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株式会社NTTデータ四国の採用情報・求人
A-01【愛媛・公共】システムアーキテクトエンジニア）◆社会インフラDX推進／NTTデータG

A-01【愛媛・公共】システムアーキテクトエンジニア）◆社会インフラDX推進／NTTデータG株式会社NTTデータ四国

正社員年収550万円~技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）完全週休2日制年間休日120日以上土日祝休み残業20時間未満フレックス勤務転勤なし（勤務地限定）

情報提供元

募集

仕事内容

【NTTデータグループの安定基盤で社会貢献性の高い事業に携われる◎／NTTデータと共同した大規模案件や、地域貢献瀬の高いシステム開発等多様なキャリア形成が可能／フレックス・リモート勤務可】 ■業務内容：防災・道路・河川などの公共分野を対象に、以下の業務を担当していただきます。・システム案件の企画・提案・要件定義・基本設計・製造・試験・運用保守までの一連の開発業務・プロジェクトリーダーとしてお客様、社内・社外の関係者の各種調整 ■具体的には… 災害対策への関心が高まる中、グループ会社のアセットを活用し、グループ全体としてのビジネス展開を行っています。四国4県の県・市町村向けに、地域住民の安心・安全を支えるシステムの提案・構築に携わっていただきます。・防災情報システム・道路・河川関連のDX推進システムグループ会社のアセットを活用し、グループ全体としてのビジネス展開を図ります。 ■就業環境：当社を支える力となっているのが、新卒・中途のハンデがない人事評価制度です。成果だけでなく、プロセスも見逃すことなく評価し、社員の頑張りにはしっかりと還元していきます。報酬はもちろんキャリアの面でも、まずはモノづくりを経験し、サブリーダー、リーダーとして案件を取りまとめ、その後、事業を牽引していくマネージャーへ成長できます。 ■特徴：四国地域におけるNTTデータグループの事業拠点として、地域の金融機関、自治体、企業に、情報技術を活かしたシステムやサービスを提供しております。国内では政策課題として「各地域がそれぞれの特徴を活かした自律的で持続的な社会を創生できるよう、まち・ひと・しごと創世」の取り組みが進められており、NTTデータグループは、情報技術で、新しい「しくみや価値」を創造し、より豊かで調和のとれた社会の実現に貢献することを企業理念として掲げております。当社においても、地域社会の一員として豊かな人間性を育み、社員ひとりひとりの能力を最大限に発揮することで、お客様や社会から期待される以上に新しい価値を生み出せるよう知恵を出してまいります。お客様と共に四国発の新しい価値を創造し、地域社会の持続的な発展に貢献できる、人々に愛される会社を目指してまいります。変更の範囲：会社の定める業務

働き方

勤務地

＜勤務地詳細＞本社住所：愛媛県松山市本町1-3-4 d_ll MATSUYAMA 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

雇用形態

正社員

給与

＜予定年収＞ 591万円〜785万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：366,810円〜502,830円＜月給＞ 366,810円〜502,830円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験・年齢・前職の給与等を考慮し、当社規定により決定します。 ※想定年収に30H分の残業時間を含む ※諸手当は、サポート手当、住宅補助費（賃貸）を含む。 ■昇給：年1回※評価などに基づき昇給 ■賞与：年2回（6月、12月※平均計6ヶ月分程度）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

＜労働時間区分＞フレックスタイム制（フルフレックス）休憩時間：60分時間外労働有無：有＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00〜17:30

実働標準労働時間

＜その他就業時間補足＞ ■残業時間：月20時間程度

休日

完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇13日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数126日年次有給休暇（年間20日）、年末年始休日、夏季休暇（年間5日）、特別休暇（慶弔他）、ライフプラン休暇　等

特徴

完全週休2日制年間休日120日以上土日祝休み残業20時間未満フレックス勤務転勤なし（勤務地限定）学歴不問第二新卒歓迎退職金制度社宅・家賃補助制度固定給25万円以上固定給35万円以上 30代

