いいプロダクトを生み出し、社会の複雑性を解きほぐす|感動する利用体験をリードするUIデザイナーを募集!シェルフィー株式会社

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仕事内容

■ シェルフィーについて 日本の働く人々が本当にやりたいことに向き合い続けられる社会を作り出したい。 やりがいや成長、持続性と言った意味での幸せを追求し続けられる社会を作り出したい。 シェルフィー株式会社はそんな考えを根底にした会社組織です。 現在は、国として最も大きな課題である「人手不足」を最上流のissueと捉え、 その最も大きな対象の1つである建設業界に向け、サービス展開しています。 <主要成長> ・登録企業数は18万社を突破。業界全体の1/5までに成長 ・登録作業員数は86万名を突破 ・業務時間を73.8%削減。生産性向上に貢献 ・令和4年度 国交省主催インフラDX大賞 初の「スタートアップ奨励賞」を受賞 ・建設業界に求められるITサービスとしてCCUSに認定(※CCUS=建設業団体と国交省が連携して普及を推進している建設版マイナンバー) ・業界と連携したイベント等実施して業界内でのプレゼンス向上 この成長の波にさらに乗るには、スケーラビリティを確保しつつプロダクト利用体験をもっともっと磨きあげる必要があります。 開発チーム全体の実装力をより高めたく、デザイン面をリードするUIデザイナーを募集しています。 ■特徴 ・モダンな環境(AWS、TypeScript等)で日々経験を積みながら、建築業界のDXというスケールの大きな世界に挑戦できます。 ・「失敗してもいいから挑戦していこう」の文化です。例えば最近はReact16→18へのアップデートをメンバーがチャレンジの一環で取り入れたりと、実践で成長できる環境です。 ・挑戦し続けるために長く働けることを大切にしており、独自の福利厚生制度があります。 ・エンジニアマネージャー含め、家族との時間を大切にしながら日々奮闘しているメンバーが多いです。   ■ 業務内容 (雇入れ直後) ・エンジニアやプロダクトマネージャーとの協力、UIデザインやプロトタイピングを含む一連のプロセス推進 ・定性・定量調査と分析、ユーザーインタビューを通じたユーザー理解の深化、ユーザーインサイトのUI設計への反映 ・良いプロダクト開発のためのデザイン原則やデザインシステムの開発、デザインガイドラインの作成 ・チームメンバー間の相互デザインレビュー実施 ※特定のプロジェクトに固定せずに、得意分野や関心にあわせてご活躍いただけます! まだまだ変化の多いフェーズです。 業務内容が変わること(自分から変えに行くこと)も多いので、 会社のビジョン・ミッション・一緒に働くメンバーなど、変わりづらいものにモチベーションを抱くことを推奨しています。 (変更の範囲) ・当社業務全般 ■ プロダクトチームについて プロダクトチームは、プロダクトビジョンやロードマップの達成を目指し、機能開発や改善を主な業務として担当しています。 現在のチーム編成では、フロントエンド・バックエンドの担当を明確に分けず、どちらの領域に携わることを推奨しています。(どちらかに特化でもOKです) 大きな機能や課題に対して数名のユニットを形成しており、チームのスコープを意図的に小さくすることで、チーム内の小回りや個々の調整を効きやすくし、開発手法(スクラム、ペアプロ etc)なども柔軟に取り入れやすい状態を大切にしています。 また、大きな提案も個人ではなくユニットの意見とすることであげやすくし、休暇なども融通を効かせやすい体制です。 プロダクトチームだけで開発するのではなく、各チームと常に近い距離で開発することで、ユーザーの実態把握や動向調査などを通じて機能開発に役立てています。     ■ 利用ツール ・画面管理、プロトタイピング: Figma ・開発言語: JavaScript, TypeScript, Python, Kotlin ・フレームワーク:React, Django Rest Framework, Spring boot ・ソース・バージョン管理:GitHub ・コミュニケーション:Slack, Notion

働き方

勤務地

(雇入れ直後) 〒 150-0044 東京都 目黒区大橋2-22-42 No.R池尻大橋 B1F (変更の範囲) 労働者の自宅、新規支社、その他会社の指定する場所

