【寝屋川/夜勤無し】機械組立 ※国内トップシェアメーカー/40代活躍/残業10h/土日祝休/賞与3回大裕株式会社

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仕事内容

〜プライム市場上場ワキタグループ/年休120日/残業月約10h/賞与年3回実績 /建設現場の足場を洗浄・整備する機械で国内トップシェア/大手ゼネコン・メーカーとの取引多数の老舗企業〜 ■仕事内容: 同社が設計・製造・販売を行う製品(産業機械やロボット)の組立業務を担当頂きます。 <仮設材の整備機器とは…> 仮設材(建設用の足場など)に付着した汚れを自動で洗浄したり、変形・歪みを修復する機械です。同社が国内トップシェア(約7割)をしめます。 整備機器によって使用済みの仮設材を修復することで、次回使用時の建設現場での事故リスクを低減でき、仮設材の寿命も延びるためコスト削減に繋げられる製品です。 <具体的には…> ・仮設材の整備装置の組立 ※各部品の製造工程は外注し、出来上がった部品の溶接・組み立てをご担当いただきます。 ・お客様への製品説明や運用開始に向けたサポート業務 ※月に3〜4回程度、1泊の出張が発生することがあります。 ・その他、同社の売り上げの1割を占める鋼管切断工事の請負業務 ※こちらは入社後に先輩から丁寧に教えていただけます。公共工事による需要が多いため、鋼管切断工事のお仕事は毎年1〜3月くらいが繁忙期です。 ■組織構成: 組立・鋼管切断を担う部署は現在15名で構成されております。 ■同社の魅力: 同社は「仮設材等整備装置」と「土中・水中鋼管切断工事」の2つの業界にてトップシェアを誇っており、大手ゼネコンとその関連会社、仮設材リース・レンタル会社など全国約300社と取引があります。 ■今後の事業展開: 日本全国で建設ICTの需要が大きく見込まれることから、建設機械の遠隔操縦や自立運転といった分野の需要も大きく見込まれます。同装置の導入により、安全水準が高まると共に、従来の作業時間を3割削減し、また人件費削減にも繋がることから、今後も一層の受注高が増える見込みです。今後もこうした同社でしかできない製品開発によって、建設業界を支えていきます。 変更の範囲:無

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 本社 住所:大阪府寝屋川市点野4-11-7 勤務地最寄駅:京阪本線/寝屋川市駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 400万円〜500万円 <賃金形態> 月給制 ■補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円〜300,000円 その他固定手当/月:9,000円 <月給> 249,000円〜309,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■モデル年収:400万円(30歳)450万円(35歳)500万円(40歳) ※上記モデル年収は各種手当を含んでおります。 ■賞与:年3回(4月・8月・12月/計4ヶ月) ■昇給:年1回(7月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<労働時間区分> 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間:39時間56分 休憩時間:60分(12:00〜13:00) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:30〜18:00

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ■残業時間10時間程/月程度 ■就業時間:2027.4.1より8:30〜17:30へ変更

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 土・日・祝、完全週休2日制、GW、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇(入社後半年経過後10日〜最高20日)

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、退職金制度 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 民間労災上乗保険にも加入しています。 <各手当・制度補足> 通勤手当:■3万円/月まで 家族手当:■配偶者3千円/月、子供1人2千円/月 住宅手当:無 寮社宅:無 厚生年金基金:無 ■特記事項はございません。 退職金制度:■入社3年以上 <定年> 60歳 ■再雇用制度あり(年齢制限なし) <教育制度・資格補助補足> ■OJTを実施しております。 <その他補足> ■従業員持ち株制度 ■資格取得費用全額会社負担 ■書籍購入費用全額会社負担 ■健康診断・インフルエンザ接種費用全額会社負担 ■各種レクリエーション等 ■車・バイク通勤可能(無料駐車場あり)

