【滋賀/甲賀市】人事(課長候補)/採用・組織開発等/幅広い業務を担える裁量◎滋賀運送株式会社
情報提供元
募集
仕事内容
〜創業75年以上の安定企業/採用強化・組織改革を推進する人事課長候補募集/採用だけでなく人事制度・組織づくりにも携われる環境〜 ■業務内容: 人事課長候補として、採用業務を中心に人事領域全般をお任せします。 当社では事業拡大に伴い、新卒・中途・ドライバー採用を強化しており、採用戦略の立案から実行まで主体的に推進いただける方を募集しています。 また、採用活動だけでなく、人材育成や評価制度の見直し、組織活性化施策など、人事部門の中核メンバーとして組織づくりにも携わっていただきます。 ■業務詳細: <採用業務> ・採用計画の策定および採用戦略立案 ・新卒、中途、ドライバー採用の企画・運営 ・求人媒体、人材紹介会社との折衝 ・採用広報、ブランディング施策の企画 ・面接対応および選考プロセス改善 ・入社後フォロー、定着施策の企画 <人材開発・組織開発> ・研修制度の企画、運営 ・管理職育成施策の立案 ・エンゲージメント向上施策の推進 ・離職率改善に向けた分析、施策立案 <制度企画> ・人事評価制度の運用、改善 ・等級、報酬制度の企画 ・各種人事制度の整備 ・勤怠システム等の運用改善 ■組織構成: 人事課は2名で構成されており、総務課長が人事課長を兼務しています。 今後は人事機能の強化を目的として増員を計画しており、組織体制の拡充を進めていく方針です。 成長段階にある部署であり、新たに加わる方には体制づくりにも参画いただける環境です。 部内は穏やかで相談しやすく、少人数だからこそ意見が反映されやすい環境です。 給与計算や社保手続きは経理課が担当し、人事業務に集中できます。 ■魅力ポイント: ◎採用実務だけでなく、人事制度や組織づくりにも携われる ◎経営層との距離が近く、提案が組織運営に直結する ◎少数組織のため高い裁量を持って業務を推進できる ◎将来的には人事責任者として組織全体を牽引できるキャリアパス ■企業の特徴: 同社は創業75以上の滋賀県を拠点とし全国展開する物流会社です。 小型貨物自動車から大型トレーラーを使った運送業務を行っており、倉庫業務や輸送代行なども提供しています。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:滋賀県甲賀市水口町名坂840 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 600万円〜700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):375,000円〜437,500円 <月給> 375,000円〜437,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※賃金は経験能力を考慮の上、決定いたします。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(7月/12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
休日
週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数105日 土曜、日曜、祝日、GW、夏季、年末年始、特別休暇(土曜日は年間15-16日出勤日がありますが、ほとんど特別休暇でお休み取得可)、有給休暇 ◎土日に合わせて連休取得なども柔軟で、有給取得もしやすい環境
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:完全実費支給 家族手当:扶養手当 寮社宅:補足事項なし 社会保険:■社会保険完備 退職金制度:勤務5年から <定年> 65歳 ・再雇用制度70歳まで <教育制度・資格補助補足> ・資格取得補助制度 ・OJT制度有 <その他補足> ・アパート補助金 ・単身手当 5万円/月 ・残業手当 ・役職手当
選考について
対象となる方
■必須条件:<業種未経験歓迎> ・事業会社においての採用業務経験 ・マネジメント経験
会社概要
会社名
滋賀運送株式会社
所在地
滋賀県甲賀市水口町名坂840
事業内容
2019年に創業70年を迎えた滋賀県甲賀市に本社を構える総合物流企業です。 ■主な事業内容: 物流コンサルティング/各種運輸/保管入庫/流通加工/物流センター(一括管理・運営) など 物流から車検、整備、給油、保険に至るまでお車に関するトータルサポートを実現します。
従業員数
71名
資本金
99百万円
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