仕事内容

◆EV・AI・通信インフラを支えるキーデバイス開発/業界トップクラス技術/高付加価値領域・市場成長率10%超の注力事業/転勤無し/リモートワーク・フレックス活用可能◆ 導電性キャパシタの技術開発を推進するリーダー(材料/プロセス/商品開発)としてご活躍いただきます。 ■具体的な業務: ・導電性キャパシタの基幹技術であるアルミ電極箔(エッチング・誘電体形成)の材料及びそのプロセス設計 ・他部門横断でのプロジェクトやテーマの推進 ・アルミ電極箔(エッチング・誘電体形成)に関わる技術戦略の構築 ■組織ミッション: 主力製品である業界トップシェアを誇る導電性コンデンサに関するすべての製品設計を担い、事業の競争力を支える中核部門です。お客様の生の声を大切にし、お客様が求める「品質・性能」をベストなタイミングで他社に先駆け提案することで、社会にサプライズを連打することをミッションとしています。コンデンサに関する材料・製品設計、プロセス開発、評価・解析、量産立上げまでを一貫して推進すると共に、品質・量産性・事業性を見据えた開発を通じて、持続的な競争力の強化を目指しています。 ■職場の雰囲気: ベテラン社員、新入社員、キャリア入社の社員など幅広い層が活躍しており、分からない事はチームでサポートするため、年齢や社歴に関わらず相談しやすい職場です。また製造・生産技術との距離が近く、実機や現場の声を反映しながら技術開発を行っています。 ■転居、お住まいに関する補助: 転職にあたり引っ越しを要する場合、通勤1.5時間以上の場所にお住まいの場合、現職で社宅や寮にお住まいの場合、いずれかに当てはまれば、社宅貸与もしくは住宅費補助制度の対象になります。その場合引っ越し手当についても当社にて負担いたします。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> デバイスソリューション事業部 宇治 住所:京都府宇治市木幡西中25 勤務地最寄駅:JR線/木幡駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 700万円〜1,100万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):334,000円〜485,000円 <月給> 334,000円〜485,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記予定年収は想定年収範囲ですが、実際の給与提示は年齢・前職・経験を考慮の上、当社規程に準じ決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:30〜17:00

休日

完全週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇22日〜25日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数127日 GW休暇、年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、チャレンジ休暇(節目毎に最大10日の休暇制度) など

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:通勤交通費全額支給 家族手当:条件該当者のみ対象 住宅手当:条件該当者は独身寮・社宅入居、または住居手当を支給 寮社宅:条件該当者は独身寮・社宅入居、または住居手当を支給 社会保険:社会保険完備 退職金制度:企業型確定拠出年金制度 <副業> 可 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 職能別、事業場別研修のほか、各種社外研修や海外留学制度など、充実した研修制度があります。 <その他補足> ■制度:持株制度・財形貯蓄制度・企業年金制度・カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)・社内製品従業員購入制度 など ■施設:保養施設・医療施設 など

選考について

対象となる方

■必須条件: ・電気、化学(有機化学)、材料系についての知識を有し、いずれかもしくは複数の知識を活用しエッチングや誘電体形成に関する開発経験がある ◎業界未経験歓迎:異業種からの入社者が多数活躍しています。

会社概要

会社名

パナソニックインダストリー株式会社

所在地

大阪府門真市大字門真1006 虎ノ門ヒルズステーションタワー22F、23F

事業内容

〜2022年4月1日パナソニックホールディングス株式会社の発足とともに設立 ※2022年3月までの組織:パナソニック株式会社 インダストリー社〜 「FAソリューション」「電子材料」「コンデンサ」をコア事業としてさらなる成長を目指しています。 ◎FAソリューション:高精度のサーボモータ技術を強みに、モータ単体だけではなくセンサやソフトを組み合わせて提案することで、お客様である設備メーカーが求められている、現場におけるモノづくりの高度化にお役立ち。特に産業用モータのシェアが高い中国でオペレーション体制を強化。

従業員数

42,000名

売上高

【前々期】2022.3 売上:11,314億円 営業利益:832億円 【前期】2023.3 売上:11,499億円 営業利益:668億円

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【むずかしい作業なし×安心のチームプレー】■先輩たちと一緒に、美味しい「食パン」や「菓子パン」づくりを担当 ★コツコツ仕事を覚えられます♪ 《パンづくりの流れ》 一人ひとりのペースを大切にして働けます♪ パンづくりは工程ごとの分担制。 周りのスタッフと協力しながら進めるため、 困ったときもすぐに相談できます。 ▼STEP1|仕込み パンづくりの最初の工程です。 レシピに沿って 小麦粉やイーストなどの材料を量り、 生地を作ります。 難しい作業ではないので、 未経験の方も少しずつ覚えていけます! ▼STEP2|分割・成形 発酵した生地を 商品ごとの大きさに分け、 形を整えます。 コツコツと作業することが 好きな方に向いています◎ ▼STEP3|焼成 生地をオーブンで焼き上げます。 温度や焼き時間を確認しながら、 ふっくらおいしいパンに 仕上げていきます。 焼きたてのパンの香りに囲まれて 働けるのも魅力です! ▼STEP4|仕上げ・包装 焼き上がったパンの見た目をチェックし、 包装を行います。 確認作業が得意な方も活躍できます! 入社後の流れ|チームのみんなでサポートします◎ 入社後は約5名のチームに配属。 先輩と一緒に作業を行いながら、 仕事の流れやコツを覚えていただきます。 ▼ まずは材料の準備や包装など、 覚えやすい作業からスタートします。 ▼ わからないことがあれば、 その場で質問できる環境です。 未経験者やブランクのある方も 安心して仕事を覚えられます。

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