仕事内容

◆年間休日125日/ワークライフバランスが取りやすい環境/高いデザイン力を発揮できる建築意匠設計/自由な発想を歓迎/設計から竣工まで対応できる!/裁量権のある働き方が可能◆ ■業務内容: 住宅・集合住宅/大型商業施設/ホテル/レストラン/保育園/病院/文化施設などの建築全般の企画・設計監理に加え、関連する調査や企画コンサルタント業務も行っています 入社当初、下記のような業務をサポート担当として携わります。 ・基本設計、実施設計、プロジェクトの計画作成 ・確認申請手続き、オーナーや施工業者との打ち合わせ ・プレゼンテーション、入札 ・現場監理、竣工引き渡し ※河野設計福岡の人員7名が兼務しており、建築士の指導を受けながらサポートをしていきます。将来的には中心メンバーとしてご活躍していただけます。ゆくゆくは一連の業務の担当者として、商業施設を中心とした建築設計業務をお任せいたします。 ■案件: 大型商業施設・ホテル・住宅・レストラン・保育園など。受注規模は1000万から30億円のものまで、ご依頼クライアントは当社のこれまでの実績をご存知の方がほとんどであるため、同社ならではの自由度の高い設計に挑戦できます。 ■育成体制: 最初は先輩社員の補佐・2人体制のフォローで改装中心に行い、ゆくゆくは新築案件をお任せします。 ■社内環境: 同社には上司・部下、先輩・後輩といった垣根はなく、スキルに応じて裁量権の大きい様々な業務を任せてもらえる環境があります。社内はフラットな環境、自由度の高い社風が特徴です。 ■特徴・強み 少数精鋭のチーム:東京オフィスは少人数ながら、福岡オフィスと連携してプロジェクトを進行。 自由度の高い設計:従来の枠にとらわれないデザインに挑戦できる環境。 上下関係の垣根がなく、裁量権のある働き方が可能 ■働く上での魅力・得られるスキル: 様々な挑戦をさせてくれる環境ややった分だけ仕事としても報酬としても評価されます。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区東麻布1-10-13 東麻布アネックス3階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 550万円〜910万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):390,000円〜650,000円 <月給> 390,000円〜650,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賞与年2回 (各1ヶ月分) 資格手当:一級建築士 3万円/月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> 残業時間:月10時間程度

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 完全週休2日制(土・日・祝日) GW休暇 夏季休暇 年末年始休暇 有給休暇 育児休暇 介護休暇

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 補足事項なし

選考について

対象となる方

■必須条件:以下いずれも必須 ・建築設計のご経験のある方(実務経験5年以上) ・建築CADの実務経験のある方 ■歓迎条件: JW-CADを使える方 <必要資格> 歓迎条件:建築士一級、建築士二級

会社概要

会社名

株式会社河野設計東京

所在地

東京都港区東麻布1-10-13 東麻布アネックス301

事業内容

■事業内容: 建築全般の企画・設計監理、関連する調査・企画コンサルタント業務 ■事業の特徴と業務の流れ: 建築の専門家として、顧客の思いを形にします。顧客の要望をヒアリングして、建築、デザイン、工期、工事金額を含め総合的な設計、監理を同社が行います。設計図をもとに実際の建物を施工業者が建築します。 (1)相談…基本構想、計画をはじめ、あらゆる事を担当します。計画予定地の資料等があれば、より具体的に説明が可能です。 (2)提案 ・プラン…要望や立地特性、同社ノウハウを駆使したプラン作成のうえ、計画、予算等について提案します。 ・パース…プランをもとに、外部及び内部のデザイン作成を行います。別途工事を含め、店舗内外のトータルデザインを提案します。 (3)基本設計…打ち合せを重ね、平面レイアウト等を具体的に確定するとともに行政庁との協議・確認事項打ち合わせを開始します。 (4)実装設計…基本設計をもとに、申請図面や施工業者が見積もりできる図面の作成を行います。 (5)現場説明会…元請け施工業者(ゼネコン)を集め工事概要の説明及び図面の配布を行い、見積もりを行います。 (6)施工業者決定…見積もり金額・内容、施工実績等、総合的に判断し施工業者の決定を行います。予算超過の場合、減額案等による価格調査を行い事業予算内に収めるようつとめます。 (7)着工…設計図面通りに施工されているかを適時確認・助言を行うと共に、定例会議を開催し、進捗状況や製品・施工についての確認を行います。別途業者も含め総合的に建築工事の監理を行います。 (8)完成…建築工事及び別途業者すべての工事が終わりです。 (9)完成後…維持管理に関する相談、助言等を通し顧客の建築資産管理をサポートします。 ※商業施設 AMUSEMENT等々、また一般建築、住宅、医療老健、レストラン、教育文化の建築・設計監理の実績があります。

