仕事内容

【富士通コアパートナー/有給取得率80.2%/平均残業月9.5H/港区ワークライフバランス推進企業】 <業務内容> インフラ系プロジェクトチームに参画して頂き、サーバー・ネットワーク・セキュリティ等を含んだインフラ全般の企画・設計から運用管理業務等までの各業務、トータルマネジメントをお任せ致します。 変更の範囲:会社の定める業務(エンジニア業務全般) ◆プロジェクト事例 業種:製造業 基幹システム用サーバーのクラウド環境移行 ◆プロジェクト概要 既存の基幹システム用物理サーバーをMicrosoft Azureクラウドサーバー環境へ移行 規模・範囲 サーバー台数:25台 サーバー:OSインストール/ミドルウェア構築 Azure:仮想マシン構築/Express Route設定 ネットワーク:Azure接続用ルータ構築 行程 方式設計/詳細設計/構築/単体テスト/移行テスト/運用引継ぎ その他事例 ◎運送会社向け配送関連システム基盤運用 ◎国内企業向けネットワーク構築、運用 ◎教育・出版業グループ会社向けAWS基盤設計〜運用 ■会社の特長 【安定性と自社サービス】 インフラ事業での長年の実績から様々な業種のお客様に信頼いただき、富士通コアパートナーとしても多様なプロジェクトを展開しています。近年では自社製品のソリューション事業が売り上げを伸ばし、DXの実現に向けて先端技術を利用した、地方創生につながる新規事業なども着々と拡大しています。 【働く環境】 港区ワークライフバランス推進企業の【子育て支援分野】【働きやすい職場環境作り分野】に認定され、残業時間削減や在宅勤務、フレキシブル出勤制度や勤務間インターバル制度、最近では男性の育児休暇取得実績もあり社員が働きやすい環境づくりに取り組んでいます。 ■プロジェクトリーダー(40代)インタビュー 転職時に重視したポイントは「業務内容」。 前職で自分のスキルが発揮できない案件のアサインが多くありました。 だから面接時、丁寧に案件を紹介していただけたことが嬉しかったです。 当社ではチームでの配属が多く、後輩の育成にも関われ、エンジニアとしてだけじゃなく 教育・マネジメントのスキルアップもできています。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細1> 本社 住所:東京都港区芝5-13-15 芝三田森ビル5F 勤務地最寄駅:JR山手線/田町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> プロジェクト先(関東圏) 住所:東京都・埼玉県・千葉県・神奈川県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 500万円〜770万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円〜400,000円 固定残業手当/月:78,000円〜150,000円(固定残業時間35時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 358,000円〜550,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(5月)※1月あたり5,000円〜10,000円 ■賞与:年2回(7月・12月)※2〜3ヶ月分(過去実績) ■手当:在宅勤務手当、出張手当 ■年収例: 35歳/580万/入社7年目/課長 45歳/770万/入社17年目/部長 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ■月平均残業時間:9.5時間(前年度実績)、フレキシブル出勤制度・勤務間インターバル制度あり

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 年末年始休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、特別休暇、産前産後休暇、育児休暇、ボランティア休暇、有給休暇 ※有給取得率80.2%(前年度実績)

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限3万円(実費支給) 社会保険:補足事項なし <定年> 60歳 再雇用あり(65歳まで)/勤務延長なし <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■教育制度: ・オンライン研修受け放題 ・外部研修や社内の検証環境での自己学習 ・資格取得に向けた勉強会 ・AWS、Azure、MicrosoftOffice365、 最新セキュリティ関連研修 <その他補足> 慶弔見舞金 結婚・出産祝金 ジョブローテーション 資格取得報奨金 各種研修 定期健康診断 ITS健康保険組合の割引券利用(テーマパーク、旅行の宿泊・交通費補助、スポーツクラブ、ゴルフ場など) リファラル採用報奨金制度/紹介料30万円 リモートワーク可(プロジェクトによる)

選考について

対象となる方

■必須条件 ・サーバまたはネットワークの設計、構築、運用いずれかの実務経験5年以上 ■歓迎条件 ・L3、L2スイッチ、Firewallの設定変更の経験 ・LinuC、CCNA、AWS、Azureの資格保持 ・Linux、Windows、Cisco、VMware等の製品に携わった経験 ・RHEL、Windows Server、Solaris のOS製品の業務経験 ・パブリッククラウドの初期設定から環境構築、監視設定までの設計・構築経験 ・PL/PM経験 ・商談支援経験

会社概要

会社名

富士インフォックス・ネット株式会社

所在地

東京都港区芝5-13-15 芝三田森ビル5F

代表者

代表取締役 近藤 俊一

事業内容

■事業内容: ・ITインフラ(サーバ、ネットワーク、DB)の設計・構築・運用保守 ・Webシステム、業務アプリケーションの開発 ・データ分析コンサル及びプロダクト販売(ビジネスインテリジェンス、クラウドサービス)

従業員数

180名

資本金

60百万円

平均年齢

35歳

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【安心の育成体制あります】TV局や商業施設における通信・ネットワーク設備の設置や保守 ★直行直帰OK ★外勤・内勤どっちもあり ★男女問わず活躍中 おもに一都三県のお客様先へ出向き、 通信回線や設備の工事をお任せします! ━ 仕事の流れ ━ ▼企画・基本設計 お客様へ提案 ▼機器の選定や図面、見積書などを作成 ▼チームで現場へ向かい、完工を目指します ▼引渡し お客様と確認後、完成図書を作成 ※デスクワークも多く、メリハリある働き方が可能です。 【未経験でも安心】穏やかな先輩が揃ったチーム 通信設備エンジニアとして、 30代から60代までの男女6名が在籍しています。 入社後しばらくは、 必ず先輩と2名以上のチームで行動します。 未経験からでもその場で質問でき、 一人で仕事を抱え込むことはありません。 面倒見がよく穏やかな先輩ばかりなので 何でも気軽に質問してくださいね。

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仕事内容

社員の平均年齢

【東京】サーバ・ネットワークエンジニア(PM・PL候補)◆リモートワークあり◆残業月平均9.5時間

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