仕事内容

【業務概要】 ◇固定資産システム(パッケージ)の導入支援を行います。大手企業の2社に対し、1社で利用されている固定資産の専門パッケージの導入支援を行います。リーダーとして導入支援を牽引いただきます。 要件定義を行いお客様に提供するパッケージの機能を理解していただき、お客様独自の業務をヒアリングして必要に応じては、設計開発を行いユーザーニーズに対応したソリューションの提供を行います。 【ポジションの魅力】企業活動において必要不可欠な固定資産領域の専門的な知識を習得でき、上流工程でお客様と直接対話することで、仕事のやりがいや自身のスキルアップをダイレクトに感じることができます。 【キャリアステップ】 まずはメンバーとして案件を担当することで経験を積んでいただき、その後は主担当として案件推進を担っていただきます。将来的には複数案件を推進するリーダーとして一緒に部署を盛り上げていただくことを期待しています。 【設立52年の安定企業/帝人とイズミヤの共同出資/創業以来黒字経営を継続】 製造・流通・金融などの大手企業や医療機関、公共機関など、幅広い顧客層を持ち、黒字経営を続けてきました。 【評価制度も一新/若手のチャレンジを応援する風土】 若手であっても、チャンスを与えるのが同社の特徴です。また、年齢ではなく役割にあわせて社員を評価しています。社歴や年齢にかかわらず、パフォーマンスとバリューに着目して実力を評価する制度と風土を醸成していきたいと考えています。 【働きやすさ◎/平均勤続年数15年以上/育休・産休の取得実績も】 長期就業する方が多いのが同社の特徴です。

働き方

勤務地

<勤務地詳細> お客様先 住所:大阪府北区 勤務地最寄駅:大阪メトロ線/天神橋筋六丁目駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 460万円〜550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円〜296,500円 その他固定手当/月:3,000円 固定残業手当/月:42,000円〜48,000円(固定残業時間21時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 295,000円〜347,500円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※賃金はあくまでもメンバークラス初任給の目安の金額であり、給与の詳細は、経験、スキルによって決定いたします。 ■昇給:年1回(12月) ■賞与:年2回(6月、12月) その他固定手当 ■テレワーク手当(3,000円/月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 9:00〜17:30 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ■残業:平均17時間

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 土曜、日曜、祝日 リフレッシュ休暇(3日)、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇(初年度最大10日)、時間単位の有給休暇など ※入社2ヶ月経過後に有給休暇を付与します

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:配偶者10,000円/月、子供1名8,000円/月 住宅手当:福利厚生その他欄参照 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続2年以上の方が対象 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ・「資格取得奨励金制度」あり(指定した資格を合格すれば奨励金・受験費用を支給) ・Java認定資格やSAP資格など業務上必要な資格についての社外講座は、上司に申告して許可が出れば受講可能。 <その他補足> ■契約保養所(レジャー施設) ■育児・介護休業制度 ■確定給付年金制度(DB) ■企業型確定拠出年金(DC) ■技術研修 ■資格取得奨励金制度(資格により20,000円〜500,000円) ■社員親睦会(社員旅行をはじめとした社内イベント) ■住宅手当(役職により変動あり)  世帯主:大阪6,000円〜12,000円  独身独居:大阪5,500円〜11,000円 ■テレワーク手当(3,000円/全社員支給)

選考について

対象となる方

【必須】 ・システム導入/開発の経験をお持ちの方 ・リーダー・サブリーダー経験をお持ちの方

会社概要

会社名

株式会社K−BIT

所在地

大阪府大阪市中央区南本町1-6-20 三陽ビル

事業内容

■概要:コーユービジネス、帝人(インフォコム)とイズミヤの出資により設立された50年以上の歴史を持つソフトハウス。 製造・流通・金融などの大手企業や医療機関、公共機関など、幅広い顧客層を持ち、黒字経営を続けてきました。

従業員数

172名

資本金

60百万円

平均年齢

41歳

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仕事内容

社員の平均年齢

【大阪/リーダー職】固定資産システムパッケージの導入支援/リモート可

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