【相模原市/転勤無】木造住宅施工管理◇資格不問!住宅着工棟数NO1の実績アリ◇土日祝休株式会社美都住販
情報提供元
募集
仕事内容
〜神奈川県トップクラスの成約実績/転勤無/年休120日/土日祝休み◎GWや夏期休暇、年末年始休暇などしっかりあります◎〜 木造住宅をメインとした施工管理業務をお任せいたします。注文と建売の割合は「注文:建売=5:5」となります。 ■案件金額:2.5千〜3千万円程度 ■案件エリア:相模原市を中心とした隣接エリア(町田、八王子、多摩地区、神奈川県央地区) ※転勤は一切なく、エリアを限定して就業可能です。 ■働き方・教育制度について: ・人事評価制度が整備されており、年に2回の昇給面談が有り正当な評価体系が整備されています。 ・新入社員にも様々な研修制度や資格取得の奨励を行っております。 ・有給休暇取得も積極的に推奨していますので、プライベートな時間も充実できる環境です。 ・伝票の電子化など、業務の簡略化も推進しており、従業員の働きやすさを大事にしています。 ■当社の魅力: 相模原市での住宅着工棟数No.1の企業で、発祥の地である相模原市緑区では1年間に着工する8棟に1棟が同社が提供する住宅です。分譲住宅の自社ブランドを展開するほか、パナソニックビルダーズグループとして「テクノストラクチャー工法」の住宅を建設しています。長期優良住宅基準をベースとした家づくりも特徴で、耐震等級3を標準とし、ZEH基準以上の断熱性能を実現するなど、高品質な住宅を提供しています。 【注力分野】 ZEH(ゼロエネルギーハウス)の普及に積極的に取り組んでいる企業で、2023年度に同社が施工した全185棟のうち、82%がZEH対応住宅です。また、省エネやCO2削減などへ貢献する優れた住宅を選定する「ハウス・オブ・ザ・イヤー・イン・エナジー」を8回も受賞するなど、同社の住宅の環境性能は高く評価されています。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県相模原市中央区富士見3-15-7 勤務地最寄駅:JR 横浜線/淵野辺駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 400万円〜850万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):212,625円〜337,575円 固定残業手当/月:63,511円〜100,834円(固定残業時間38時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 276,136円〜438,409円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定 ・賞与:年2回 ・昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<労働時間区分> 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 対象期間の総所定労働時間:1985時間05分 休憩時間:90分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:00〜17:00
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 夏季(7日)、年末年始(7日)、GW休暇あり 完全週休2日制(土日祝)
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 家族手当:無 住宅手当:無 寮社宅:無 厚生年金基金:無 退職金制度:無 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 研修支援制度(一部従業員利用可) <その他補足> 【制度・設備】 ■出産・育児支援制度(全従業員利用可) ■時短制度(一部従業員利用可) ■自転車通勤可(一部従業員利用可) ■従業員専用駐車場あり(一部従業員利用可) ■服装自由(一部従業員利用可) ■継続雇用制度(再雇用)(一部従業員利用可) ■継続雇用制度(勤務延長)(一部従業員利用可) ■資格手当
選考について
対象となる方
〜第二新卒歓迎〜 ■必須条件 ・建築の施工管理職経験をお持ちの方 ■歓迎条件 ・木造の施工管理経験をお持ちの方 ・建築系の資格をお持ちの方(1級建築施工管理技士/2級建築施工管理技士等) <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種、建築施工管理技士1級
会社概要
会社名
株式会社美都住販
所在地
神奈川県相模原市中央区富士見3-15-7
事業内容
■事業内容: ・注文住宅/宅地分譲ならびに建売分譲 ・不動産売買仲介/不動産賃貸管理および仲介 ・建築設計、監理、インテリアコーディネート/土地買取から有効活用に関するコンサルタント ・リフォーム事業 ・サービス付高齢者向け住宅建設事業(パナソニックエルダーケアハウジング会)
従業員数
92名
資本金
50百万円
平均年齢
45歳