

勤務地

東京都千代田区

年収

450万円~1200万円

業種職種

ベンダ(ハードウェア・ソフトウェア) ITコンサルティング ITアウトソーシング Webサービス・Webメディア(EC・ポータル・ソーシャル) 居酒屋・バー ファーストフード関連 プリセールス その他セールスエンジニア・アプリケーションエンジニア・FAE カスタマーサポート・ユーザーサポート・オペレータ

***お任せするお仕事*** 当社が販売パートナーとして扱う米国「Appinium社」の人材教育プラットフォーム「Appinium(アピニウム)」の導入をサポートするお仕事です。 お客様は、導入を検討している国内の大手企業が中心となります。 あなたにはAppinium社とお客様の架け橋となり、英語を使ったお問い合せ対応などをお任せします。 ***未経験の方も丁寧なトレーニングがあるので安心*** 入社後まずは「Appinium」やその基盤となる「Salesforce」に関するオンラインの基礎トレーニングからスタートしていただきます。 実際のお仕事も経験豊富な先輩社員とのチームで担当しますので、分からないことはいつでも質問できます。 ★当社は教育事業を展開する人材育成のプロフェッショナルでもあります! (変更の範囲)上記を除く当社関連業務 【手がける商品・サービス】 ◆「Appinium(アピニウム)」とは? Salesforce社(※)が認定するe-ラーニングプラットフォームで、 動画や画像を用いたトレーニング・クイズ・認定証の発行など、 社員教育に必要な機能を提供するアプリです。 (※)Salesforceとは? 営業支援や顧客管理などを行うクラウドサービスです。 いち早くAI活用を進めるなど世界中の企業が注目しており、 実際に圧倒的なシェアを誇ります。 【参考】当社が提供している「Appinium」の導入サービス ※あなたもこんなことができるようになります! ◆Appiniumの初期構築 ◆Appiniumの運用サポート ◆Experience Cloudの構築・環境改修 ◆Sales EnablementからAppiniumへの移行サポート など、Appinium社の技術・知見の専門家として、 コンサルティングから開発・運用までの一連を提供しています。 <注目ポイント1> 【手に職をGET】英語+αのスキルアップも当社の魅力です! 米国メーカーとのやり取りが日々発生しますので、実践の中で英語スキルを向上させることが可能です。 また、当社はオンラインの語学サービスも運営していますし、 入社3年後には米国(シリコンバレー/IT企業が集まる地域)研修もご用意しています! ***Salesforceは“世界標準”と言える有名なサービスです*** 「Appinium」はこのSalesforce上で使われる、人材教育プラットフォームです。 入社後は、このSalesforceについても基礎から学んでいただけます。 また、「Salesforce認定資格(世界中どこに行っても役に立つ資格です)」の取得費用は全額会社負担します。 焦らずじっくりで大丈夫ですので、ぜひ持ち前の好奇心を全開にしてどんどん学んでいってください。 <注目ポイント2> 【フルリモート】北海道から九州まで当社の社員は全国で活躍中 ◆PC購入サポート ◆チームランチ補助 ◆サークル活動費補助 など 当社ではフルリモートを前提に社内制度をブラッシュアップし、 在宅勤務でも効率的かつチームワーク重視で取り組める環境を整えています。 また、案件には基本的にチームで参画していることもあって、 雑談の時間を特別に設けるなど普段のコミュニケーションも盛んです。 ☆外国籍の社員25%の当社、国際色豊かなやり取りがを当社の魅力として挙げてくれる社員も多いです! ***ワークライフバランスもライフイベントもバッチリ!*** ★残業月20時間以下&年間休日120日以上 ★産育休取得&復帰実績多数(復帰時に特別ボーナス支給) ★フレックスタイム制(案件による)

ソフトウェア・電気電子・機械の評価・検証★理系専門学校卒以上/未経験歓迎/住宅&資格&家族手当など充実

ソフトウェア・電気電子・機械の評価・検証★理系専門学校卒以上/未経験歓迎/住宅&資格&家族手当など充実

株式会社アルトナー【東証プライム上場】

勤務地

-

年収

350万円~750万円

業種職種

システムインテグレータ 技術系アウトソーシング(特定技術者派遣) その他(IT・通信) 自動車・自動車部品 自動車・航空・建機・その他輸送機器 その他技術職(機械・電気)

