【甲賀市】鋼材管理業務（物流課）/未経験歓迎/土日休み/福利厚生充実/賞与5.4か月株式会社ミヤケフォージング

「葬儀＝暗い」と思っていませんか？ 【是非1度お話しませんか？】 気になったらこちらに応募いただき 詳しくお話する時間をください あなたの応募をお待ちしています 【できるかな…】 先輩の前職も、整体や居酒屋の接客 スーパー勤務などバラバラで 1人1人の人柄を大事にしているので 経験不問＆学歴不問で採用しています 研修実績も豊富なのでご安心ください！ 【勤務地】 滋賀県長浜市加納町341-5 ■JR長浜駅 車で10分程度 ■長浜インターチェンジから車3分程度 ※車通勤OK（無料駐車場完備） ＼あなたの「葬儀」のイメージは？／ 「暗くて気持ちが沈みそう」 「厳しいマナーやルールがありそう」 「休憩室までピリピリしていそう」 そんな”暗い”イメージを持っているなら ぜひこの求人を読んでみてください！ 【ありがとうを形にする企画職】 長浜セレモニーでは葬儀を 「ありがとう」を伝える場と考えており プランナーや運営スタッフが協力して 感謝を伝えやすい式づくりをしています 【長浜セレモニーの意外な3ポイント】 (1)実は、明るい仲間ばかり！ 元居酒屋スタッフ、元主婦パートさんと 人と話すことが好きな社員が多いです (2)実は、イベントが多い！ 音楽イベントや夏祭り、ガラガラ抽選会と 地域の交流イベントを企画運営しています (3)実は、アイデアや個性が活きる！ スタッフ1人1人がお店を構えるように とことん向き合う方、サプライズをする方 それぞれの個性を大切にしています ～直近3年で退職0名を達成しました～ 100人いれば100通りの人生がある 唯一無二のやりがいがあるお仕事です 世界に一つだけの葬儀に携わってみませんか？ 敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり）

＼“人が集まる理由”を、アイデアでつくる！／ 私たちはこれまで、通信販売やセールスプロモーションを中心に、さまざまな現場を支えてきました。 そして今回、新たに【イベント運営事業】をスタート！ ただイベントを開催するだけではなく、 「行ってみたい！」「参加してみたい！」と思える“体験型イベント”を企画し、クライアントの集客やサービス価値向上につなげていく仕事です◎ 商業施設やクライアント向けのイベント企画・運営をお任せします！ ▼例えばこんなイベントを企画！ ◇職業体験型イベント ◇移動水族館 ◇キッズ向けワークショップ ◇ファミリー向け体験コンテンツ　など 自由な発想で、“ワクワクする企画”をカタチにできます！ さらに、イベント当日だけでなく、SNSや事前告知などの【集客施策】にもチャレンジ可能！ 「どうすれば人が来たくなる？」 「どうすればもっと盛り上がる？」 そんなことを考えながら、“人が動く仕掛け”をつくっていきます◎ また、企画だけではなく、準備・当日の運営までトータルで担当。 自分の考えた企画で会場が盛り上がる瞬間を、リアルに体感できる仕事です！ 【入社後の流れ】 まずは当社の主軸事業である通信販売の現場にて、接客・提案業務を経験していただきます。 ◇どんな声掛けが響くのか？ ◇なぜ人は立ち止まるのか？ ◇どうすれば体験や購入につながるのか？ 実際の現場で“人が動くリアル”を学びながら、成果につながる企画力を身につけていきます！ その後は、現場経験を活かしてイベント企画・運営業務へステップアップ！ 商業施設やクライアントに向けて、「どうすれば人が集まる？」を考えながら、体験型イベントを企画・提案していきます。 自分のアイデアがイベントとして形になり、会場が盛り上がる——。 そんなやりがいを、リアルに感じられる仕事です◎

＼“人が集まる理由”を、アイデアでつくる！／ 私たちはこれまで、通信販売やセールスプロモーションを中心に、さまざまな現場を支えてきました。 そして今回、新たに【イベント運営事業】をスタート！ ただイベントを開催するだけではなく、 「行ってみたい！」「参加してみたい！」と思える“体験型イベント”を企画し、クライアントの集客やサービス価値向上につなげていく仕事です◎ 商業施設やクライアント向けのイベント企画・運営をお任せします！ ▼例えばこんなイベントを企画！ ◇職業体験型イベント ◇移動水族館 ◇キッズ向けワークショップ ◇ファミリー向け体験コンテンツ　など 自由な発想で、“ワクワクする企画”をカタチにできます！ さらに、イベント当日だけでなく、SNSや事前告知などの【集客施策】にもチャレンジ可能！ 「どうすれば人が来たくなる？」 「どうすればもっと盛り上がる？」 そんなことを考えながら、“人が動く仕掛け”をつくっていきます◎ また、企画だけではなく、準備・当日の運営までトータルで担当。 自分の考えた企画で会場が盛り上がる瞬間を、リアルに体感できる仕事です！ 【入社後の流れ】 まずは当社の主軸事業である通信販売の現場にて、接客・提案業務を経験していただきます。 ◇どんな声掛けが響くのか？ ◇なぜ人は立ち止まるのか？ ◇どうすれば体験や購入につながるのか？ 実際の現場で“人が動くリアル”を学びながら、成果につながる企画力を身につけていきます！ その後は、現場経験を活かしてイベント企画・運営業務へステップアップ！ 商業施設やクライアントに向けて、「どうすれば人が集まる？」を考えながら、体験型イベントを企画・提案していきます。 自分のアイデアがイベントとして形になり、会場が盛り上がる——。 そんなやりがいを、リアルに感じられる仕事です◎

