【松阪】部品購買(発注・納期調整)※DX推進・業務改善にかかわる!/住友電装Gの安定性SWS西日本株式会社

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仕事内容

〜自動車用ワイヤーハーネス世界シェア1位、グローバル従業員数25万人の住友電装グループ/中途入社者の経歴は様々で、業界が異なる転職者も活躍中◎/U・Iターン歓迎/引越し手当や独身寮、社宅、家賃補助などの各種福利厚生も充実〜 ■業務内容: ワイヤーハーネス生産に必要な部品の購買(発注・納期調整)をお任せします。単なる受発注事務ではなく、適正在庫・納期・発注の安定運用を守りながら、他部署や親会社等関係部門を巻き込みDXや業務改善を進めるポジションです! ・工場の生産計画に基づいた、仕入先への発注 ・工場の生産計画の変動や仕入先からの変更依頼に伴う納期調整 ・生産準備会に参画し、部品最適供給方法の検討、供給方法の工場とのすり合わせ ・開発車種の新規部品の取入れ調整 ◎基本デスクワークです/取引先173社、管理アイテム約2万と成長できる環境◎ ■入社後の流れ: ・1年目は、部品発注における、システム/ルール/基本的な考え方/処理方法等の理解を行います。2年目からは主担当として、部品調達業務を効率的に行うための改善業務を、他地区との連携業務と情報共有の上お任せします。 ・3年目以降はグル−プ内のリーダ−候補として、対外部署も含めたコミュニケ−ション/指導/問題点の早期発見と対処といった先手管理を期待します。 ■組織構成:8名(20代2名、30代2名、40代1名、50代以上3名) ■当ポジションの魅力: ・工場、仕入先、物流、品質保証、生産管理など、多くの関係者と連携しながら全体最適の視点を身につけていただけます!調整力、臨機応変に対応する力、交渉力、関係構築力等様々なスキルを磨くことが可能です。 ・現場との近さがありながら、事業に直接貢献できるポジションです。単純作業ではなく、発注精度向上や在庫適正化、業務効率化など、改善に取り組めるテーマが豊富にあります。工場運営を支える重要な役割を担い、「安定供給」という明確なミッションにも勿論貢献いただけます。 ■住友電装について: 上場企業の「住友電工グループ」/創業100年以上/売上1.9兆円/33の国と地域で事業展開/自動車用ワイヤーハーネス世界シェア1位(世界中の自動車の約4台に1台が採用)/グローバル従業員数25万人 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 本社 住所:三重県松阪市大塚町25-2 勤務地最寄駅:近鉄山田鳥羽志摩/JR紀勢本線/松阪駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 476万円〜580万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):262,000円〜319,000円/月20日間勤務想定 <想定月額> 262,000円〜319,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収は月給+残業+賞与+食事手当込みの金額 ■社内モデル年収(諸手当含む):25歳500万円〜、30歳600万円〜、基幹職750万円〜 ■賞与:4.8ヶ月分/年(25年度実績)※標準評価を想定し試算/26年度 5.2カ月見込み 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 8:30〜17:15 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:45分 時間外労働有無:有

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> 月平均残業13.3h(全社平均)

休日

完全週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇0日〜10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数121日 ■休暇:GW/夏季/年末年始/慶弔休暇等 ■有給休暇:入社翌年度3/16に16日付与、以降は毎年3/16に1日加算し、最高20日/年付与。内12日分を半日有休として取得可 ■アニバーサリー休暇あり

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 家族手当:子1人16千円・2人2万円・3人23千円(月額) 住宅手当:既婚者:上限17,000円/月※最長36歳 寮社宅:福利厚生その他欄に詳細記載 社会保険:社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 65歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 新入社員教育および現地OJTを通じて育成いたします。 <その他補足> ■家族手当補足:満18歳未満等の子を扶養する場合、子1人1万円、2人16,000円、3人18,000円(月額)を加算 ■単身寮:自己負担7,500円/月、水道光熱費補助13,000円/月(支給規定あり)※最長30歳 ■社宅:自己負担355円×平米数+共益費等※既婚者のみ最長2年間貸与・期限後継続居住の場合は家賃補助に切替 ■家賃補助:既婚者:上限17,000円/月※最長36歳 ■引越手当:引越代、赴任交通費の補助あり ■その他:確定拠出年金、私傷病積立休暇、地区親睦会活動 など