雇用形態

正社員

給与

月給制 └月例賃金:480,000円〜760,000円(内、固定残業手当145,665円~ 197,688円) ※固定残業手当(45時間分/月)含む。超過分は別途支給。 ※深夜勤務(割増分のみ)、休日勤務、休日深夜勤務は別途支給。 試用期間:3ヶ月 試用期間中の雇用形態及びその他の条件に変更はありません。

休日

【年間休日:120日以上】 ◆完全週休二日制(土日)、祝日 ◆有給休暇:初年度は採用月に応じて入社初日に付与。次年度以降は毎年4月1日に付与(計画的付与日数含む) ◆年末年始休暇/慶弔休暇/産前産後休暇・育児休業/介護休業/特別休暇 【勤務形態】 コアタイム付フレックス ※コアタイム:11:00〜17:00 ※フレキシブルタイム:始業8:00〜11:00 /終業17:00〜22:00

特徴

待遇・福利厚生

【待遇】 ・ 近距離手当(3km圏内に居住:毎月2万円、1.5km圏内に居住:毎月4万円)  └扶養する子がいる場合、上記金額に1万円上乗せ ・ 通勤交通費支給(上限:24,000円/月) 【福利厚生】 ・加入保険:健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 ・定期健康診断(年1回、費用会社負担 ※オプション除く) 【その他シェルフィーを表す制度】 ・月に1度外部講師によるパーソナルコーチングを希望者に実施 ・超サンサン休暇(特別有給休暇) 【支給品】 ・Apple MacBook Pro ・モニター:希望者に支給

選考について

対象となる方

【必須要件】 ・業務用Webアプリケーションの開発・運用に深く関わった経験 ・Figmaなどを用いたUIデザインの経験 ・自社の事業に対する興味・関心 ・ユーザーインタビューを通してプロダクトを改善した経験 ・エンジニアとのチーム開発経験 ・ポートフォリオを提出できる方 【歓迎要件】 ・OOUIの情報設計やモデリングの基礎的な知識 ・UIデザインレビューの経験 ・アクセシビリティに関する知識・興味 ・html・CSSなどのマークアップに関する知識・興味 ・Storybookなどを用いたデザインシステムの興味・関心 ・商用デザインの経験 【求める人物像】 ・シェルフィーのミッションに共感いただける方 ・他者貢献にモチベーションがある方 ・自チーム以外にも関心とリスペクトがある方 ・質実剛健なチームを目指したい方 ・知の発見や共有に喜びを感じる方 ・顧客のペインを解消することに喜びを感じる方 <技術スタック> JavaScript, Python, Django, React, TypeScript, AWS, Kotlin, Spring

選考のポイント

■ 面談フロー 1次:メンバーと面談 2次:マネージャーと面談 最終:複数名+代表と面談 オファー面談:内定後、労働条件と入社意思のすり合わせを行う面談 --------------------------- ※上記は一例です。 大切なことは興味を持っていただいたの皆さまに、シェルフィーについて詳しく知っていただき、お互いの理解を深めるための土壌を作ること。 候補者様の経歴等に合わせて最適な面談担当者のアサインを常に考慮しております。

会社概要

会社名

シェルフィー株式会社

所在地

〒 150-0044 東京都 目黒区大橋2-22-42 No.R池尻大橋 B1F No.R池尻大橋B1F,B2F-A

代表者

呂 俊輝(ロイ シュンキ)

