仕事内容

<あなたの重機スキルと「対話力」が活きる/現場管理者と作業員を繋ぎ、最先端リサイクル施設のチームを牽引する「現場リーダー」募集/残業月平均5時間程度> ■募集概要: ◇当社は、高度な破砕・選別技術を用いて不燃性廃棄物を新たな資源へと生まれ変わらせている安定企業です。 ◇今回募集するのは、リサイクルプラント内での各作業室において、チームをまとめ上げる「現場リーダー」。操業部長の指揮命令のもと、廃棄物処理の適正な業務遂行と、チーム運営の最適化を担っていただきます。現場管理者と作業員の間に立ち、双方の意見を柔軟にまとめ上げる「橋渡し役」としてのしなやかなコミュニケーション能力が求められる重要なポジションです。 ◇特殊な破砕機の知識など新しく学ぶことも多いですが、自ら積極的に技術を習得しようとする意欲のある方を歓迎します。また、人員不足時には自ら重機を操作して現場をカバーする「プレイングマネージャー」としての活躍も期待しています。 ◇あなたのこれまでの経験とリーダーシップを当社で存分に発揮してみませんか? ■具体的な業務内容 プラント内作業チームのリーダーとして、管理・オペレーション業務全般をお任せします。 <チーム運営・進捗管理> ◎操業部長の指揮命令に基づく、廃棄物の受入・選別・破砕など各工程の指揮および進捗・安全・品質管理。 ◎従来からの従業員と密にコミュニケーションを取り、現場の課題共有と対応策の実行を的確に行います。 <現場作業員と管理者の橋渡し> ◎現場管理者の意図を汲み取り、作業員へ分かりやすく指示を出すなど、チームが円滑に稼働するための調整役を担います。 <重機操作(プレイングマネージャー業務)> ◎基本は管理業務が中心ですが、オペレーター不足時や繁忙期には自ら重機(車両系建設機械等)を操作し、廃棄物処理業務を遂行します。 <特殊機材の操作・学習> ◎施設内の特殊な破砕機や専用機材について、積極的に学習し、業務に必要な技能を習得していただきます。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 本社 住所:福島県双葉郡大熊町大字夫沢字長者原123 受動喫煙対策:その他(屋内喫煙可能場所あり/専用集塵機を備えた喫煙室設置) 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 510万円〜670万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,650円〜396,450円 <月給> 300,650円〜396,450円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:あり(前年度実績:17,000円/月) ■賞与:年2回(前年度実績・計5.00ヶ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 6:00〜23:30 (所定労働時間:8時間0分)(シフト制) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <勤務パターン> 6:00〜15:00 8:00〜17:00 14:30〜23:30

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> 実働8時間のシフト制※残業は月平均5時間程度

休日

週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 ※会社カレンダーによる ※年間休日:121日 ※追加で年休計画取得日+5日、年休取得推奨日+2日あります ※有給は入社日に支給(日数は入社日による)、半年後に10日付与

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、退職金制度 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:無 住宅手当:持ち家月2万円、それ以外は1万円 寮社宅:無 厚生年金基金:無 退職金制度:中退共加入・勤続1年以上 <教育制度・資格補助補足> - <その他補足> ■休憩室 ■ドリンクフリー ■更衣室・シャワー室・ランドリー・乾燥室完備

選考について

対象となる方

■必須要件: ・車両系建設機械(整地・運搬・積込用及び掘削用)運転技能者 ・建設・土木業界等での現場管理経験(リーダーや職長経験)をお持ちの方 ・基本的なPCスキル(Excel、Word、Outlook等の基本操作) ・普通自動車運転免許(AT限定可) ※車両系建設機械(整地・解体等)や玉掛技能者の資格をお持ちの方は尚歓迎します。 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種、車両系建設機械運転技能者

