【千葉/匝瑳市】SDGsで注目の再生エネルギー企画営業 ※転勤なし/帰宅少/土日祝休株式会社富士テクニカルコーポレーション

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仕事内容

■□未経験歓迎/福利厚生充実の働きやすい環境/今後需要が一層高まる太陽光発電の深耕を通し、地球環境へ貢献を目指す安定企業■□ ■ミッション: この分野で20年以上にわたって蓄積してきたノウハウのもと、「土地が余っていて困っている」「土地の管理が行き届かない」などの問題を抱えるオーナーの問題解決を行っていただきます。 ■業務内容: 太陽光発電に活用する為の土地を買い取りまたはお借りする仕事です。税金対策や相続で発生する土地整理でお困りの法人様、または個人様が主なお客様になります。”売る”営業ではなく”買い取る”営業を行っており、確かな成功モデルと地域密着のスタイルを強みとしています。 ■業務詳細: ・使われていない土地の探索 ・視察や太陽光システム設置に適しているのかシミュレーション実施 ・太陽光発電に必要な日当たりなどの周辺環境の現地調査 ・仕入れ価格の検討 ・地主様への訪問/商談(土地の活用で困り事はないかヒアリング、太陽光発電での土地活用を提案) ■入社後の流れ: ・入社後1〜2週間は研修を行います。ビジネスマナーや太陽光発電に関する知識を学んだ後、OJTで経験を積んでいただきます。入社後直後は先輩が同行し、成長を見て徐々に仕事を任せます。 ・土地契約は平均で月間約6契約程度です。 ・組織構成:現在、20〜50代が性別問わず活躍しています。前職は、農協職員、ハウスメーカー勤務、飲食店スタッフなど、異業種からの転職者も多く、中途入社者はもちろん未経験の方も歓迎いたします。 ■就業環境: ・年間休日120日、残業は少なく、ほとんどの人が19時前には帰宅しています。 ・UIターン歓迎:引っ越し補助金/住宅手当有(上限3万円家賃50%/入社後2年間)などの福利厚生も充実しています。 ・環境問題が叫ばれる中、当社が手掛ける太陽光システムは今後もニーズが高まる見込みです。安定の経営基盤のもと長期的に働けます。 ■同社について: 地球温暖化がいっそう進行を増していく中で、太陽光発電の振興を通して地球環境へ最大限貢献することをモットーとしております。太陽光発電システムの施工から販売に至るまで一貫管理しています。35年以上の実績と充実したアフターフォローによりお客様から厚い信頼を受けています。

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 本社 住所:千葉県匝瑳市八日市場イ201-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 350万円〜400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円〜400,000円 その他固定手当/月:50,000円 <月給> 250,000円〜450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与は、経験・スキルを考慮の上、決定いたします。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回※会社期末業績により別途賞与あり ■インセンティブ ■その他固定手当:業務手当 ■モデル年収: 年収500万円/経験2年/主任 年収700万円/経験4年/係長 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00〜13:00) 時間外労働有無:有

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> 残業は少なく、ほとんどの人が19時前には帰宅しています。

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■GW、夏季休暇、年末年始休暇、育児休暇、産前・産後休暇、介護休暇、慶弔休暇、特別休暇等

特徴

完全週休2日制

年間休日120日以上

土日祝休み

転勤なし(勤務地限定)

学歴不問

第二新卒歓迎

採用人数5名以上

締切間近

退職金制度

固定給25万円以上

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:月15,000円まで 家族手当:福利厚生その他欄参照 住宅手当:家賃補助あり(社内規定による) 社会保険:補足事項なし 退職金制度:社内規定による <教育制度・資格補助補足> ■社内研修(3ヶ月に1回) <その他補足> ■役職手当 ■営業手当 ■営業車貸与、マイカー借上制度(月2万円支給)、ガソリンカード支給 ■家族手当(子ども一人当たり月3千円を支給。2人以上は一人増えるごとに月2千円を支給) ■U・Iターン補助(引っ越し費用約50%負担、家賃補助制度) ■育児時短制度 ■保養所保有(エクシブ)、社員旅行(過去実績…沖縄)、部活発足支援 ■業務災害保険、健康診断、人間ドッグ助成金制度 ■永年勤続表彰制度

応募条件

応募資格

■必須条件: 何らかの営業経験(法人・個人不問) <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種

会社概要

会社名

株式会社富士テクニカルコーポレーション

所在地

千葉県匝瑳市八日市場イ201-1

事業内容

■事業内容: ・建設工事業 ・電気工事業 ・太陽光発電システムの設計・施工・管理及び販売 ・不動産事業 ・農業事業 ・ケータリング事業 ・結婚相談事業 ・フィットネス事業