事業内容

ビジョン |良い仕事に、称賛と手助けを ミッション|建設業界に、感動的な体験を届ける を掲げて下記事業を展開しています。 ■ 事業内容|Greenfile.work(建設DX事業) 建設業界の工事"外" 事務作業を効率化する、生産性向上 BtoB サービス です。 建設現場の最重要分野である"労務安全"効率化SaaSとして立ち上がり、他分野への領域展開をしています。 ■ なぜやるか|建設業界の最大のissueを解決してより良い社会にしていきたい 建設は、私達の日々の生活を支える産業であり、同時に500万名,60兆円という巨大市場でもあります。 技能者(職人さん)を中心にベテランの方が多い建設業界では、他産業・国レベルに更に先駆けてより高齢化が進み、担い手不足が問題になっています。 担い手不足を解消するには、 ・人手を確保する ・生産性向上 の大きく2つのアプローチが考えられますが、私たちは「生産性向上」にソフトウェアの領域で貢献していきます。 建設産業は私たちの日々の生活に必要な建物を ・生み出す ・維持する ・直す 活動を中心として、人の豊かさと幸福を実感できる持続可能な未来の実現には欠かせない産業です。 建設業界の担い手不足を解決していき、社会全体の豊かさや自分の家族が安心して生活ができるような未来を守っていきたいと思います。 ■ どうなったか|PMFし、主要数値が順調成長 ・登録企業数は14万社を突破。業界全体の1/5までに成長 ・業務時間を73.8%削減。生産性向上に貢献 ・令和4年度 国交省主催インフラDX大賞 スタートアップ奨励賞を受賞 ■ これから|スケール/展開フェーズへ。先行して挑戦し続ける "労務安全"領域で得た"施工体制" など建設現場での基幹データや、強い組織力,事業創出力などを資産とし、更に他分野で便利で感動的な体験を届けるサービスを生み出しています。 工事”外”の事務作業全般(人がやらなくてもいいこと)を効率化、建設業界の担い手不足を解決していきます。 そしてゆくゆくは建設以外でも、私たちがいなければ改善されないような社会課題に立ち向かい、挑戦し続けていきます。

従業員数

39名

資本金

2億6,600万円

平均年齢

31歳

本質的な建設業界への貢献を死ぬほど考える

「建設業界に、感動的な体験を届ける」ために日々大切にしているのが「建設業界」を主語に考えること。 たとえ目の前のお客様が喜んでくれたり売上が上がったりしても「建設業界にとってマイナスである」と判断した場合は見送る勇気を持つこと、常に「建設業界」と「お客様」と「シェルフィー」のバランスを取ることを大切にしています。

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<制作進行管理>20~30代活躍/半数が女性/研修あり/土日祝休み・年休120日以上/月給30万円以上

<制作進行管理>20~30代活躍/半数が女性/研修あり/土日祝休み・年休120日以上/月給30万円以上

株式会社CMCエクスメディカ

勤務地

東京都港区

年収

400万円~750万円

業種職種

SP代理店(イベント・販促提案など) アシスタントディレクター・制作進行管理

広告制作において、広告が出来上がるまでの 進行管理業務をメインに担当いただきます。 ー* 具体的には *ー あなたにお任せするのは、大手製薬会社やドクターの要望を受け、 プロモーション用ツール作成(印刷物・スライド・動画・ウェブコンテンツなど)の ディレクション(制作指示・進行管理・品質管理・原価管理など)をご担当いただきます。 ◎営業の受注に対して 「どのツールを使ってどう作るか?」と作成物のイメージのすり合わせ ◎制作スタッフの手配 最適なメンバーに案件の依頼&イメージの共有 ◎スケジュールの作成・調整 納期を踏まえ、制作スタッフや協力会社と制作スケジュールを調整 ◎その他 制作予算の管理なども行います。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> モノの完成だけじゃないやりがい! 無事にクライアントの制作物を完成させるということはもちろんこの仕事の重要ミッション。ですが一人で進めることは絶対にないのが特徴です。 この仕事では社内の営業・制作をはじめ、協力会社やクライアントなどたくさんの関係者と出会えることも醍醐味!プロジェクトが無事に完成し、その仕事を振り返りながら楽しい会話ができることもしばしばあるそう。人との出会いや信頼構築の素晴らしさも実感できます◎ <注目ポイント2> 安定+働きやすさ!長く活躍し続けられる環境です。 1982年に創業し、40年以上にわたる経営実績が私たちの強みです。お客さまは大手製薬会社やヘルスケア関連会社がメイン。いずれも長年にわたりお取引いただいているほか、景気に左右されにくい業界のため、安定した基盤を誇ります。 ◎残業は月20時間程度と少なめ ◎社員の約半数は女性・男女問わず活躍中 働きやすい環境も整っており、育休後に復帰した実績も多数。休暇前と同じセクションに復帰できるため、ライフイベントの変化を恐れることなく長くキャリアを築いていけます。