会社概要

会社名

株式会社相双スマートエコカンパニー

所在地

福島県双葉郡大熊町大字夫沢字長者原123

事業内容

■設立:2018年10月2日(工場操業:2020年10月) ■事業内容: 不燃性廃棄物の中間処理(破砕・選別等)、再資源化 ■相双スマートエコカンパニーとは 東日本大震災の被害を受けた福島の復興には、特定復興再生拠点の整備に伴い発生する不燃性廃棄物の処理が大きな課題となりました。また、原発事故により汚染された放射性物質を含む廃棄物の処理には、厳格な作業プロセスと高度な技術が求められます。それらの課題を解決し、推進力を持って福島の復興を実現するために立ち上がった共同企業体が、 相双スマートエコカンパニー<相双SEC>です。 相双スマートエコカンパニーは、震災により発生した不燃性廃棄物を受け入れ、安全な再生資源として生まれ変わらせます。 厳しい品質検査に合格した再生資源は、鉄、アルミ、銅などの金属原料や、路盤材などの資源として活用されています。 <福島の復興と循環型社会の実現のために私たちができること。> 震災と原発事故により甚大な被害を受けた福島県浜通り。 その復興と再生へ向けた取り組みが進む中で、不燃性廃棄物の処理が課題の一つとなっていました。 私たちは、復興事業の過程で生じる不燃性廃棄物を適切に処理し、それらを再資源化して新たな環境・リサイクル事業を確立させることで復興推進の一助になりたい。 この想いが結実し、2018年10月に立ち上がった共同事業体が、 わたしたち 株式会社相双スマートエコカンパニー<相双SEC>です。 相双SECは、地元・福島の企業5社を中核に全8社で構成されており、いずれの企業も廃棄物処理やリサイクルの技術、放射線管理に関し高い専門性と豊富な実績を有しております。 現在、私たちは一つの事業体として各社の強みを活かしつつ連携を深化させ、不燃性廃棄物の安全かつ効率的な処理と再資源化事業を実現させました。 事業の安定には、まだまだ乗り越えるべき多くの課題が残されていますが、着実に一つひとつ目標を達成し、福島の復興と循環型社会の実現に向け社員一丸となって全力で事業に取り組んで参ります。

従業員数

14名

資本金

50百万円

平均年齢

42歳

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【業務内容】 スーモカウンターは、注文住宅や新築マンションの 購入に関するご相談を承り、ご要望を整理しながら お客様へ中立的な立場で建築会社や新築マンションをご紹介する サービスを運営している組織です。住宅アドバイザーは カスタマーとクライアントの架け橋になるお仕事です。 ”人”だからこそできる提供できる価値を追求し、 お客様/住宅産業の可能性を広げ、 幸せな住まいの実現に貢献する仕事です。 【具体的な業務内容】 ■カスタマー自ら希望来店日時を予約 ■カスタマーの理想の住まいを深くヒアリング ■進め方や予算のご提案 ■会社をご紹介 ■カスタマーとクライアントのコミュニケーション齟齬を解消 ■ご成約に至らなかった場合は、クライアントに理由を開示  課題解決支援を行い、安心して意思決定ができるように伴走 【担当者コメント】 ■1日のスケジュールイメージ <土日祝> 9:30  出社 10:00 店舗オープン、接客① 12:30 お昼休憩 14:00 接客② 17:00 事務処理、カスタマー/クライアントフォロー業務 19:30 退勤 <平日> 9:30  出社 10:00 店舗オープン、店舗業務 12:30 お昼休憩 14:00 クライアントとのお打ち合わせ、カスタマー/ クライアントフォロー業務 17:00 事務作業 18:30 退勤  ※月の平均残業時間は25時間となりますので、土日祝/ 平日いずれにおいても必要応じて残業する可能性があります。 ■アドバイザーが生み出す効果・価値 <カスタマーへの提供価値> ・カスタマー自身では気づけなかった潜在的な目的や 希望を見出し整理することで、カスタマー自身では 出会えなかった会社、物件、担当者との出会いを提供できます。 ・複数の選択肢を比較検討ができて、迷ったらいつでも 相談ができます。 ・意思決定の難易度が高い住宅購入において丁寧且つ スピード感ある支援を受けることで、 より早く理想の住まいを手に入れることができます。 <クライアントへの提供価値> ・他集客施策と比較しご成約に至る可能性が高く、 効率的に売上・事業成長に繋げることができます。 ・カウンターでは価値観、動機、背景、 志向性まで細かくヒアリングしクライアントへトスアップするため、 情報量に加え質の高い情報を提供するため お客様を支援しやすくなります。 ・担当者からは言いづらいことをカウンターが代理で 伝達できるので商談をスムーズに進めることができます。 ・ご成約に至らなかった理由の開示、データをもとにした 課題解決支援が受けられるのでクライアントの サービス改善に繋げることができます。 ■アドバイザーの役割と介在価値 ・「住宅」購入は人生の中で購入頻度が低く、 購入単価は最も高価な商材。  だからこそインターネットの情報だけで完結することが難しく、 「人」の介在が求められる。人が介在する価値を 提供するのがアドバイザー職です。 ・カウンターは来店する全てのカスタマーに 合ったシナリオを描くことができるサービス。  自社の商材に縛られることなく、多くの選択肢をもって、 最適な提案を中立的に行うことができるため、   幸せな住まいを実現したいと思う、 すべての人たちの満足を実現できる仕事であり その大事な役割を担います。 ◆早期にマネジメント経験を積めるチャンスがあります。 ◆地方エリアを中心に新規出店を続けている事業であるため、 新店立ち上げの経験を積める可能性があります。 ※入社者の8割は未経験者。一から研修を受けて アドバイザー業務を遂行頂いているのでご安心ください。

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仕事内容

社員の平均年齢

【福島県双葉郡】現場リーダー/プラント内作業チームの運営・進捗管理など◆土日祝休◆賞与5ヶ月分

株式会社相双スマートエコカンパニー
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