大手メーカーの新製品や新しいソフトウェアの テスト・評価・保守運用、製品プロセス技術、試作、組立総合調整などをお任せします。 自動車、精密機械、半導体、家電機器、医療機器メーカーなど 多種多様な製品・ソフトウェアを扱います。 \理工系大卒の未経験者歓迎/ 大学で学んだ知識を活かして活躍できます! ソフトウェア系、電気・電子系、機械系など 専攻していた分野、興味のあるテーマに合わせて 参画するプロジェクトを決定します! ≪研修の流れ≫ ▼基礎研修 電気理論にはじまり、電子部品、半導体、 アナログ・デジタル回路、マイコン、機械製図など まずはソフトウェア/電気・電子/機械の基礎知識を固めます。 ▼カスタマイズ研修 基礎研修終了後、履修状況や卒業研究内容、 本人の希望や特性から判断し、特定企業のプロジェクトを決定。 実務で必要となる技術スキルを習得します。 ▼実務業務がスタート 担当していただくのは、製品やソフトウェア・システムが 世の中に出る前のテスト、調整業務です。 最終工程のフェーズで実際の製品やシステムを扱う仕事となります! ※「プロダクトバリューグループ」の所属となります 【手がける商品・サービス】 ★事業の柱は「カーボンニュートラル」 設立当初は鉄鋼業界を主要顧客に成長した当社。各時代の成長分野に投資してきました。現在は一歩前進させ「カーボンニュートラル」分野に力を注いでいます。スマートシティ実現のための自動運転やインフラの研究、自動車の電動化、これを支える半導体や情報通信技術など、今後必ず必要となる業界や技術に投資して、社会的課題の解決を目指しています。 ・半導体・液晶露光装置の総合調整(超高精度を要求される機械の立上げ) ・家電・情報通信機器などの信頼性評価試験(EMC試験、環境・耐久試験) ・医療・医用機器の評価(信頼性試験、データ収集) ・CADオペレータ(現場の変更を設計部門にフィードバック) ・自動車の信頼性試験(誤動作、衝撃、対環境、性能・機能評価など) ・ソフトウェアのテスト(単体、結合、総合)・検証 ★ソフトウェア系・電気電子系・機械系技術領域 輸送機器、精密機械、半導体、家電機器、医療機器メーカーなどの製品のプロセス技術、総合調整、信頼性試験、試作評価、図面修正、品質検査、保守運用などの業務を担当していただきます。 ★プロジェクトの多くはチーム体制で進行 経験を積み、上流工程の設計開発担当者としてプロジェクトを推進するエンジニアを目指すこともできます。更に経験を積んだ後には、希望すれば管理部門に異動することも可能。 アルトナーでは、研修部門や営業・管理部門に元エンジニアが多数在籍しております。 マネジメントに磨きを掛けて、将来会社の事業の舵取りを担っていくことも可能です。 <注目ポイント1> 研修制度やワークライフバランスが充実 □年間休日126日 □前年度の有休休暇の取得率は85.7% □残業時間は月平均18.1時間(前年度実績) □半日有給休暇や特別休暇あり その他、専門卒 年収377万円以上、 大卒(学士)年収379万円以上も可能になります。 更にハイバリューグループでご入社いただければ、 未経験から年収530万円以上のスタートもOK。 ※上記年収には、前年度の月平均残業時間分の残業代と賞与前年度支給実績を含みます こうした環境を整えているため メリハリをつけたワークスタイルで安心のキャリアを歩んでいただけます。 <注目ポイント2> モノづくりの最終工程を担当/設計開発へのステップアップも可能 プロダクトバリューグループが担当する開発領域では モノづくりの最終工程として、実際の製品やソフトウェア、 システムと向き合いながらテストや評価を担当いただきます。 エンドユーザーの使用勝手を想像しながらお仕事をしていただきます。 まだ世の中にリリースされていない製品や ソフトウェアにいち早く触れることができます。 また実務経験を積みながら、将来的に設計開発など 上流工程を目指せる仕組みも整えています。 【入社後の成長サポート】 ▼一般研修(←正社員デビューの方の場合はビジネスマナーの受講からスタート) ▼技術研修 ┗まず「基礎研修」で大学の専門知識を再履修しながら  実践の場でいかに役立てるかを学びます。  その後、当人の希望や適性・素養を踏まえて担当するプロジェクトが決定。 ▼カスタマイズ研修  最初から上流工程を担える実践力を養います。 ▼顧客企業業務 プロジェクト担当後もエンジニアの成長をサポートする様々な研修をご用意。 カスタマイズ研修や能力開発セミナー、資格取得の支援制度など、 継続的な成長を果たせる環境を構築しています。

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