【関東/◎未経験歓迎・第二新卒】地域総合職・事務職※2025年4月入社/ニチレイロジG株式会社ロジスティクス・ネットワーク

仕事内容

＜未経験×第二新卒募集/多様なキャリアを描ける/低温物流業界国内トップクラスの安定企業にて物流管理業務全般をお任せします＞ ■業務内容： ・入庫管理、出庫管理、仕分け、在庫管理 ・業務に付随するPC入力、データ管理、伝票管理 ・コンサルティング業務 　Ｌ市場情報の収集、各種データの取り纏め・分析、結果の検証などを行います。結果を踏まえ、お客様への最適な物流提案を行います。また、それに付随する事務作業等のアシスタント業務も行います。 ・お客様（量販店、店舗、卸など）とのやりとり・調整 ・庫内スタッフ・運送会社・ドライバーとのやりとり・調整 【変更の範囲：会社の定める範囲】 ■入社後の流れ： 本求人は2025年4月1日入社を予定する求人です。 入社後、25卒の新卒と同様の研修を2か月間受け、0から業界知識や、業務スキルを学べますので未経験の方でも安心です。 また、現場配属後もメンター制度があり一定期間は先輩の助けを得ながら業務を行っていただきます。 ※具体的な研修内容 グループ全体研修に参加していただきます。 研修では社会人の基礎を学ぶとともに、グループの歴史を学びます。また、グループ内の各社のビジネスや職種別の業務を学びます。 ■本ポジションの役割： 物流センターでは、事務、庫内作業スタッフ、ドライバーなど、さまざまな業務担当が活躍していますが、本ポジションはお客様を始めとする関係者や各物流センター・運送会社と、どう連携すれば「効率的に」「安全に」「確実に」商品を届けられるか考え、関係者と積極的にコミュニケーションを交わしながら仕事を進めています。 加えて、物流効率をあげるために商品の配分や改善案を考えるのも本ポジションの役割。関係者の意見を聞きながら、ちょっとした工夫・改善を積極的に試してください。 ■求人の特徴： ・物流全体を管理する業務として、デスクワークや関係各所との折衝業務が中心です。 ・この業界では抜群に働きやすい環境です。年間115日の休日に加え、有給は6日間以上の取得を目標として設定しています。 ・全社平均残業時間は20時間程度。繁忙期、閑散期における幅はありますが、平均残業時間の観点でも業界トップクラスに働きやすい環境です。 ・チームでスケジュール調整し月末までに翌月シフトを決定します。 変更の範囲：本文参照

働き方

勤務地

＜勤務地詳細＞ 関東および近郊エリアの物流センター 住所：東京都・千葉県・栃木県・埼玉県・神奈川県・新潟県・静岡県・茨城県の物流センターおよび本社 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照

雇用形態

正社員

給与

＜予定年収＞ 300万円〜410万円 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：212,300円〜216,700円 その他固定手当/月：5,000円〜15,000円 ＜月給＞ 217,300円〜231,700円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賞与：年2回（1年目に限り満額の90％を支給） ※上記年収は目安となります。前職の年収や経験を考慮し決定します。 ※その他固定手当：地域手当月5,000〜15,000円（配属エリアにより異なります） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

＜勤務時間＞ 8:30〜17:00 （所定労働時間：7時間30分）（交替制） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜勤務パターン＞ 7:30〜16:00 15:30〜0:00 23:30〜8:00

実働標準労働時間

＜その他就業時間補足＞ ※3勤交替制

休日

週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇12日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数115日 週休制（月8〜12日）※シフトによる 有給休暇（初年度12日）※期中入社は減/慶弔休暇/育児・産前産後休業（取得実績有）/特別休暇（夏季休暇）/介護看護休暇/ボランティア休暇

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 家族手当：扶養手当（弊社健康保険組合の扶養認定の家族分） 住宅手当：広域エリアコースのみ。条件あり。 寮社宅：広域エリアコースのみ。条件あり。 社会保険：社会保険完備 退職金制度：確定拠出年金採用※社員側の負担は一切なし ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ・2025年4月から2か月間新入社員研修に参加いただきます。 ・「一人前」まで2〜3年かけしっかりフォローします。 ・メンター（上司とは別にサポートする先輩社員）有り ・フォローアップ研修 ＜その他補足＞ ■交通費全額支給 ■超過勤務手当 ■マイカー通勤可能（勤務地により異なる） ■社会保険完備 ■団体長期障害所得補償保険／GLTD ■退職金／選択制（確定拠出型年金）※社員側の負担は一切なし ■社宅貸与／住宅手当（広域エリアコースのみ。条件あり）

応募条件

応募資格

■必須条件： ※業界、職種経験は不問です。物流業界で改めて０からキャリア形成していきたい方の応募を歓迎します。