従業員数

2名

資本金

5百万円

平均年齢

38歳

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【業務内容】 ■カウカモ売却エージェント(マネージャー候補) 本募集は、「首都圏中古マンション」をメインとした売却をサポートする、カウカモ売却エージェントチームのマネージャー候補募集です。 利益相反がないようにエージェント制(片手取引)を採用し、売主様のこだわりが詰まったリノベーション住宅が集まる「カウカモ」や、日本初の売り出し前中古不動産のマッチングプラットフォーム「ウルカモ」など、先進性のあるサービスを駆使してお客様の売却や住み替えがスムーズに進むようにコンサルティングを行うチームのマネジメントをお任せします。 <配属チームについて> 所属するソリューション部のミッションは「顧客志向の売れる仕組みを発明し、不動産業の“負”を解き、売主の”豊”を実現する 」です。 ・チーム構成: マネージャー2名 エージェント9名 【具体的には】 まず3ヶ月程度は弊社の業務に慣れていただき、その後メンバーマネジメントをお任せしていく想定です。 ■メディアよりお問合せを頂いたお客様のご対応(反響営業形式) ■物件の査定 ■物件の訪問査定、住み替えに向けたコンサルティング ■媒介契約の締結 ■弊社編集部と連携して物件のメディア掲載に向けた準備 ★メンバーの目標管理・指導・育成(マネジメント) ★営業戦略の立案・実行 <ミッション・役割期待> ・カウカモに集まる売主様の想いやこだわりが詰まった住まい、特にリノベーション住宅の売却 ・不動産売却に関する媒介獲得から販売まで一連の顧客対応と営業推進 ・顧客に寄り添う丁寧なコミュニケーション ・チームメンバーと協力した成果創出

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【業務内容】 ■セールスマネージャー 組織のさらなる拡大に伴い、現場の熱量を仕組みへと昇華させ、数年後には事業の中核を担っていただけるような、 将来の事業推進・マネジメントを担う「リーダー育成特化型」の採用 としての募集です。まずは営業プレイヤーとして成果創出を担っていただきますが、ご志向や成果に応じて、営業戦略や組織づくりなどにも役割を広げていただくことを期待しています。 【具体的には】 ツクルバにおいて、現場の顧客体験とマーケットの解像度は、事業戦略のすべてです。 本ポジションは、データ上の数字を追うだけでなく、「どうすればより良い住まい体験を提供できるか」「どうすれば事業としてより成長できるか」を考えながら、現場の手触り感を武器に設計・実行していただくことを期待しています。 ・ミッション:現場の解像度を、事業成長のドライバーに変える <ステップ1:事業構造の深い理解(入社〜半年程度)> まずは「カウカモエージェント(営業)」としてフロントに立ち、事業の核となる顧客ニーズとマーケットの力学を実体験として吸収していただきます。 ■顧客への提案営業およびコンサルティング ■現場視点での顧客インサイトの抽出・言語化 <ステップ2:組織へのレバレッジと仕組み化(半年〜1年以降)> 現場で得た知見をもとに、個人の成果を「組織の成果」へと昇華させる役割を担っていただきます。成果だけでなく、周囲への影響力や組織改善への貢献を重視し、 半年〜1年以内にはマネジメントへの登用を想定 しています。 ■営業プロセスの型化と改善 ■メンバーの育成・コーチングおよび組織づくり ■SFA/CRMを活用したデータドリブンな営業戦略の立案 ■KPI分析に基づくボトルネックの特定と改善提案 ■チーム内のナレッジシェアの仕組みづくり ■他部署との連携によるオペレーション改善 ■プロダクトチームへのフィードバックを通じたアプリ・ツールの改善提案 <その先のキャリア> 営業マネージャーとして組織を牽引した後は、本人の志向と適性に応じ、新規事業の立ち上げ、事業開発(BizDev)、企画職など、ツクルバの成長を牽引する多様な役割への挑戦も想定しています。 <入社事例> ・カウカモ事業部 エージェントサービス営業部 マネージャー 2017年大学卒、新卒で国内最大手の通信系企業へ入社、営業企画、事業企画、財務戦略等を経験。2025年ツクルバへ中途入社、入社半年で主力事業のセールスチームのサブマネージャー登用。

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仕事内容

社員の平均年齢

【東京】建築意匠設計〜建築全般の企画・設計/経験者募集◎年間休日125日◎

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