従業員数

141名

資本金

20百万円

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勤務地

千葉県船橋市

年収

508万円~651万円

業種職種

不動産管理 その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 ビズハウジング事業部に配属を予定しており《融資担当(課長代理~課長ポジション)》として、 営業担当が情報取得した案件に対しての営業サポートをお任せいたします。 融資担当として、お客様や営業担当に専門的なアドバイスや説明をお願いいたします。 【具体的な業務内容】 ■融資判定・クライアントの要望等の交渉 ■金融機関の窓口担当(営業サポート) ■金融機関とクライアントの調整 ■申請書類の整備 ■融資付から融資実行 ■工事代金の入金手続きのサポート 【担当者コメント】 同社は人・街・社会の資産価値を協創する、「住」にまつわる複合企業として、「経営を売る会社」をモットーに6事業を多角的に展開し、創業40年を超える現在も会社としての成長期を迎えています。 配属予定の《ビズハウジング事業部》はオーナー様の満足・入居者様の満足を追求する部署となっており、ビズハウジング事業自体も東北から関東まで14支店を展開しており、同社においても核となる成長中の事業となります。 今回の採用についても事業拡大に伴う募集となっており、これから更にお客様の土地などの資産を活用を最適でかつ最大化するため仲間を募っています。 『ないものを創りだす。』をミッションに建築や経営のこれまでの常識にとらわれずに、新事業にチャレンジし続ける環境の中で、自身のスキルも磨き続けることが出来る環境が同社には整っています。

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勤務地

千葉県千葉市中央区

年収

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業種職種

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【業務内容】 同社は超高層タワーマンションから大規模複合開発を全国展開しており、分譲マンションの優良物件を多数供給していくために 中高層建築物等の建築・開発に係わる調査・手続から土地・家屋権利者調査、町内会・自治会対応、住民説明会、工事協定書作成、協定書締結等の業務をご担当いただきます。経験を活かし事業計画・商品企画と連携して社内メンバーとともに「ものづくり」に組み、様々なプロジェクトに携わっていただきます。 【具体的な業務内容】 ■中高層建築物等の建築・開発に係わる調査・手続 ■土地・家屋権利者調査 ■影響範囲現地調査、住民対策範囲入居者確認 ■町内会・自治会対応(地域状況・要望ヒアリング他) ■住民説明会(日程調整、会場の確保、説明会用各種資料作成、議事録作成他) ■工事協定書作成、協定書締結等、各種手続 ■工事中の住民対応・対外対応 【担当者コメント】 同社は更なる事業成長に向けた、事業計画・商品企画・建設推進の増員採用を行います。日本を代表する総合デベロッパー「住友不動産」だからこそ実現できる、壮大なスケールの事業計画があり、ゼロから創り上げる醍醐味は同社ならでは。現在も様々なプロジェクトが進行中。これまでの経験を同社の建設推進にて存分に発揮してください。

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住友不動産株式会社

勤務地

千葉県千葉市中央区

年収

450万円~800万円

業種職種

設備管理・メンテナンス その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 同社は超高層タワーマンションから大規模複合開発を全国展開しており、分譲マンションの優良物件を多数供給していくために新築分譲マンションの商品企画として、建築企画の立案・基本計画、住戸プランの検討から販売スケジュール策定、営業部門へのコンセプト説明・施工会社との調整等の業務をご担当いただきます。経験を活かし事業計画・建設推進と連携して社内メンバーとともに「ものづくり」に組み、様々なプロジェクトに携わっていただきます。 【具体的な業務内容】 ■新築分譲マンションの商品企画、建築企画の立案・基本計画、住戸プランの検討 ■外観デザイン、共用施設の企画・各種図面チェック ■販売スケジュール策定、営業部門へのコンセプト説明・施工会社との調整業務 【担当者コメント】 同社は更なる事業成長に向けた、事業計画・商品企画・建設推進の増員採用を行います。日本を代表する総合デベロッパー「住友不動産」だからこそ実現できる、壮大なスケールの事業計画があり、ゼロから創り上げる醍醐味は同社ならでは。現在も様々なプロジェクトが進行中。これまでの経験を同社の商品企画にて存分に発揮してください。