選考について

対象となる方

■必須条件:※下記いずれか ・機械組立のご経験 ・設備保全のご経験 ■歓迎条件 ・ガス溶接、アーク溶接経験をお持ちの方

会社概要

会社名

大裕株式会社

所在地

大阪府寝屋川市点野4-11-7

事業内容

■事業内容: (1)建設土木関連機械及び仮設機材整備装置の製造販売 (2)建設ICT関連の自動化システムの開発 (3)鋼管切断工事請負

従業員数

41名

資本金

15百万円

平均年齢

43歳

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★ロボットや機械にトラブルが発生した時に解決する仕事です★年休MAX160日★未経験から給与をもらいつつロボットの学校で学び、国家資格取得も ◆全国約5,800社のモノづくり企業と取引がある当社。技術系アウトソーシング業界のリーディングカンパニーとして成長を続けており、安定性も抜群です。 ◆モノづくりの現場ではさまざまな種類の機械や設備が動いており、AIを搭載したロボットなど、自動化・高度化が進んでいます。今回募集するのは、ロボットなどに不具合が生じた時にシステム改善や修理をしたり、故障を防ぐために点検やメンテナンス、品質管理を行なう仕事。 ロボット化、自動化が進む未来にニーズ増加が予想される「将来有望な仕事」です! 【具体的な業務内容】 ◆ロボットや機械の点検・テストなどの作業からスタート。部品の取り替えや簡単な修理、システム不具合に対する改善なども学んでいきます ◆慣れてくると、担当するロボットが不具合を起こしがちなポイントに気づけるようになります。将来を予測して故障を防いでいくゲームのような面白さもあります。 将来性&安定性があり、待遇面でも魅力のある仕事 ★製造の自動化が進む時代に『絶対なくならない仕事』 ★給料をもらいながら技術を身につけて、ゆくゆくは「機械保全技能士」という一生モノの国家資格取得も可能です! ★3年目で年収500万円も可能。キャリアUPの道も ★年間休日115日~MAX160日。残業も少なく、ワークライフバランスがとりやすい仕事 ロボットの学校で約1ヵ月半の研修からスタート! ◆入社時に機械や電気の知識・スキルは一切不要。当社では実際の現場に近い設備が整ったロボットの学校(全国10カ所の自社研修施設)で、1カ月半かけて技術を教えます。 もちろん、その間も初任給として月給25万円は支給。つまり月々25万円をもらいながら専門の講師に教えてもらい、手に職をつけられるということです!

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《まずは先輩のサポート業務からスタート!》◆工場などの”心臓”であるコンプレッサーのメンテナンスをお任せします。 【仕事の流れ】 お客様からのお問い合わせ  ▼ 現地で調査  ▼ お見積書を提示  ▼ 工事施工  ▼ アフターフォロー ★現場は工場内がほとんどです。 ★新規顧客からの問い合わせには別部門(営業)が対応するので 現場での機器の設置や故障対応、定期メンテナンスなどの業務に専念できます。 裁量の大きさも◎ 周りのサポート体制も◎ 大きな整備の場合はチームで向かうこともありますが、基本的に1~2名で訪問します。 1名での訪問で「原因がわからない…」と不安な時は、 遠隔で先輩がしっかりサポートするのでご安心を◎ \営業活動は一切ナシ/ 問合せや新規顧客への対応は営業が担当。 現場での機器の設置や故障対応に専念できる環境です! 〇●より働きやすい環境へ『変革中!』●〇 ◎夜間や休日の緊急対応なし ◎現場へ直行直帰可 効率的な働き方ができるよう、社用車・ノートPC・スマートフォンを1人1台貸与しています。 お客様都合でどうしても休日に出勤することになった場合、翌週に振替休日を設定していただきます。お休みはしっかり確保する方針です!

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勤務地

埼玉県戸田市

年収

~

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【まずは先輩のアシスタントから!】オフィスや施設などで、Wi-Fi・LAN・光ケーブルといった通信設備を整える仕事 例えばこんな作業からスタート! ◎工事で使用する工具や材料の準備 ◎ケーブルを決められた場所へ通す作業 ◎Wi-Fiなど通信機器の取り付け ◎LAN・光ケーブルなどの接続 ◎通信が正常につながっているかチェック ◎作業終了後の片付け など 基本的には先輩社員と一緒に仕事を進めます。 「これを持ってきて!」 「ここにケーブルを通してみよう」 など、簡単なサポート業務から始めながら、徐々に仕事の幅を広げていきましょう。 経験を積んだ後は、作業だけではなく、現場の進行確認やスタッフへの指示などにも挑戦できます。 次の世代を担うメンバーを、今からじっくり育てます。 通信設備に関する工事を手がけ、実績を積み重ねてきた当社。 これまで培ってきた技術力や対応力を評価いただき、さまざまな企業から継続的に依頼をいただいています。 今回は経験者を即戦力として採用するのではなく、これから会社の中心メンバーへと成長してくれる人材を募集します。

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大阪府大阪市北区

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社員の平均年齢

【寝屋川/夜勤無し】機械組立 ※国内トップシェアメーカー/40代活躍/残業10h/土日祝休/賞与3回

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