Webデザイナー#未経験OK#年休130日超#残業月5H以下#平均年齢23.8歳#フルリモート可#最長1年研修

Webデザイナー#未経験OK#年休130日超#残業月5H以下#平均年齢23.8歳#フルリモート可#最長1年研修

株式会社S-crew

勤務地

東京都豊島区

年収

300万円~600万円

業種職種

システムインテグレータ ベンダ(ハードウェア・ソフトウェア) ITコンサルティング ITアウトソーシング Webマーケティング(ネット広告・販促PRなど) Webデザイナー マークアップエンジニア・コーダー・フロントエンドエンジニア(Web・モバイル) アシスタントディレクター・制作進行管理 UI・UXデザイナー マークアップエンジニア・コーダー・フロントエンドエンジニア(ゲーム)

☆アニメ/ゲーム/美容/ファッションなど幅広い業界の案件あり ☆ほとんどが未経験スタートの先輩 ☆社会人未経験の方も大歓迎 ■□半年~1年の研修プログラムあり□■ <入社後の流れ> ★社会人スキル研修 └実践的研修を通してビジネスマナーやコミュニケーション能力を取得  ▼ ★Webの知識・スキルを習得 └研修を通してWebやSNSの知識を基礎から学習。 Web制作ではデザインだけでなく、 それをサイト上で形にしたり、 動かしたりするITの知識も必要になるので、それも一緒に学んでいきます。  ▼ ★できることから実務を開始 研修が終わったら面談を実施し、 どの案件を担当するかを相談して決めます。 Web制作やアプリ開発など、様々な案件に挑戦できます。 【あなたを独りにしません!】 ◆プロジェクト配属後も月1回の食事会や定期的な社内勉強会、1on1ミーティングなどを実施。 プロフェッショナルになるまでしっかりサポートするのでご安心ください! 【こんなプロジェクトに参加可能です】 ◆アニメやゲームのWebサイトやLP(ランディングページ)制作 ◆大手企業のコーポレートサイト制作のアシスタント ◆スマホアプリ画面のデザインサポート など (変更の範囲)上記を除く当社関連業務 ==⁺☆参加可能なプロジェクト例☆⁺== ◎アニメやゲームのWebサイト、LP(ランディングページ)制作 ◎大手企業のコーポレートサイト制作のアシスタント ◎スマホアプリ画面のデザインサポート等 html、CSS、JavaScript、JQuery、react.js、SQL、php、Pythonなど。 ☆今はなんのことか分からなくても問題ありません! 入社後にじっくりと学んでいきましょう♪ <注目ポイント1> *◆20代中心の同期と楽しく働けます♪ ★平均年齢23.8歳 ★未経験スタートの先輩がほとんど ★全員中途入社 ★女性社員も多数活躍中♪ 元アパレル店員やドライバー、コールセンターなど、 あなたと同じように未経験から飛び込んできたメンバーばかり! 心強い同期と一緒に成長できる環境です◎ <注目ポイント2> *◆ホワイトな職場環境で自分らしく成長 #年間休日130日以上 #完全週休2日制 #5日以上の連休取得もOK #残業は多くても月5~10時間程度 #フルリモート勤務も可 #服装&髪色&ネイル自由 仕事もプライベートも大切にしたい方にピッタリ! 無理なくのびのびと成長していけます◎

遊技機クリエイター(デザイン、企画など)/未経験OK/上場企業の正社員

遊技機クリエイター(デザイン、企画など)/未経験OK/上場企業の正社員

株式会社コンフィデンス・インターワークス【東証グロース上場】

勤務地

東京都新宿区

年収

~

業種職種

人材紹介・職業紹介 人材派遣 Webサービス・Webメディア(EC・ポータル・ソーシャル) ゲーム(オンライン・ソーシャル) デザイナー(グラフィック・その他) その他映像・音響・イベント・芸能関連 その他クリエイティブ職 アシスタントディレクター・制作進行管理 ゲームプロデューサー・ディレクター・プランナー ゲームデザイナー・イラストレーター

