【福岡県糟屋郡】内装工事の営業<未経験歓迎>◆賞与実績9.7カ月/頑張りを評価◎/土日祝休/転勤なし株式会社松屋製作所

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仕事内容

【未経験スタートの社員も活躍中/賞与支給実績9.7カ月・頑張りはしっかり評価/転勤なしで腰を据えて働ける◎/土日祝休み】 ■仕事内容: 商業施設などの内装設計・デザイン・施工まで、トータルプロデュースを手掛ける当社にて、営業をお任せします。未経験の方には、図面の読み方や、CADの使い方から丁寧に教えますのでご安心ください。 ■具体的には: ・お客様との打ち合せ/社内での打ち合せに同席 ・CADを使用した図面の作成 ・見積書の入力/作成の補助 ・現場に同行し、現場管理や現地調査の補助 など ■入社後の流れ: ◇先輩社員が丁寧に指導していきますので、経験や知識は必要ありません。パソコン操作に自信がなくても大丈夫です。 ◇はじめのうちは、同じチームのメンバーと一緒に行動しながら仕事を覚えていきます。できることから少しずつお任せしていきます。 ◇ゆくゆくは、先輩社員からお客様を引き継ぎ、担当先を持ってどんどん活躍してください。 ■本求人の魅力: (1)明確な評価制度 目標達成の度合に加えて、日常の勤務態度や業務レベル、社長との面談により給与、賞与が決定します。 ※入社1年目は目標予算はなく、業務を覚えることに専念できます。2年目から目標予算がありますが、達成可能な水準の目標設定にしています。 (2)手厚い賞与 賞与支給実績(平均)は、令和3年8.7ヶ月、令和2年8.6ヶ月、令和1年9.3ヶ月です。近年は特に業績好調で、令和4年は賞与実績9.7カ月でした。また毎年1月5日に新年度の『方針発表会』を開催しています。そこで前年度の営業目標達成者は報奨金と決算賞与(総額10万円程度)を受け取ることができます。 (3)有休も取得しやすい 当社は土曜日に出勤することがありますが、有休を取る方も多いです。チーム制のため誰かが休んでもカバーする体制が構築されています。有休を取って趣味の時間を楽しむなどプライベートも充実させることができます。 ■組織構成: 営業部はチーム制となっています。マネージャー1名、メンバー2名の計3名が2チームあります。中途入社者も多く、前職はホテルマン、倉庫作業、販売員など様々な経歴の方が在籍しています。

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 本社 住所:福岡県糟屋郡志免町別府北1-14-14 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 320万円〜420万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円〜255,000円 その他固定手当/月:5,000円 <月給> 185,000円〜260,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■賞与:年2回(7月、12月)※令和4年賞与実績…9.7カ月(勤続年数1年以上の社員実績) ■業績に応じて決算賞与あり ■昇給:年1回 ■年収例: 385万円/入社3年目・20代 500万円/入社5年目・30代 680万円/入社14年目・40代 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<労働時間区分> 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 休憩時間:80分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:30〜17:30

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ■残業:月平均20時間程度

休日

週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数106日 ■土日祝日(会社カレンダーにより土曜日出勤あり)、年末年始、夏季、GW、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇 ※令和4年度有給休暇取得率…67.5%(積極的に取得しています)

特徴

職種未経験歓迎

転勤なし(勤務地限定)

第二新卒歓迎

退職金制度

30代

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:1ヶ月25,000円まで 家族手当:福利厚生その他欄参照 住宅手当:福利厚生その他欄参照 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続3年以上 <定年> 60歳 再雇用65歳まで <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援制度 <その他補足> ■住居手当:家賃等の費用を負担する者10,000円、その他の者5,000円 ■家族手当:被扶養者である配偶者10,000円、満20歳未満の子7,000円/1人(人数制限なし) ■退職金共済加入 ■定期健康診断年2回 ■インフルエンザ予防接種種年1回(希望者) ■駐輪場、バイク置き場あり ■令和4年と5年は初出勤の日にお年玉を支給(令和4年は10,000円、令和5年は20,000円) ■令和5年3月には物価高騰支援金を全社員に30,000円支給

