【鈴鹿市】正社員事務★残業月11h・土日祝休/有給取得率98%/住宅手当あり/大手取引多数の安定企業株式会社清弘エンジニアリング

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仕事内容

〜転勤なし/車通勤可/残業月11h以内/土日祝休み/住宅手当3万円/有給取得率98%/賞与年2回/服装・ネイル自由/育休復帰率100%〜 **どんな会社?** 工場の「空調・水・電気」などの設備をつくる会社です。食品工場や化学メーカーなど、日本を代表する大手企業の工場に関わっています。売上は直近151億円規模まで伸びており、安定して成長を続けています。 〇仕事内容 ■電話応対、来客対応 ■社内システムへの入力 ■Excel/Wordを使用した資料作成 ■見積書作成補助 ■請求書の発行/処理/発送 ■資材/備品の手配 ■他社員のサポート業務 <入社後> まずは請求処理やデータ入力などの日常業務から担当していただきます。業務は先輩社員が丁寧にレクチャーするため、設備業界の知識がなくても安心です。これまでの事務経験を活かしながら業務の流れを習得していただきます。 <キャリア> 営業所運営を支える幅広い事務スキルを身につけながら、建設事務や管理業務など専門的な知識も習得可能です。経験や適性に応じて担当業務の幅を広げていける環境があります。 **当社の魅力** (1)京都府内一般管工事業386社の中で【売上第1位】 (2)直近3年間の売上成長率211%【全国第1位】 (3)福利厚生充実◎住宅手当(月3万円)あり!社員旅行やイベントも豊富にあり、コミュニケーションの取りやすい社風も特徴です! 〇働き方 ・土日祝休み(会社カレンダーあり) ・年間休日115日 ・平均残業月11時間以内 ・転勤なし ・住宅手当月3万円支給 ・有給取得率98% ・服装自由(一部規定あり) ・産休育休取得率100%、復帰率100% ・車、バイク通勤可 ■勤務地補足 現在の住所は「四日市市海山道町3丁目928番地1」となりますが、2026年10月1日に鈴鹿市への移転致します。 今求人の住所は移転後(2026年10月〜)の住所となります。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 三重営業所 住所:鈴鹿市西条4丁目25 勤務地最寄駅:近鉄線/鈴鹿市駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:無

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 300万円〜350万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円〜240,000円 その他固定手当/月:10,000円 <月給> 220,000円〜250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給年1回 ■賞与年2回 ■残業代:別途支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ・1日あたり所定労働時間8時間・平均残業時間は11h以内

休日

週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数115日 ■休日:土曜、日曜、祝日(休日は曜日変更の可能性あり) ■休暇:GW、夏期、年末年始休暇/慶弔休暇あり、産休・育休制度あり ※会社カレンダー有

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定あり(※交通費上限:38,700/月) 住宅手当:家賃補助(30,000円/当社規定あり) 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援制度(全従業員利用可) ■研修制度(資格取得向け研修等) ■研修・勉強会制度(新入社員研修、定期研修、階層別研修、全体研修) ■e-Learning無料受講制度あり <その他補足> ■服装自由(一部従業員利用可) ■産休・育休取得率100%(前年度) ■慶弔見舞金(結婚・出産、弔慰金etc) ■介護休暇制度 ■時短勤務制度 ■健康診断あり ■社員旅行(24年はハワイ、25年は長崎) ■社内イベント(ボウリング、ゴルフサークル、テニス、BBQ等)

選考について

対象となる方

\業界未経験、第二新卒の方も大歓迎!まずはご応募ください!/ ■必須要件 *事務の実務経験がある方 ■歓迎要件 *建設事務のご経験がある方

会社概要

会社名

株式会社清弘エンジニアリング

所在地

京都府京都市南区上鳥羽馬廻48-1

事業内容

配管・ダクト・電気・空調等、プラント 関連設備の設計・製作・施工・メンテナンス及び コンサルティングサービス

従業員数

119名

資本金

20百万円

平均年齢

42歳

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400万円~600万円

業種職種

メーカー(素材・化学・食品・化粧品・その他) 営業事務・アシスタント その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 施工管理(建築・土木)

【 実績:ナガシマスパーランド・名港トリトンなど 】■ジブンで作業するのではなく、指示出しや管理などをお任せ ■先輩のサポート業務からスタート 打ち合わせ(仕様・色・工程の決定) 塗料や資材の手配、施工計画の立案 職人さんの安全確保・管理 進捗・スケジュール管理 品質チェック 写真撮影、報告書作成 など 初めからすべての業務を お任せするわけではありません◎ 少しずつできることを増やし、 段階的なステップアップを目指せます。 あなたに全部お任せ!……は、しません。 作業現場を管理する中で、 進捗を写真に収めたり、 塗装した塗料の厚みを測ったり、 必要書類をつくったり、 …さまざまな業務が発生します。 これを一人で進めようと思ったら大変です。 他のスタッフと分担して、 1人に負担が偏らないよう進めています! 女性スタッフも活躍しており、相談しやすい環境です! ▼こんな案件に携わりました! <これまでの実績> ☆ナガシマスパーランド ★名港トリトン(伊勢湾岸自動車道の橋) ☆大型ショッピングモールや工場、 ★街のケーキ屋さん ☆アミューズメント施設 など

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勤務地

-

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自動車(四輪・二輪) 自動車部品 一般事務・アシスタント 販売・接客・売り場担当 バイヤー・ディストリビューター

【車のバイヤー業務/高価買取で成果が出やすい】<Step1>専任アポインターがアポ取得→<Step2>お客様の車を確認→<Step3>金額提案→条件が合えば成約 ▼コールセンターが事前にアポイントを調整 ※店舗状況により自身でアポを取る場合もあります ▼1日3~4件、指定されたお客様宅へ社用車で訪問 └1件あたり1~2時間程度 ▼スマホアプリの項目に沿って車両情報を入力し、査定額をご案内 ▼ご納得いただけたら手続きを実施! 【入社後の流れ】 ビジネスマナーや会社のルールといった基礎から学べる研修をご用意。実際のお客様との接し方やアプリの使い方は、OJTで少しずつ覚えていきます。 独自のマニュアルも完備しており、独り立ちできるまで見守るため、車に詳しくない方も安心してください◎ 【将来のキャリアパス】 一般職からスタートし、早い方であれば入社4年目前後でチーフ(年収600万円)、その後副店長へとステップアップしていくことが可能です。 一方で、結婚や子育てなどのライフイベントに合わせて「地域限定職」へ転換し、転居を伴う転勤なしで長く働く道も選べます。 【実は営業よりも成果が出やすい!?買取の魅力】 営業は提案の上手さ、人当たりの良さなどによって成果が出る人・出ない人が分かれがちですが、買取は業界内でも高価買取に絶対的な自信があり、未経験者であっても成果を出しやすいのが特徴です! 査定はスマホアプリの項目に沿って入力していくだけ。お客様との会話を大事に取り組めれば、自然と結果はついてきます◎ 【上場企業ならではの働きやすさ&待遇!】 完全週休2日制&年間休日120日 月平均の残業時間は17時間と少なめ 産休・育休の取得&復帰実績が男女ともに多数 家族手当や住宅手当など上場企業ならではの福利厚生 2026年4月に全社員の給与ベースアップ(1.6万円)を実施 納得感を持って将来に渡って活躍できる会社です!

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仕事内容

社員の平均年齢

【鈴鹿市】正社員事務★残業月11h・土日祝休/有給取得率98%/住宅手当あり/大手取引多数の安定企業

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