未経験歓迎【宮崎県延岡市】営業（新築）◆反響営業100％／地域密着企業／完全週休2日制・残業ほぼなし株式会社向洋ハウジング
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募集
仕事内容
＼完全未経験者歓迎／飛び込み営業なし／反響営業100％／残業ほぼなし／完全週休2日制／地域密着企業／年収1,000万円も可能／資格手当あり◎／ ■どんな会社？ 当社は1989年の設立以来、地域密着で住宅事業を展開してきました。注文住宅や不動産関連サービスを通じて、お客様の住まいづくりを支えています。 従業員11名の少数精鋭組織で、地域で培った信頼を強みに安定経営を継続。ショールーム来店や紹介による反響営業が中心のため、お客様一人ひとりと丁寧に向き合える環境です。 代表との距離も近く、意見を発信しやすい風通しの良さがあります。 ■求人概要 注文住宅の反響営業（完全反響営業） ■仕事内容 ・ショールーム来店者への接客、ヒアリング ・注文住宅の提案、プランニング ・間取りや設備仕様の打ち合わせ ・資金計画、住宅ローン相談対応 ・土地探しやモデルハウス案内 ・見積書作成、ご契約手続き ・工事進捗の確認、お引渡し対応 ・お引渡し後のアフターフォロー ＜入社後＞ 住宅・建築の基礎知識や商談の流れを先輩社員との同行を通じて習得。未経験からでも着実に知識を身につけられます。 ＜キャリア＞ 経験を積んだ後は営業リーダーやマネージャーへの昇格も可能。資格取得支援制度も利用できます。 ■業務の特徴 営業活動はショールーム来店者への反響対応が100％。飛び込み営業やテレアポはありません。 お客様の理想の住まいやライフプランを伺い、住宅プランの提案から資金計画、土地探し、お引渡しまで一貫して担当します。 成果はインセンティブで還元されるため、実績次第では年収1,000万円も目指せます。 ■組織 従業員11名の組織で、代表との距離も近く相談しやすい環境です。少数精鋭のため、一人ひとりが裁量を持って営業活動に取り組んでいます。 ■働き方 ・勤務時間：9:00〜18:00 ・完全週休2日制（火・水） ・残業ほぼなし ・転勤なし ・資格手当など諸手当あり◎ ＼この求人のポイント／ （1）ショールーム来店対応中心の反響営業100％ （2）成果はインセンティブで還元！年収1,000万円も目指せる （3）創業1989年・従業員11名の地域密着企業×完全週休2日制 変更の範囲：会社の定める業務
働き方
勤務地
＜勤務地詳細＞ 本社 住所：宮崎県延岡市惣領町11-13 向洋コーポ21F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
＜予定年収＞ 400万円〜800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：350,000円 ＜月給＞ 350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 資格手当（宅建士：月1万円、二級建築士：月2万円）あり。 ■インセンティブ例（研修終了以降の実績） ・契約実績に応じてインセンティブを支給 ・年間8棟程度の成約が社内平均契約数です ・年間12棟程度の成約で年収1,000万円以上も目指せる ・反響営業中心ながら高収入を実現できる環境 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
＜勤務時間＞ 9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有
休日
完全週休2日制（休日は火・水） 年間有給休暇10日〜10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数118日 完全週休2日制（火・水）、年末年始9日、夏季3日、GW4日
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 家族手当：無 住宅手当：無 寮社宅：無 厚生年金基金：無 退職金制度：無 ＜教育制度・資格補助補足＞ 研修制度、OJTあり。資格手当（宅建士・二級建築士）支給。 ＜その他補足＞ 研修制度、屋内禁煙
選考について
対象となる方
＼業界・職種未経験歓迎／ ■必須条件 ・普通自動車運転免許 ■歓迎条件 ・営業・販売経験 ・住宅業界経験 ・宅建士・ ・FP資格保有者歓迎
会社概要
会社名
株式会社向洋ハウジング
所在地
宮崎県延岡市惣領町11-13向洋コーポ21F 向洋コーポ21F
事業内容
■事業内容 同社は、宮崎県延岡市を拠点に40年以上にわたり地域密着で事業を展開する総合住宅会社です。注文住宅の設計・施工を中心に、分譲住宅販売、不動産仲介、土地開発など住まいに関わる幅広いサービスを提供しています。 土地探しから資金計画、設計、施工、引き渡し後のアフターメンテナンスまでをワンストップで対応することで、お客様の理想の住まいづくりを総合的にサポートしています。 パナソニックの耐震住宅工法「テクノストラクチャー」を採用している点が大きな特長であり、地域の暮らしを支える住宅メーカーとして高い信頼を獲得しています。 ■ビジョン 同社は、「家族がいつまでも安心して暮らせる住まいづくり」を理念として掲げています。 住宅は単なる建物ではなく、家族の命や財産を守る存在であるという考えのもと、見た目だけではなく構造や性能を重視した家づくりを実践しています。 ■特徴 向洋ハウジング最大の特徴は、高い住宅性能です。パナソニック独自の「テクノストラクチャー工法」を採用し、木造住宅の快適性と鉄骨の強度を兼ね備えた住まいを提供しています。 主な特徴は以下の通りです。 ・全棟で耐震等級3を取得 ・長期優良住宅を標準仕様化 ・高気密・高断熱性能を実現 ・土地探しから建築まで一貫対応 ・モデルハウスやショールームを活用した体感型提案 ■組織風土 同社は、地域密着企業ならではの温かく親身な社風が特徴です。 また、住宅性能や品質へのこだわりが強く、社員一人ひとりが「お客様の暮らしを守る」という意識を持ちながら業務に取り組んでいます。ショールーム見学会や各種イベントを積極的に開催していることからも、お客様との接点を大切にする提案型の文化が根付いていることがうかがえます。 組織風土の特徴 ・お客様との長期的な信頼関係を重視 ・地域貢献意識が高い ・チームワークを重んじる風土 ・品質・性能に妥協しない姿勢 ・顧客に寄り添う提案型営業文化 地域密着の工務店としての柔軟性と、大手メーカー水準の技術力を兼ね備えていることから、顧客満足度向上に向けて組織全体で取り組む企業風土が形成されています。長期にわたり地域から支持されていることが、同社の安定した事業基盤と信頼性を支えています。
従業員数
11名
資本金
10百万円
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