仕事内容

【ポジション概要】 スタディプラスのSREグループでは、学習管理プラットフォーム「Studyplus」・教育機関向け学習管理プラットフォーム「Studyplus for School」のインフラの設計・構築・運用を中心に担当します。 各システムのインフラ基盤の安定運用・信頼性確保を中心に、開発者がインフラを意識せず開発に集中できる環境の整備に取り組んでいます。信頼性の高いインフラ設計/開発にチャレンジし、開発者が技術的な懸念から解放され、教育の未来を形成するためのクリエイティブな力を最大限に発揮できるよう支援することがSREグループのミッションです。 【業務内容】 ・クラウド(AWS, GCP)を活用したサービスの設計・構築・運用 ・Kubernetesを利用したサービスの構築・運用 ・Terraformを利用したインフラのコード化と運用 ・CI/CDパイプラインの構築・運用 ・モニタリング・オブザーバビリティ環境の構築・運用 ・ログ基盤の構築・運用 ・各種運用の自動化 ・セキュリティ対策 ・コスト最適化 ・システムの信頼性・パフォーマンス改善 【魅力】 ・会員数1,000万人を超えるサービスの大規模トラフィックを支えるインフラの設計・運用に携われます ・億単位の学習レコードを扱う「学習×ビッグデータ」の領域にチャレンジできます ・セキュリティ強化、コスト最適化、可用性向上など幅広い領域でSREとしてのスキルを磨けます ・Platform Engineeringの観点から開発者体験の向上に取り組めます ・大きな裁量を持って、インフラのモダナイゼーションを推進できます 【チーム】 プロダクト部 SREグループに所属し、全サービスのインフラ周りを担当します。 SREグループでは、お互いを尊重し、素直に前向きに取り組む姿勢を大切にしながら、日々インフラの設計・運用に向き合っています。開発チームと密に連携し、開発者がインフラを意識せず開発に集中できる環境づくりに取り組んでいます。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区神田駿河台2-5-12 NMF駿河台ビル4F 勤務地最寄駅:JR線/御茶ノ水駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 600万円〜1,210万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):369,941円〜746,025円 その他固定手当/月:8,671円〜17,485円 固定残業手当/月:121,388円〜244,790円(固定残業時間42時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 500,000円〜1,008,300円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験、能力を考慮の上、詳細は面談で決定 ■その他固定手当=深夜勤務手当15時間(超過分は追加支給) ■昇給査定:年2回(4月、10月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<労働時間区分> フレックスタイム制 フレキシブルタイム:5:00〜22:00 休憩時間:60分(12:00〜13:00) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 10:00〜19:00

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数123日 ・年末年始、国民の休日 ・リフレッシュ休暇 (年3日間) ・育児、子の看護、介護休暇 ・有給休暇

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費支給 住宅手当:※条件あり 社会保険:各種社会保険完備 <副業> 可 <教育制度・資格補助補足> ・社内教育制度 ・オンライン研修プログラムの提供 ・イベント・勉強会参加費補助 <その他補足> ・チームビルディング費の支給制度 ・入社時に希望のスペックでのPC及び周辺機器を貸与(2年ごとの買い替え可能) ・ウォーターサーバー、コーヒーメーカー ・服装自由 ・作業中イヤホン可 ・副業OK

選考について

対象となる方

■必須条件: 以下いずれかの経験をお持ちの方 ・インフラエンジニアやSREとしてのシステム構築・運用経験(目安3年以上) ・ソフトウェアエンジニアとしてインフラの構築・運用改善(IaC、監視、CI/CD等)に主体的に取り組んだ経験(目安3年以上) ■歓迎条件: ・クラウドサービスの運用経験(AWS, GCP, Azure等) ・構成管理ツールによる運用経験(Terraform, Ansible, CloudFormation等)

会社概要

会社名

スタディプラス株式会社

所在地

東京都千代田区神田駿河台2-5-12 NMF駿河台ビル4F

代表者

代表取締役 廣瀬 高志

事業内容

■事業内容: (1)「Studyplus(スタディプラス)」 大学受験生の2人に1人がユーザー、会員数約600万人以上の学習管理のプラットフォームです。 (2)「Studyplus for School」 教育事業者と生徒をつなぐ学習情報プラットフォームであり、学校、塾予備校、各種スクール事業者のためのBtoBのサービスです。

従業員数

80名

資本金

100百万円

平均年齢

33.9歳

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★ロボットや機械にトラブルが発生した時に解決する仕事です★年休MAX160日★未経験から給与をもらいつつロボットの学校で学び、国家資格取得も ◆全国約5,800社のモノづくり企業と取引がある当社。技術系アウトソーシング業界のリーディングカンパニーとして成長を続けており、安定性も抜群です。 ◆モノづくりの現場ではさまざまな種類の機械や設備が動いており、AIを搭載したロボットなど、自動化・高度化が進んでいます。今回募集するのは、ロボットなどに不具合が生じた時にシステム改善や修理をしたり、故障を防ぐために点検やメンテナンス、品質管理を行なう仕事。 ロボット化、自動化が進む未来にニーズ増加が予想される「将来有望な仕事」です! 【具体的な業務内容】 ◆ロボットや機械の点検・テストなどの作業からスタート。部品の取り替えや簡単な修理、システム不具合に対する改善なども学んでいきます ◆慣れてくると、担当するロボットが不具合を起こしがちなポイントに気づけるようになります。将来を予測して故障を防いでいくゲームのような面白さもあります。 将来性&安定性があり、待遇面でも魅力のある仕事 ★製造の自動化が進む時代に『絶対なくならない仕事』 ★給料をもらいながら技術を身につけて、ゆくゆくは「機械保全技能士」という一生モノの国家資格取得も可能です! ★3年目で年収500万円も可能。キャリアUPの道も ★年間休日115日~MAX160日。残業も少なく、ワークライフバランスがとりやすい仕事 ロボットの学校で約1ヵ月半の研修からスタート! ◆入社時に機械や電気の知識・スキルは一切不要。当社では実際の現場に近い設備が整ったロボットの学校(全国10カ所の自社研修施設)で、1カ月半かけて技術を教えます。 もちろん、その間も初任給として月給25万円は支給。つまり月々25万円をもらいながら専門の講師に教えてもらい、手に職をつけられるということです!

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【非公開求人多数】弊社独占のコンサル案件で、年収1,000万円超を目指そう!(会長の大泉はコンサルファーム出身) ★経営上の課題を抱える企業に対するITを活用した本質的な課題解決(コンサルティング) 単なる『業務支援』でなく、 導入から現場での運用定着まで深く入り込み、 企業の成長を支える大切なポジションをお任せ♪ ◎クライアントプロジェクト ◎主なクライアントは大手企業(BIG4を含む) 【エンジニアからコンサル転職が叶うワケ】 \サポート体制◎/ ・元有名コンサル出身者(BCGからアクセンチュアなど)がケース面談対策を実施 ・案件決定から逆算された転職支援で、エンジニアから人気コンサルファームへの実績多数 ・先輩社員のOJT研修+専属メンター制度で、一人にしない育成 【弊社のコンサル案件数が多いワケ】 会長の大泉は大手コンサルファーム出身! 前職の経歴や繋がりを生かし、他にはない独占のコンサル案件を多く保有しています。 ★取引社数2,500社

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【東京】SRE◆会員数1,000万人を超えるサービスの大規模トラフィックを支える◆フルフレックス

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