【大阪/堺市】秘書(代表のスケジュール管理など)◆転勤無し・土日祝休み/コンサルティング事業
セトローク株式会社更新日: 2024/09/28 掲載予定期間: 2024/09/19 (木) ~ 2024/12/11 (水)
情報提供元
掲載予定期間: 2024/09/19 (木) ~ 2024/12/11 (水)
募集
仕事内容
〜創設約40年を迎える「Aizaグループ」/自身の頑張りがしっかり評価されるキャリアアップ環境◎/離職率5%以下で定着率◎/有給取得や福利厚生充実◎〜 ■職務概要: 事業開設から経営管理支援や人事コンサルに至るまで顧客の幅広いニーズに応えるコンサルティング会社である当社にて、秘書業務をお任せします。 ■具体的な業務【変更の範囲:なし】 ・スケジュール管理 ・クライアントとの日程調整 ・電話・メール対応(ビジネスお礼メール対応、書類作成など) ・社長の送迎(自動車運転業務)※普通自動車免許をお持ちの方のみ 代表に変わって業務タスクの管理などをお任せします。 自社内をはじめ、御取引先含め、多くの人とコミュニケーションを取っていただきながら業務を行っていただきます。 ■募集背景: 創業以来多くのお客様に寄り添い、確かな信頼と実績を積み重ねてきた当社。現在当社のコンサル業務は代表1名が行っており、おかげさまでお客様からの引き合いも多い状況です。そのため、今回新たに秘書担当を増員募集します。 ■モデル年収: 入社1年〜2年:500万 ∟業務が滞りなく対応いただけるスキル 入社3年〜5年:600〜700万 ∟お願いした業務について、意図を汲み取った上でプラスアルファの準備や提案を行っていただける状態 ■魅力: ◎資格取得を目指す方を応援する支援制度 ・社会保険労務士 ・行政書士 ・中小企業診断士 ・簿記2級orキャンリアコンサルティング技能士 など ◎働く環境 OJTがつく形で入社後にイチから成長をサポートします。 7名体制で風通しの良い社風です。(20代〜50代) ◎働き方 当社は堺市の”人材の活躍推進企業”に選定されました◎時短勤務制度や家族旅行支援など 福利厚生が充実しているだけではなく、残業は月に10h以下で、有給休暇も取りやすい環境です。さらに資格取得前の学習期間として連続で有給取得することも可能です。 変更の範囲:本文参照
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:大阪府堺市南区原山台1-6-1 102 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 350万円〜500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円 <月給> 250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給あり/スキル次第で2年目から大幅昇給することも可能です。 ■賞与あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> 残業月10時間以下 ※残業が発生しないよう業務量を調整しています
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■土日祝休み、夏季休暇、年末年始休暇 ■有給休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、子の看護有給休暇
特徴
完全週休2日制
年間休日120日以上
土日祝休み
転勤なし(勤務地限定)
第二新卒歓迎
固定給25万円以上
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 社会保険:社会保険完備 <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援制度:資格試験勉強に関する休暇支援 ■合格祝い金支給 ・社会保険労務士:20万円 ・行政書士:15万円 ・中小企業診断士:10万円 ・簿記2級orキャリアコンサル技能士:2万円 <その他補足> ■旅行補助制度 ■保育補助 ■合格祝金制度 ■運動促進制度 ■MBA支援制度(学費の一部を支給) ■社員の健康を守る制度あり:人間ドック、脳ドック 、子宮がん検診、乳がん検診 、マンモエコー 、大腸がん検診、歯科検診 、インフルエンザ予防接種、定期健康診断
応募条件
応募資格
■必須条件: ・折衝経験をお持ちの方 ■歓迎条件: ・秘書の経験をお持ちの方
よくある質問
中途採用において、一度個人で企業に応募してしまうと、その後転職エージェントを通じた応募ができなくなるというル<ールがあります。
もし後から専門家のサポートを受けたいと思っても、既に直接応募してしまっているとそのチャンスを逃してしまいます。転職エージェントが応募したい求人案件を扱っている場合は、まず転職エージェントに相談するのが賢明です。
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