仕事内容

■職務内容: 自動二輪車や半導体装置などに使われる金属部品の加工をお任せします。 使用する機械は、マシニングセンタ(自動で金属を削る機械)やワイヤ放電加工機、平面研削盤など。図面をもとに、精密な加工を行います。 <入社後について> 部品の準備(段取り)から加工、検査、仕上げ、バリ取り(不要な部分の除去)など、品質に関わる重要な工程を少しずつ覚えていただきます。 <慣れてきたら…> 加工条件の工夫や作業効率の改善などにもチャレンジしていただき、より良いモノづくりを一緒に進めていきましょう。 また、機械の簡単なメンテナンスや作業記録の記入、整理整頓など、現場を清潔で安全に保つための活動も大切な仕事です。 ■未経験でも安心のポイント: 先輩社員が図面の読み方や機械の使い方など、基礎から教えます。 作業はチームで進めるため、分からないことはすぐに相談できる環境です。 ■当社について: 自動車・二輪車部品を中心に、医療機器やエネルギー関連部品など、幅広い分野の精密部品を製造しています。創業から50年以上、金属の切断・プレス・溶接・研磨・機械加工までを一貫して自社で対応できる体制を構築。1978年からは本田技研工業(ホンダ)との一次取引を開始し、確かな技術力と品質で信頼を築いてきました。 「信頼をカタチにすることで新しい時代を創造する」という企業ミッションのもと、時代のニーズに応じて事業領域を拡大。地域密着型のものづくり企業として、熊本から世界に高品質な製品を届けています。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 株式会社ケイ・エヌ・テック 住所:熊本県熊本市東区長嶺西1丁目4-12 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 250万円〜350万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):195,000円〜250,000円 <月給> 195,000円〜250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月、12月/業績による※業績により決算賞与あり) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 8:00〜17:05 (所定労働時間:7時間55分) 休憩時間:70分 時間外労働有無:有

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> 月残業平均20時間以内。

休日

週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数107日 土日休み(月1回土曜出勤) ※大型連休:正月・夏季休暇(1週間〜10日程) ※育児休暇/産前産後休暇

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし <定年> 60歳 再雇用制度(65歳迄)、勤務延長制度(70歳迄) <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> OJT <その他補足> 補足事項なし

選考について

対象となる方

<業界未経験歓迎><職種未経験歓迎> ■必須条件: ・加工精度や品質を意識して作業できる方 <こんな方にお勧めです!> ・コツコツと真面目に作業できる方、出勤率が高く責任感のある方。 ・改善や工夫を意識し、作業効率(工数)を上げる努力ができる方。

会社概要

会社名

株式会社ケイ・エヌ・テック

所在地

熊本県熊本市東区長嶺西1-4-12

事業内容

■事業内容: 熊本市東区に本社を構える金属加工メーカーです。自動車・二輪車部品を中心に、医療器具部品やエネルギー関連部品などの製造を手がけています。創業以来50年以上にわたり、金属の切断・プレス・溶接・研磨・機械加工などの工程を一貫して自社で対応できる体制を構築。特に、精密加工技術と省力自動機の設計・製作に強みを持ち、少量多品種・短納期対応にも柔軟に応じています。 また、1978年から本田技研工業(ホンダ)との一次取引を開始しており、大手メーカーからの信頼も厚く、国内外に高品質な製品を供給しています。ビジネスモデルとしては、BtoBの受託製造を中心に、顧客ニーズに応じたオーダーメイドの加工・設計を行うことで、付加価値の高い製品を提供しています。 ■ビジョン: 「信頼をカタチにすることで新しい時代を創造する」──これは、代表・中山雅之氏が掲げる企業ミッションです。1970年の創業以来、農業機械の製作からスタートし、時代の変化に合わせて自動車・医療・エネルギー分野へと事業を拡大。お客様の要望に真摯に向き合い、安心・安全・快適な社会づくりに貢献することを使命としています。 ■特徴(TOPICS): ・技術力と品質へのこだわり:見えない部分にも職人の技術が宿る製品づくりを徹底。大手二輪メーカーにも認められる品質を誇ります。 ・教育体制:定期的な勉強会を開催し、社員の技術力・コスト意識の向上を図っています。 ・効率化への取り組み:4S(整理・整頓・清掃・清潔)活動を徹底し、作業効率と品質向上を実現。 ・立地の強み:熊本総合鉄工団地内に位置し、地域の製造業ネットワークを活かした柔軟な対応力があります。 ・福利厚生:資格取得支援制度、家族手当、残業手当など、働きやすい環境づくりにも注力。 ■組織風土: アットホームで協調性のある職場風土が特徴です。未経験者も多く活躍しており、丁寧なOJTや先輩のサポートが充実しているため、安心して技術を習得できます。 競合他社と比較しても、金型製作から省力機器の設計・製作までを一貫して対応できる体制は希少であり、技術力と柔軟性の両面で優位性があります。社内では「品質とコストを追求する」という基本方針のもと、社員一人ひとりが高い意識を持って業務に取り組んでいます。