遊技機台で流れる映像の企画・編集、エフェクト・アイテムの作成、素材のコンポジットほか幅広いお仕事あり!! あなたの経験やスキルに応じた業務をお任せしますので、まずはご希望を教えてください。 遊技機関連の業務経験者はもちろん、未経験で「パチンコ・パチスロに携わりたい」という意欲ある方も歓迎します。ぜひご応募を! <具体的な業務内容例> 【デザイナー】 ●液晶の映像編集 ●演出のビデオコンテ作成(素材作成、エフェクト作成、アイテム作成など) ●演出の正式データ作成(素材作成、エフェクト作成、アイテム作成など) ●実機用データ化 ●遊技機開発における2Dデザイン(図柄、リーチなど) ●文字、画像、映像のコンポジット ●実機へのオーサリング など 【プランナー】 ●演出企画考案 ●字コンテ、仕様書の作成 ●制作工数算出 ●制作ディレクション など 【プログラマー】 ●遊技機(パチンコ、スロット)の開発・プログラミング ●組み込みソフトウェアの動作確認 など 日本を代表する大手企業と多数の取引を行う当社。プロジェクトの豊富さはもちろん“就業環境を整えるためのサポート”が充実しているところも魅力です。 コンフィデンス・インターワークスをもっと知りたい方は、働く環境や社員の様子などが覗けるオウンドメディア『QOGL+』もご覧ください。 https://confidence-creator.jp/qogl/ <注目ポイント1> 可能性は無限大 幅広いプロジェクトを担っている当社だからこそ将来の可能性は無限大♪ 遊技機以外でも動画・アニメ・CG制作やWebデザイン、ライティング、出版物の校正、DTPデザイン、広告、マーケティングなどに携わるチャンスも広がっています。メタバースといった最新技術に携わる機会も! <注目ポイント2> 経験やレベルに沿った仕事で活躍 〈遊技機に携わったことがある方〉 思い切りスキルを発揮できる環境をご用意!同じ業界・職種で継続的にキャリアアップできるだけでなく、ご希望次第でキャリアチェンジの可能性も広がっています。 〈未経験や経験が浅い方〉 オンライン講座を活用でき、継続的にスキルアップしていける環境です。また安心のサポート体制がありますので、困り事や悩み事を一人で抱え込むこともナシ。意欲を持って仕事に取り組み、知識やスキルを身につけていきましょう。 【入社後の成長サポート】 エンタメ業界に特化した総合人材サービス『Confidence Creator』を運営中。さまざまなエンタメ企業とのお取引があり、業界に対する豊富な知見・ノウハウを保有しています!定期的に面談を行うほか、些細なことも相談できるフォロー体制も整備しています。

ゲームクリエイター(プランナー・デザイナーなど) ★ゲーム案件に特化★上場企業の正社員で安定性◎

ゲームクリエイター(プランナー・デザイナーなど) ★ゲーム案件に特化★上場企業の正社員で安定性◎

株式会社コンフィデンス・インターワークス【東証グロース上場】

勤務地

東京都新宿区

年収

~

業種職種

人材紹介・職業紹介 人材派遣 Webサービス・Webメディア(EC・ポータル・ソーシャル) ゲーム(オンライン・ソーシャル) デザイナー(グラフィック・その他) Webデザイナー マークアップエンジニア・コーダー・フロントエンドエンジニア(Web・モバイル) アシスタントディレクター・制作進行管理 UI・UXデザイナー ゲームプロデューサー・ディレクター・プランナー ゲームデザイナー・イラストレーター マークアップエンジニア・コーダー・フロントエンドエンジニア(ゲーム)