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杉崎リース工業株式会社

勤務地

千葉県佐倉市

年収

350万円~600万円

業種職種

ゼネコン サブコン 住宅(ハウスメーカー) その他(建築設計・積算)

お任せしたいのは、当社では工場管理と呼ばれるお仕事。 当社工場内で敷鉄板の清掃・保管 などを手がけるスタッフの指示・管理を行います。 【職務内容】 ■敷鉄板・仮設資材の受注管理 ■敷鉄板・仮設資材の整備・管理 ■工場内・屋外の作業状況の見回り、作業状況の点検・指導 ■工場スタッフへの指示出し、安全管理 など 【敷鉄板の清掃・保管について】 建設現場などから敷鉄板が返ってきたら、まずは荷下ろしからスタート。 その後は鉄板についた雑物を落とし、表面の錆や傷などの凹凸をグラインダーで直します。 1日に各工場で対応する鉄板は約100枚、曲がっている場合はプレス機を使用して曲がりを直します。 【作業計画と安全第一が基本】 重機なども用いて作業するため、何より安全第一で作業を行います。 時にはイレギュラーな対応も発生しますが、予定通りに資材を出庫できるよう、作業計画を常に見直し業務を行います。

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株式会社道路建設コンサルタント

勤務地

千葉県浦安市

年収

500万円~800万円

業種職種

ゼネコン サブコン 住宅(ハウスメーカー) その他(建築設計・積算)

▼具体的には 建設コンサルタントとして、官公庁が発注する道路やトンネル、橋梁等の設計を担当します。 プロジェクト(2~3名で担当)内で管理技術者としての活躍を期待します。 ~より働きやすく~ 一般に納期がタイトな土木設計業務ですが、営業と技術で連携をとることで適性な業務量の受注を心掛けています。また昨今は3次元CAD(CIM)やドローンデータを活用することで生産性向上を図っています。残業申請を事前に行えるように勤怠システムを整えたことで、残業は平常時月平均20時間程度、繁忙期月40~60時間程度となっています ~主な顧客は官公庁~ 主な顧客は国土交通省、NEXCO、東北・関東地方の都県、市町村等。 社会貢献度が高く、収益基盤が安定しています。 ~安定して働ける環境~ 当社で働く社員はかけがえのない財産であるという認識のもと、社員一人ひとりがやりがいや充実感を感じ、人生の各段階に応じた働き方が選択・実現できる職場づくりに取り組んでいます。 また、転勤がないため、安定して長く働くことができます。

リフォームアドバイザー 建築士・経験者優遇 ボーナス年3回 新規開拓ほぼなし

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ワコーズホーム株式会社

勤務地

千葉県千葉市稲毛区

年収

500万円~950万円

業種職種

メーカー(素材・化学・食品・化粧品・その他) その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職

地域に密着してリフォームを手がける当社。あなたには、お客様のお住まいのリフォーム・リノベーション工事の提案をお任せします。初回の打合せからプランの作成、資材や職人さんの手配、工事の進捗確認、お引き渡しまで、主担当として指揮するのが役割。5~6名のチーム体制で、アシスタントと連携して進めます。 ※着工現場数にもよりますが、1日3件~8件を担当します。 ※担当エリアは、千葉市・船橋市・八千代市・佐倉市などです。 【仕事のポイント】 分業制なので、お客様とのやり取りに専念できます。 お客様から直接リフォームのニーズやお困りごとをお聞きし、現場を調査して、問題がある箇所を発見し、工事内容を提案することが、あなたの役割。お客様の思いを実現させるお手伝いをするアシスタント、工事進捗のパイプをつなぐアシスタントと連携します。分業制なので、目の前にいるお客様にご満足いただくことに集中できる環境です。 一期一会の考え方を大事にしています。 一回一回の出会いを大切にしており、 一度お付き合いしたお客様とは長期的な関係性を築いていきます。お客様の近隣にお住まいの方にも挨拶に出向くため、地域全般で良い印象を持っていただくことが可能。新しいニーズにも出会いやすくなっています。 協力会社の職人さんとの関係性も良好です。 長くお付き合いしている職人さんがほとんどで、チームワークは抜群。関係性ができていることもあり、施工の質も高く、お客様の満足度やリピートにつながっています。実際にリピート率は80%以上と高め。同じお客様から2~3回発注していただくことや、親子三世代にわたってお付き合いすることもあります。

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社員の平均年齢

【千葉/匝瑳市】SDGsで注目の再生エネルギー企画営業 ※転勤なし/帰宅少/土日祝休

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