応募条件

応募資格

<業種・職種未経験歓迎> ■必須条件: ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・基本的なPCスキル(Word・Excelの入力など) <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種

会社概要

会社名

株式会社松屋製作所

所在地

福岡県糟屋郡志免町別府北1-14-14

事業内容

■事業内容: ・百貨店やショッピングセンター内のショップ、オフィス、飲食店などの内装工事を手掛ける会社です。 ・店舗企画・設計・施工、建築・内装工事、特注家具の製作を行います。 ■事業詳細: ・商業施設・環境企画 ・デザイン設計施工 ・インテリアの企画施工 ・店舗什器製作 ・ビジネスオフィス空間の設計・企画など

従業員数

16名

資本金

15百万円

売上高

683百万円

平均年齢

39.6歳

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大和ライフネクスト株式会社

勤務地

福岡県福岡市博多区

年収

417万円~545万円

業種職種

設備管理・メンテナンス その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 同社が管理する分譲マンションにおいて経年劣化からくる設備修繕やメンテナンス、工事提案等を行っていただきます。 【具体的な業務内容】 ■マンションのフロント担当からの要請を請け、外部の協力会社とともに、不具合箇所の調査や修繕方法の検討 ■修繕内容をもとに見積書を作成し、フロント担当とともに、管理組合(理事会)へ提案 ■工事を受注した後は、施工管理業務(巡回管理/工事進捗の管理・管理組合への報告) ■その他、上記に付随する点検業務や事務業務 【担当者コメント】 同社は、マンション、ビルなどの管理業務を質の高いサービスで提供しており、マンションの管理運営、建物の修繕・工事、生活支援サービスなど年間1,000件を超えるご相談があり、年間150件の売買仲介実績、賃貸管理戸数約650戸の事業規模で管理マンションを主体として資産管理サポート事業(不動産)展開を行っております。今回、マンションの設備修繕・メンテナンスの技術担当を募集することとなりました。同社の管理する分譲マンションにおいて経年劣化からくる設備修繕やメンテナンス、工事提案等を行っていただきます。未経験の方でも挑戦していただけるように充実した研修や指導をご準備しております。また、今回の募集にあたり、下記のような取り組みを行っております。 ■お客様へ直接提案を行う、“技術営業”のような働き方  コミュニケーション力・提案力を磨き、活かしていただくことができます。 ■管理会社としての立場で、修繕提案を行う  フロント担当者・管理員・協力会社(設備点検会社、工事施工会社)など多くの人を取りまとめながら働くやりがいがあります。  「工事提案・工事施工をして終わり」ではなく、工事実施後のアフターフォローや次なる提案など、お客様と長期的な関係構築が前提となる仕事です。 ■お客様の課題を解決する提案型の業務  単に不具合箇所の修繕を行うだけでなく、お客様の要望や資産状況・建物の劣化状態など複合的な観点で工事を企画・提案していただきます。 ■近年重要視される改修工事  “今あるものを活かすこと”が重要視され、今後一層ニーズが高まる業界です。今後の建築・技術職のキーになってくる改修にかかわるスキル・経験を積むことができます。 ■改善・改革への意識  ・組織風土として、「新たな取り組み」や「業務効率化」の提案に非常に積極的です。既存の枠組みに捉われず、自由でフラットな発想。 ◇「健康経営優良法人2021(大規模法人部門)」に認定!!   リモートワークやWEB会議、No残業デー、P3(月に1回3時で退社する制度)、   ロックアウト(7時~21時以外の時間のパソコンシャットダウン)など、働き方改革にも力を入れています。 

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仕事内容

社員の平均年齢

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株式会社松屋製作所
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