スキルやご経験に合わせたお仕事をご担当いただきます◎ <プランナー> 企画・仕様書作成・KPI分析/レベルデザイン/スクリプト作成など <2D/3Dデザイナー> キャラクター・アニメーション等の2Dデザイン/モデリング等の3Dデザイン/UIUXデザインなど <デバッグ> テストの実施・不具合報告/予算・人員・スケジュールの調整や管理/ローカライズチェック/QAなど <PM・進行管理> プロジェクト管理、予算管理など <翻訳・ローカライズ> 英語・中国語・韓国語などの翻訳、ブリッジなど ※プラットフォーム(PS5・Switch・Xbox・スマホ・PC・Steamなど)も多彩です。 ※上記のほかシナリオライター、マーケティングなどの案件も増加中。新規プロジェクトや、当社でしか扱っていない案件もあり面談等で相談可能です。 幅広い案件があるからこそ活躍フィールドも多彩!広告運用・SNS運用・ECサイト運用、システム系のプログラミング、遊技機関連など、さまざまな経験が活かせます! 【豊富なプロジェクトと手厚いサポートがあります】 大手企業と多数の取引を行い、安定性抜群。プロジェクトの豊富さはもちろん、現場目線に立った「就業環境を整えるためのサポート」が充実しているところも魅力です。 コンフィデンス・インターワークスをもっと知りたい方は、働く環境や社員の様子などが覗けるオウンドメディア『QOGL+』もご覧ください♪ https://confidence-creator.jp/qogl/ <注目ポイント1> ゲーム業界の経験者歓迎!経験浅めの方、ブランクがある方も応援 【ゲーム業界で豊富な経験をお持ちの方】 まずは今後のキャリアのご要望などをお聞かせください。新規開発中の案件や大規模プロジェクトなど、スキルを存分に活かせる案件をご案内します。 【経験が浅い方、ブランクが不安な方】 比較的簡単な業務からスタートし、少しずつ慣れていただきます。先輩のサポートやアシスタントから取り組めるのでご安心ください。 【別業界から転職される方】 それぞれのスキルや経験に合わせ、ゲーム業界で「スキルに磨きをかける」「キャリアアップできる」チャンスがたくさんあります!まずはあなたの経歴をお聞かせください。 <注目ポイント2> プライベートも大切に ■土日祝休みの完全週休2日制 ■月の残業は平均約10時間(サービス残業なし) ■朝はゆっくり10時出社の案件多数 ■リモートOKな案件あり といったようにプライベートも大切にしながら働ける環境あり!業務内容だけでなく「勤務地」や「働き方」といったご希望もお気軽にご相談ください。 【入社後の成長サポート】 ゲーム・エンタメ業界に特化した総合人材サービス「Confidence Creator」を運営中。多くの企業とのお取引があり、業界に対する豊富な知見・ノウハウを保有しています!

広告代理店でのインターネット広告入稿成型業務【未経験歓迎/研修充実】(シニアアドトラフィッカー候補)

広告代理店でのインターネット広告入稿成型業務【未経験歓迎/研修充実】(シニアアドトラフィッカー候補)

株式会社アド・プロ

勤務地

東京都港区

年収

~

業種職種

その他専門コンサルティング 総合広告代理店 営業事務・アシスタント アシスタントディレクター・制作進行管理

インターネット広告を掲載するにあたり 広告主/広告代理店と連携しながら必要情報を精査・入稿成型する業務です。 主にグループ会社の博報堂、DACの営業担当と協業し業務を進めていただきます。 ※営業に代わってのテレアポ等の業務、売上ノルマは一切ございません! 【具体的には】 ・キャンペーンスケジュール管理  部門間で連携しながら、広告原稿素材が予定通りに納品されるようスケジュール管理します。 ・広告原稿素材のチェック  顧客から納品された広告原稿が、媒体規定に沿ったものであるかをチェックします。 ・広告配信設計  顧客のマーケティング目標をもとに、配信設計の成型や実現可否の確認を行います。 ・業務分析・企画・提案  入稿業務分析を行い、顧客の課題解決のサポートを行います。 ※シニアアドトラフィッカーとは 広告主のブランド認知度向上やマーケティング目標を実現する為に インターネット広告入稿における高度な知識を駆使しながら 多種多様な入稿情報を成型する専門職です。 また顧客の営業活動を支援する為、顧客の入稿業務課題を様々な角度で分析し 課題解決に向けた解決策提案・導入支援を主体的に行います。 <注目ポイント1> 未経験OK。業界のリーディングカンパニーで働く。 インターネット広告・デジタルマーケティング事業のリーディングカンパニーであるDACグループの一員です。豊富な実績とノウハウを有しており、強固な事業基盤はもちろん、万全な教育体制も魅力の一つ。広告会社様や媒体社様から多種多様な業務を受託していることもあり、業界の専門知識を基礎から身に付けられます。他業界での事務の経験、販売・接客での社内外とのコミュニケーション経験などを活かして様々な出身業界の社員が活躍中です。 <注目ポイント2> 最先端の広告ビジネスに触れられる環境でスキルを身に付ける。 デスクワークが中心なので、社内で周囲の方とコミュニケーションを図りながらスキルアップを目指したい方にぴったりの仕事です。広告代理店のオフィスに常駐して業務に携わることが多く、インターネット広告配信の仕組みや流れを近くで見ることができたり、最新の広告配信に関わる機会も豊富にあるため多彩な経験を積むことができます。また、繁忙期以外は比較的残業も少なく、ワークライフバランスを大切にできる環境です。もちろん、産育休の取得実績もあり、育休後に復帰して活躍する社員もいます。仕事とプライベートを充実させ、本当の意味でのワークライフバランスを手に入れませんか?