従業員数

35名

資本金

10百万円

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【穀物保管拠点で荷揚げやサイロのオペレーション業務】未経験歓迎

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パシフィックグレーンセンター株式会社

勤務地

熊本県八代市

年収

~240万円

業種職種

倉庫業・梱包業 施工管理(電気・計装) 倉庫業 その他(生産技術)

輸入されたトウモロコシ、大豆、菜種、麦などの穀物を、港にある大きな円筒型の貯蔵庫(サイロ)に入れて保管し、飼料工場や精麦工場、畜産農家などへ出荷するまでのオペレーション業務を中心にお任せします。 ※長期キャリア形成を目的とした31歳未満の採用(例外事由3号のイ) \具体的な仕事内容の例を教えて!/ ○【準備】:サイロ内に十分な保管スペースがあるか確認し、空き容量を確保。 ○【計画】:来航スケジュールに合わせ、効率よく荷揚げできるようチームで作業手順をチェック!「どのハッチ(船にある荷物の開口部)から、どんな順番で荷物を取り出すか」など、スムーズに作業を進めるには「段取り」を共有。 ○【操作・指示】:掃除機のような専用の機械を操作室で操作し、船の中の穀物を吸い上げます。協力会社の作業スタッフと連携し、4日間ほどかけて作業を完了させます。 ○【点検・清掃】荷役機械や搬送設備の点検、必要に応じてサイロ内などの清掃もします。 ※清掃で粉塵や埃を伴う作業があります \入社からの流れを教えて!/ まずは1〜2週間かけて会社全体の大まかな仕事の流れを把握してもらいます。それから、OJTで先輩と一緒に作業しながら、できることを少しずつ増やします。もちろん、作業マニュアルもありますのでご安心を!慣れてきたら酸素欠乏・硫化水素危険作業特別教育やクレーン関連の資格を取得してもらいます。 \1人前になるまで、どのくらい?/ 「これができたら合格!」という明確なラインはありません。 全ての作業ができるようになるには、時間がかかることを私たちも理解しているので、安心してくださいね。 <<注目ポイント>> ★16時45分退勤 ——労働時間は7時間15分。残業は月平均16時間ですが、一般的な8時間労働の会社で換算すると、月平均2時間弱、1日5分程度です! ★年間休日127日/お休みたっぷり ——うれしい土日祝休み+大型連休あり! ★丸紅グループの安心感 ——日本を代表する総合商社グループの一員。景気に左右されにくい安定基盤が何よりの魅力です◎ ※業務の変更範囲:会社の定める業務

【1週間以上の長期休暇が魅力】 BMW・MINIメカニック

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株式会社モトーレンフロイデ

勤務地

熊本県菊池郡菊陽町

年収

300万円~600万円

業種職種

自動車ディーラー 整備士(自動車・建機・航空機など)

「運転していて楽しい」。それこそが『BMW』『MINI』の真骨頂。スポーティな走りは多くのファンを夢中にしてきました。駆けぬける喜びの源、それは車の高い性能と確かな安全性にあります。  その為、重要になるのが車のアフターフォロー。お客様への快適なカーライフを長くサポートするために、当社ではサービススタッフの技術向上に力を注いでいます。お客様の安全を守るという使命は重責ですが、それだけに大きなやりがいを感じる仕事です。 具体的には BMW・MINIの修理、納車前点検、車検、アクセサリー取付けなど整備士としての業務をお任せします。 まずは先輩社員に就いて仕事を習得してもらいます。 そしてBMW Groupアカデミー研修で習得した技術を活用し、 いずれはテクニシャンからマイスターまでステップアップして下さい。 ステップアップしていく中でメカニックの道を究めて頂くのはもちろん、 ご本人の希望や適性を見た上でパーツ業務、アドバイザーやマネージャー等、職種転換の機会もあります。 車に対して熱い思いのある方、向上心のある方には様々な活躍の場面もご用意します。

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公共施設の管理運営 エリアマネージャー 熊本・福岡県南エリア担当 正社員

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株式会社サンアメニティ

勤務地

熊本県玉名郡長洲町

年収

330万円~

業種職種

その他 その他セールスエンジニア・アプリケーションエンジニア・FAE

『弊社はPPP/PFI事業を推進しております!』 弊社は公共施設に係るPPP事業(指定管理者/PFIなど)を積極的に行っております。 熊本県内を中心に、当社が管理しているスポーツ施設の管理や、建物の維持管理を担当して頂けるエリアマネージャー候補を募集します。 公共施設の現場管理や運営に付随する報告書の作成や事務作業、取引先の自治体様との調整業務や弊社が管理する現場の巡回管理をお願いします。 (1)熊本県内及び福岡県県南エリアの当社が管理する物件の管理 (2)既存顧客への営業訪問及び新規顧客への営業訪問 ※自治体への営業と現場管理をご担当頂きます。 主な業務内容(※施設運営やプロジェクトの進捗状況に応じて) ・自治体との調整業務 ・施設マネジメント業務 ・担当現場の巡回管理 ・文書管理業務(報告書作成や議事録作成等) ・イベントの企画運営や応援 ・その他関連する事務処理業務など お仕事は多岐にわたります。運営のノウハウを学びたい方にピッタリのお仕事です。 またデスクワークオンリーではないので、人と関わるお仕事が好きな方に向いております。

