【京都/業務未経験OK】本部栄養士<献立作成、運営補助>月残業10h/学校給食で業界シェアトップ名阪食品株式会社

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仕事内容

【関西トップクラスの給食サービスで安定成長/年間休日121日・土日祝休みの好環境】 保育園・老人ホーム・学校・企業様などの給食・社食サービスを提供する当社の栄養士として献立作成をお任せします。その他、事業所の衛生管理、指導や顧客担当者と献立についての打ち合わせ、書類作成をお願いします。 ■業務内容: ・直接事業所の厨房スタッフと話し合い、「どういった献立がお客様にとってベストか、喜んで頂けるか」をご自身で考え、献立を作成 ・給食を召し上がるお客様の声も聴くことができ、貢献性がつよく、大きなやりがいがあるお仕事です。 【担当する顧客数】平均的には6ヶ所程度の事業所を担当 【外出頻度】勤務時間の3〜4割程度が顧客先や事業所への外出です 【献立作成について】献立作成専用のソフトを導入しており、昨年の献立も参考にしながらスムーズに作成することができます。 ■魅力ポイント 保育園・学校・介護施設・社員食堂など幅広いフィールドを持ち、希望やキャリアに応じて多様な経験を積める点が魅力。調理だけでなく、献立作成や衛生指導、食育活動にも携われ、栄養士として専門性を高められる環境です。 また、ボトムアップの風土で意見発信もしやすく、若手から挑戦できる点も特徴。柔軟な対応力と商品開発力を強みに、食のプロとして成長できる企業です。 ■組織体制: 1施設に対し、栄養士と管理スタッフの2名体制で担当します。栄養士が献立作成・調理面の管理を、管理スタッフが人・数字・顧客対応を分担し、協力して運営します。 ■当社について: 当社は関西トップクラスの給食・社食サービス企業として、保育園・高齢者施設・学校・企業食堂など幅広い分野にサービスを提供しています。本部で献立を統一管理し、顧客先で調理するモデルにより品質と安全性、コストを両立し、安定した成長を続けています。 変更の範囲:無

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 京都営業所 住所:京都府京都市下京区四条通室町東入函谷鉾町101 アーバンネット四条烏丸ビル 712号室 勤務地最寄駅:阪急京都線/烏丸駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 350万円〜365万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):197,000円〜208,000円 その他固定手当/月:5,000円 固定残業手当/月:45,000円〜47,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 247,000円〜260,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収に賞与を含みます。給与詳細は、経験により優遇します。 ■昇給:年1回 ■賞与実績:昨年実績 計2か月(年2回支給) 【モデル年収】 係長/平均530万円 課長/平均620万円 部長/平均830万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00〜13:00) 時間外労働有無:有

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 ・土曜日、日曜日、祝日(年2回の土曜日出勤あり) ・夏季休暇、年末年始、ゴールデンウィーク期間、慶弔休暇・育児休暇あり ・勤続半年以上でリフレッシュ休暇制度(9連休取得)有

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限26,000円(社内規定)※車通勤可 社会保険:社会保険完備 退職金制度:勤続3年以上 <定年> 60歳 補足事項無し <教育制度・資格補助補足> ■OJT研修 <その他補足> ■管理栄養士資格手当あり ■ユニホーム貸与 ■食事補助 ■産休・育休制度あり

選考について

対象となる方

■必須条件: ・栄養士資格または管理栄養士資格をお持ちの方 ◎業務未経験OK/資格を活かして食品の品質管理に携わっていただきます。OJT研修を中心に育成していくため未経験でもご活躍可能です。 <必要資格> 必要条件:栄養士、管理栄養士

会社概要

会社名

名阪食品株式会社

所在地

奈良県桜井市大字吉備452-7 中央大通FNビル22F

事業内容

■同社の特徴: 同社の本業である給食は、企業や官公庁、福祉法人と給食委託契約し、顧客に合った献立を元に給食を提供しています。顧客は基本的に一見ではなく馴染みの方が毎日食べにきます。言い換えれば売上高は景気に関係なく安定していることが特徴です。 一方で、2013年より、高齢者用やわらか食を「そふまる」のブランド名で販売を始めました。見た目・味はそのままで、歯ぐきでつぶせる位の柔らかさを実現しました。これにより40数年間、給食サービス業一辺倒に営業活動を行ってきましたが食品メーカーとしても第一歩を踏み出しています。

従業員数

1,980名

資本金

50百万円

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【20代~50代活躍中・完全週休2日・年間休日121日】世の中に欠かせない設備の点検・メンテナンスをお任せします。 <主な仕事の流れ> ▼社用車でお客様先を訪問 ▼現場で点検を実施 ▼必要に応じて整備・修理  機器が古い場合は交換をご案内 ▼帰社後、報告書を作成 <仕事のポイント> ★訪問は1日平均3件 ★現場では先輩がサポート! ★商業施設・大学・病院・コンビニ・レストラン・アミューズメント施設など 私生活の余裕は、仕事の余裕 完全週休2日、年間休日121日、17:15定時。 友人や家族と予定を合わせやすく、私生活の楽しみを犠牲にしません。社用車も一人一台貸与(車種を選べる)、自宅と仕事現場の直行直帰もOK。「家族との時間が増えました。体験保育で2歳の息子が園児に交じって整列していました」など、大事なシーンを見逃さずに済みます。 貯金だってできます 賞与年2回、いまどき残業代全額支給。 30代の年収例は600万円。同じ設備管理からの転職で、年収が大幅にアップした人も!成果を出せば、年2回の賞与も。独断でお客様から新しい仕事を受注してきたご褒美でした。

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