広告進行管理業務(アドトラフィッカー)未経験歓迎/研修充実/博報堂グループ

広告進行管理業務(アドトラフィッカー)未経験歓迎/研修充実/博報堂グループ

株式会社アド・プロ

勤務地

東京都港区

年収

~

業種職種

その他専門コンサルティング 総合広告代理店 営業事務・アシスタント アシスタントディレクター・制作進行管理

インターネット広告および四媒体広告に関する進行管理業務をお任せいたします。 ■インターネット広告 ・原稿素材チェック  広告主や広告代理店から入稿された広告原稿が媒体規定に沿ったものであるか確認 ・配信情報チェック  媒体メニュー、ターゲット、予算などの配信情報確認 ・配信設定  広告媒体ごとの広告管理画面から入稿情報、広告素材設定 ・入稿  チェックした原稿素材を代理店メディア部門/DAC/媒体社  (YouTube、Yahoo!、Amazon、Instagramなど)に入稿 ・レポート作成  広告媒体ごとの広告管理画面からレポートデータを抽出し成型 ・計上サポート  売上/原価の計上や経理業務のサポート ・テックサポート  GAなどの計測ツールの運用サポートオペレーション ■四媒体広告 ・考査 掲載する広告原稿の表現規定に問題がないか媒体社へ確認 ・スケジュール管理 放送・掲載する広告原稿を期日までに納品できるよう管理 ・広告素材、掲載枠の送稿 広告主や広告代理店から入稿された広告原稿について、情報をまとめ媒体社に指示を出す送稿作業 ・放送枠管理 媒体社の編成情報によって、広告原稿の放送・掲載枠に変更がないかの管理 <注目ポイント1> 未経験OK。業界のリーディングカンパニーで働く。 インターネット広告・デジタルマーケティング事業のリーディングカンパニーであるDACグループの一員です。豊富な取引実績やノウハウが蓄積されていますので、事業基盤の安心感や、今後の成長が期待できる環境です。広告のビジネスにおいて非常に重要な基礎スキルおよび最先端の広告ビジネス全体の流れを身に付けられることは当社で働く魅力の1つです。業界未経験者でも、上司や先輩スタッフが丁寧に指導しますので、未経験からの活躍事例も豊富にあり、安心して働ける環境です。 <注目ポイント2> 最先端の広告ビジネスに触れられる環境でスキルを身に付ける。 未経験からのスタートであっても、最先端の広告ビジネスに触れながら、専門的なスキルを身に付けることができます。上司や先輩スタッフが丁寧に指導していきますし、実際に未経験からスタートした方のご活躍事例が豊富にあります。また、繁忙期以外は比較的残業も少なく、ワークライフバランスを大切にできる環境です。もちろん、産育休の取得実績もあり、育休後に復帰して活躍する社員もいます。仕事とプライベートを充実させ、本当の意味でのワークライフバランスを手に入れませんか?

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