＼“人が集まる理由”を、アイデアでつくる！／ 私たちはこれまで、通信販売やセールスプロモーションを中心に、さまざまな現場を支えてきました。 そして今回、新たに【イベント運営事業】をスタート！ ただイベントを開催するだけではなく、 「行ってみたい！」「参加してみたい！」と思える“体験型イベント”を企画し、クライアントの集客やサービス価値向上につなげていく仕事です◎ 商業施設やクライアント向けのイベント企画・運営をお任せします！ ▼例えばこんなイベントを企画！ ◇職業体験型イベント ◇移動水族館 ◇キッズ向けワークショップ ◇ファミリー向け体験コンテンツ　など 自由な発想で、“ワクワクする企画”をカタチにできます！ さらに、イベント当日だけでなく、SNSや事前告知などの【集客施策】にもチャレンジ可能！ 「どうすれば人が来たくなる？」 「どうすればもっと盛り上がる？」 そんなことを考えながら、“人が動く仕掛け”をつくっていきます◎ また、企画だけではなく、準備・当日の運営までトータルで担当。 自分の考えた企画で会場が盛り上がる瞬間を、リアルに体感できる仕事です！ 【入社後の流れ】 まずは当社の主軸事業である通信販売の現場にて、接客・提案業務を経験していただきます。 ◇どんな声掛けが響くのか？ ◇なぜ人は立ち止まるのか？ ◇どうすれば体験や購入につながるのか？ 実際の現場で“人が動くリアル”を学びながら、成果につながる企画力を身につけていきます！ その後は、現場経験を活かしてイベント企画・運営業務へステップアップ！ 商業施設やクライアントに向けて、「どうすれば人が集まる？」を考えながら、体験型イベントを企画・提案していきます。 自分のアイデアがイベントとして形になり、会場が盛り上がる——。 そんなやりがいを、リアルに感じられる仕事です◎

この求人は30歳までの方の募集となります（長期勤続によるキャリア形成を図る観点） フォークリフト免許は入社後に会社経費での取得となります。 「ワークバランスを見直したい」 「物流というエキスパートスキルを習得したい」 三富の物流マネジメント職で、安定と専門性を手に入れませんか？ 当社は、カーポートやウッドデッキなどの“エクステリア”製品を扱う専門商社。 あなたには、それらの商品をスムーズに届けるための物流管理業務をお任せします。 未経験から専門スキルを身につけられる 第二新卒からの正社員デビュー多数 資格取得支援あり（フォークリフト免許／費用会社負担） 土日祝休み＆年間休日120日！働きやすさ◎ 公共性の高い製品を扱う、社会に貢献できる仕事 ▽具体的な仕事内容 ・取引先からの問合せ対応（電話・メール・FAX） ・商品の配送ルートやスケジュール管理 ・自社倉庫での在庫管理・出荷業務 ・見積作成、受発注などのシステム入力 ・フォークリフトを使った作業（免許は入社後取得可） 最初は、先輩社員のサポート業務からスタート。 仕事の流れや商品知識は、実務を通じて少しずつ学べます。 業務フローがしっかり整っているので、未経験でも安心です。 ＜1日の流れ（例）＞ 08:00 出社・朝礼 08:30 配送スケジュール確認・問合せ対応 12:00 昼休憩（外出OK） 13:00 倉庫業務・進捗確認 17:00 振り返り・日報作成 17:15 残業の確認後、退社br> “チームで支え合う”“ルールに沿って丁寧に進める” そんな仕事に興味がある方にぴったり。 ここから一歩ずつ、“これから”を築いていきませんか？

【仕事の目的】 人を責めず、仕組みで組織を強くする。 ポジションの役割は、 「人ではなく、仕組みで問題を解決すること」。 営業、マーケティング、現場、経営、それぞれが最高のパフォーマンスを発揮できるよう、情報を整理し、業務フローを整え、組織全体の生産性を高めていきます。 ミスが起きたときも、誰かを責めることはありません。 「なぜ、この仕組みで起きたのか？」 という視点で原因を分析し、同じことが起きない仕組みへ改善していきます。 その積み重ねが、会社の成長スピードを大きく左右します。 【この仕事の役割】 アイデアを、誰でも動かせる仕組みに変える。 代表や各部署から生まれる企画やアイデアを理解し、 業務フローの設計 資料・マニュアルの作成 プロジェクトの進行管理 情報整理・共有 などを通じて、誰でも同じ品質で仕事ができる環境をつくっていただきます。 【仕事内容】 ■ 組織を支える仕事（約50％） 営業や現場が本来の業務に集中できる環境を整えます。 受発注業務の改善・運用 業務フローの整理・改善 マニュアル作成 社内情報の整理・一元管理 セミナー・イベント運営 営業資料・各種資料の作成 ■ 組織を成長させる仕事（約50％） 会社の新しい挑戦を形にしていきます。 新規プロジェクトの進行管理 営業・マーケティング施策の企画・実行 AIやITツールを活用した業務改善 ホームページ・SNSなど情報発信の企画・運営 展示会や販促プロジェクトの推進 【未完成だからこそ、おもしろい】 リアン株式会社は、現在大きく成長している途中です。 完成された会社ではありません。 だからこそ、 スピード感を日常として体験できます。 「もっと良くできる。」 その発想が、そのまま会社の成長につながる環境です。