選考について

対象となる方

〜職種未経験・業種未経験歓迎/第二新卒歓迎/文理不問〜 ■必須要件: ・普通自動車免許(AT限定可) ・基本的なPCスキル(Excel・ビジネスメール) ■歓迎条件: ・日本語ビジネス中級レベル以上 <必要資格> 歓迎条件:普通自動車免許第一種

会社概要

会社名

SWS西日本株式会社

所在地

三重県松阪市大塚町25-2

事業内容

■事業内容: ・ワイヤーハーネスの製造 ・ワイヤーハーネス外装部品の製造 ・ワイヤーハーネス構成部品の物流 ※当社は、住友電装グループの関係会社4社が統合し、2010年10月1日に設立されました。

従業員数

1,692名

資本金

390百万円

売上高

11,600百万円

平均年齢

42.5歳

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株式会社ワールドコーポレーション

勤務地

-

年収

350万円~500万円

業種職種

メーカー(素材・化学・食品・化粧品・その他) その他マーケティング・商品企画・広告宣伝 その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 その他 販売・サービス職

【タイピングに自信がなくてもOK】働きながらPCスキルが身につく環境で、「発注データの入力」「見積書のチェック」などサポート業務からスタート♪ 事務+αのスキルをGETできます♪ ■働くスタッフの出退勤確認 ■資材の手配・管理(受発注等) ■請求書や伝票等の内容確認 ■関連資料作成 ■書類整理 など 単価交渉やコスト管理などの難しいことは一切なく、カンタンな業務からお任せします! “安心×将来性“手厚いフォローで不安ゼロ! ★180日間の手厚い伴走サポートがあるから、「ついていけるかな…」なんて不安はゼロでOK! ★業界の波に乗って安定成長中!組織拡大中の今だから、キャリアアップのチャンスも一気に広がる! 一緒に成長できる同期の仲間がいます! ★入社者の92%が未経験で一歩一歩ステップアップできる環境を整備しています。 ★上場グループ企業の安定基盤のもと、働きやすく腰を据えて働ける環境です。

手厚い研修で未経験も安心!【プロジェクト管理】★年休125日

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株式会社ワット・コンサルティング

勤務地

東京都中央区

年収

300万円~600万円

業種職種

メーカー(素材・化学・食品・化粧品・その他) 購買・調達・バイヤー・MD その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 設計(建築・土木) 施工管理(建築・土木)

《9割以上の先輩が未経験入社》☆現場の写真撮影や書類整理など、簡単なサポート業務からスタート ◎2カ月間の研修で安心して始められる! ★希望するエリアの建設プロジェクトを サポートスタッフとして支える仕事です。 現場の撮影/記録 工事のスケジュール管理 報告書作成 現場の安全管理 資材の手配 など <仕事の流れ> ▼工事の進捗をチェック! 建物が少しずつ完成していく様子を 写真に撮ったり、現場の状況を 確認したりします。 ▼工事のスケジュールを管理 現場のスタッフさんや協力会社さんと コミュニケーションを取りながら 工事の予定や進行状況を確認します。 ▼資材の手配・安全確認 工事に必要な資材や備品の手配、 現場を見回って、安全確認を行います。 ▼報告書の作成 事務所にて、工事の進捗報告書の作成や データ入力を行います。 ☆大手ゼネコン・サブコンの案件メイン 規模が大きいためひとつのプロジェクトで 長く活躍できます(平均1~2年)。 入社後の流れ \まずは基本を学ぶことからStart!/ 入社後の2カ月間は自社研修センターに通い 「建物がどう完成していくか」など 基礎の基礎から学びます。 ビジネスマナーから実践的な CADトレーニングまで、 充実の研修コンテンツがあり、 合計326時間!専任の講師陣が 分かりやすく指導します。 《単身寮完備♪》全国どこからでも通えます! 東京・大阪・福岡にある研修センターから 離れたエリアにお住まいの方も大丈夫! 研修期間の2カ月間は、 会社が提供する単身寮に入居できます。 ◎家具家電完備のワンルームで快適♪ ◎住宅手当として2万5000円を支給 ◎生活に必要なものの配送費は会社が負担 ◎研修開始時&終了後の交通費も会社が負担します