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：当社規程による家族手当：配偶者月14,100円、子供1人月8,650円住宅手当：月40,000円（45歳まで）寮社宅：借上社宅制度あり（首都圏勤務者）社会保険：NTT健康保険組合加入厚生年金基金：補足事項なし退職金制度：補足事項なし＜教育制度・資格補助補足＞ ■技術研修 ■職位・職能研修 ■各種資格取得支援制度・情報処理資格：1〜10万円　⇒合格者に一時金として支給・社内認定資格：10〜30万円　⇒認定時に一時金として支給＜その他補足＞ ■職責手当（諸条件により金額は変動） ■地域手当（東京勤務者） ■NTT企業年金基金 ■財形貯蓄制度、慶弔金制度 ■食事補助制度 ■育児・介護休職制度 ■各種レクリエーション、サークル活動 ■再雇用制度 ■家を立てた際、会社から多少の金利負担あり

選考について

対象となる方

■必須条件：・ITシステム開発の上流工程（要件調整、要件定義、基本設計、詳細設計、移行計画）の経験 ■歓迎条件：・AWS・Javaの開発経験をお持ちの方・インフラ開発（仮想サーバ、ネットワーク）経験をお持ちの方・プロジェクト管理経験をお持ちの方・公共ビジネス（入札、発注、開発）に関する知見をお持ちの方・システム開発を通じて地域に貢献したい意欲のある方

会社概要

会社名

株式会社NTTデータ四国

所在地

愛媛県松山市本町1-3-4 d_llMATSUYAMA7F、8F、9F

事業内容

・NTTデータ100％子会社で四国地方を基盤とするシステムインテグレーターです。・NTTデータと共同した大規模案件の開発や、地域に根差した独自システムの開発など、単に国内オフショアだけではない、またエリアを限定した開発だけではない、　２つの顔を持ち合わせた企業です。・主には下記4領域での事業展開です。（1）公共分野　　　全国の地方自治体や大学法人向け、独自開発パッケージ・ソフトウェア「らく２文書主任（文書管理）」、「らく２決裁エンジン（ワークフロー）」、　　「らく２施設係長（施設予約）」、「らく２文書博士（大学向け文書管理）」などの開発を行うほか、NTTデータグループの1社として、首都圏案件のオフショア開発、　　四国地方における、国民年金・国民健康保険等の住宅サービスや行政経営に役立つ、財務会計・給与システム等のバックオフィスサービスの提供を行っています。（2）決済分野　　　自社パッケージであるパソコンバンキングソフト「EBNext2」の開発や、NTTデータが提供する各種バンキングサービス、決済インフラ等、電子決済系のウェブ　　ソリューションにおいて、コンサルティングから要件定義、設計、製造、試験、サービス開始までのシステム開発を担当しています。　　　自動照会通知システム「ANSER」の開発で豊富な実績を持ち、特に「ANSER‐Web」や「InterFB」と呼ばれるインターネットバンキングシステムの開発に　　力を入れており、近年では東南アジアの国の決済システムの開発にも参画するなど、事業規模は海外にまで広がっています。（3）法人分野　　　自社パッケージの「らく２酒販（酒類販売在庫管理）」及び「らく２稟議 Express（電子稟議）」、「らく２顧客カルテ（製品アフターフォロー支援）」など、　　一般企業向けの販売在庫管理システム、財務会計・人事・給与システム、営業支援システム等の開発を行っています。（4）金融分野　　　四国地方の金融機関を対象に勘定系共同化システムや営業店舗ソリューション、金融機関同士をつなげる決済ネットワーク等、　　NTTデータグループの様々なソリューションをNTTデータと共に提案・提供しています。

従業員数

244名

資本金

100百万円

売上高

8,100百万円

平均年齢

39.5歳

企業URL

https://www.nttdata-shikoku.co.jp/

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