【1年目で月48万以上可】未経験歓迎の半導体エンジニア職◆語学力不問で海外出張有/長期研修で安心!

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株式会社フジワーク 熊本事業所

勤務地

熊本県合志市

年収

400万円~

業種職種

人材紹介・職業紹介 人材派遣 その他セールスエンジニア・アプリケーションエンジニア・FAE

必見選べる入社特典 --------------------------------------- 「入社祝金50万円」※規定支給 「寮費月半額の補助(入社から12か月)」※規定支給 *2026年9月30日までの入社の方限定* お仕事内容 半導体の部品を製造する機械をお客様の工場で組み立て、調整を行います。 具体的には ・機械の据付け、配線配管の配廻し、接続 ・機械の調整及び動作チェック ・お客様仕様に合わせた設定と引渡し など 入社後の流れ 入社後すぐに出張ではなく約3~4ヶ月間は 当社のトレーニングセンターで丁寧に教育を行います。 現場デビューは仕事の流れが身についてから。 もちろん研修中も給与は全額支給。 焦らず「プロの準備」を整えられます。 具体的なイメージ 半導体製造装置は非常に大きな装置のため… いくつかのブロックにばらされた状態でお客様先へ納品           ▼ 現地(国内や、アジア、欧米などの海外)で組み立てを実施           ▼ 装置の配線や各種調整業務を行い、稼動が安定するまでフォロー ※出張期間は年間200~250日 海外出張がメインですが語学力は一切不要◎ 基本的には、8~10名程度のチームで行います。 作業場所は空調完備で年中快適です! 先輩社員と一緒に動くので安心です◎ こんな方にピッタリ ・伸びている業界で活躍したい方 ・チームワークを大切にできる方 ・安定した企業で長く勤めたい方 ・新しく手に職を付けたい方 ・機械のメンテナンスや保守などの経験がある方(必須ではありません) 出張中 ・自然と語学力が身につく ・現地の観光地、テーマパーク、野球観戦を満喫 休日も有意義に楽しめるのが大きなポイント! 会社負担で海外に行き、充実した経験ができるチャンスです!

<早期キャリアアップなら、IDOMで挑め>◆月給40万円◆入社祝い金50万円/1HSP

<早期キャリアアップなら、IDOMで挑め>◆月給40万円◆入社祝い金50万円/1HSP

株式会社IDOM

勤務地

熊本県熊本市東区

年収

600万円~

業種職種

専門店・その他小売 その他セールスエンジニア・アプリケーションエンジニア・FAE

◤‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 実績に見合う報酬とポジションを、 業界のリーディングカンパニーで掴む。 __________________◢ 「営業や販売でトップクラスの実績を上げてきた」 「マネジメント経験を活かし、さらに上を目指したい」 そんなあなたを、私たちはセールスマネージャーとしてお迎えします。 入社時点で月給40万円以上、さらに年間平均90万円のインセンティブで、あなたの実力に報います。 ▼圧倒的なブランド力が、成果を後押し ———————————————————— 『ガリバー』のブランド認知度は94.9%(自社調べ)。 お問い合わせいただいたお客様に対応する「完全反響型」の営業スタイルで、成約率は50%と高水準。 成果を上げやすい環境が、あなたのマネジメントを力強くサポートします。 ▼入社後のキャリアステップ ———————————————————— 【STEP1】セールスマネージャー(店長) まずは店長として、店舗の事業計画立案から売上管理、スタッフのマネジメントまで幅広くお任せします。 あなたの経験を存分に発揮してください。 【STEP2】エリアマネージャー 複数の店舗を統括し、より大きなスケールで事業を動かすポジションです。 入社4年目・29歳で年収1000万円を超えた社員もおり、スピーディな昇進・昇給が可能です。 【STEP3】多彩なキャリアパス 将来的には事業部長を目指す道や、社内公募制度を利用して営業企画、 人事、海外勤務など、本部機能へ挑戦する道も拓かれています。 トップセールスインタビューはこちら https://www.youtube.com/watch?v=_2Q7iF9uprM

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会社・職場の環境

待遇・福利厚生

語学

仕事内容

社員の平均年齢

【熊本市/未経験歓迎】機械加工〜世界で使われる製品に携われる/土日休み〜

株式会社ケイ・エヌ・テック
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