未経験OK【スクールアドバイザー(広報/事務/企画等)】年休120日

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株式会社トライグループ

勤務地

-

年収

350万円~550万円

業種職種

学習塾・予備校・専門学校 その他・各種スクール 人事(採用・教育) 人事(給与社保) 人事(労務・人事制度) その他人事 販売・接客・売り場担当 スクール長・マネジャー

【授業ではなく、生徒を支える|入社後1~2カ月の充実研修でイチから成長】◆事務・広報・企画・マーケなど「個別教室のトライ」の運営を担当します 【はじめは以下業務を担当】 ◆授業の日程調整 ◆学習プランの立案・学習相談 ◆生徒管理・フォロー 【慣れてきたら運営全般もお任せ】 ◆教室運営の広報・事務・企画・マーケ ◆入会希望者や保護者からの問い合わせ対応・サービス説明 ◆予算・売上管理、入出金管理、経営分析 ◆講師の採用、育成、管理など 気軽に相談できる仲間がたくさんいます! チャットツールなどを積極的に活用し、社員同士の横のつながりを大切にしています。約10教室がチームになり、オンラインで毎日ミーティングを実施。 他の教室のスクール長などと情報共有したり、気軽に悩みごとなどを相談できます。やさしいメンバーが多く、質問・相談しやすい環境なのでスムーズに仕事になじめます。 《実績豊富》「立候補制度」であなたの可能性が広がる 希望の事業や職種を選び、主体的にキャリアを切り拓いていく「立候補制度」も活用できます!実際に「個別教室のトライ」のエリアマネージャーから本部の人事へ異動した先輩もいます。 例えば… ◆塾生募集のためのプロモーション ◆新規開校の物件開発 ◆人材教育・採用 ◆新規事業の立ち上げ ◆別事業の運営etc.

【査定・仕入STAFF】簡単作業で未経験者もOK/初年度年収448万可

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株式会社ネクステージ

勤務地

-

年収

400万円~900万円

業種職種

自動車(四輪・二輪) 自動車部品 広告・メディア法人営業(既存・ルートセールス中心) その他法人営業(既存・ルートセールス中心) その他代理店営業・パートナーセールス 購買・調達・バイヤー・MD バイヤー・ディストリビューター

【わかりやすい査定システムでスムーズに成果を出せる】仕入担当としてお客様宅に訪問し、お客様が納得のいく金額で車を買取します。 お問合せをいただいたお客様と弊社のコールセンターがアポイントを調整 ↓ 指定日時にお客様宅へ訪問 ↓ 専用アプリに車両情報を入力 ↓ 算出した査定額をお客様に回答 ↓ 無事に買取成約となれば手続きなどを実施 \仕事の特徴/ ★訪問件数は1日3~4件 ★1件につき所要時間は1~2時間 ★査定はタブレットに表示される項目に沿って入力するだけでOK! \車の専門知識は入社後でOK/ 基本的なマナーや職場のルールを学び、その後は同年代の先輩社員によるOJTで業務フローやお客様先での対応方法を学んでいただきます。 独自のマニュアルを完備するほか、先輩の査定に同行する機会もあるので不安なく独り立ちできます。 \車に詳しくない方でも、成果を出せる理由とは!?/ 「査定って難しそう」と思われるかもしれませんが、専用アプリに情報を入力すれば査定できる仕組みのため、未経験の先輩たちも成果を残しています◎ 【成果が出やすい◎】営業職より早期に昇給・昇進!? 一般的に営業の方が成果を出しやすいイメージがあるかもしれませんが、当社の買取は実績も買取価格も業界随一で、1年目から成果を出しやすく、営業より収入が高い先輩も多数◎ 先輩の多くが未経験スタートというほど、経験にも左右されません。 入社4年目前後でチーフ&年収600万円のラインも十分目指せますよ! 【地域から愛される店舗へ】チームで成果を目指そう! お客様1組1組が満足して車をお売りいただくためには、誠実に向き合う姿勢が何よりも大切。そうして得られた信頼を積み重ねていくことで、地域のみなさまから愛される店舗へと徐々に進化していけるでしょう。 そんな店舗になれば、成果も自然とついてくるはず。組織・チームとして、店舗づくりにも貢献してください◎

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仕事内容

社員の平均年齢

【松阪】部品購買(発注・納期調整)※DX推進・業務改善にかかわる!/住友電装Gの安定性

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