【高津】TQM推進(品質経営推進)※管理職/全社品質活動の推進/NECグループ中核会社/年休126日NECプラットフォームズ株式会社
情報提供元
募集
仕事内容
〜全社品質改革/TQM推進/品質文化醸成/顧客満足向上/未然防止活動/問題解決推進/生成AI活用/全社横断連携〜 ■本ポジションのミッション NECプラットフォームズの全社に向け、品質を事業競争力の源泉と捉え、品質経営の推進を担うポジションです。品質活動の企画から実行、効果検証までを一貫して担当し、全社の品質向上をリードしていただきます。 ■採用背景 品質要求の高度化や生成AIなどの技術進化に対応するため、従来の品質推進に加え、データを活用した課題解決や業務改革を推進しています。将来的に全社品質活動の中核を担う人材を迎え、組織体制の強化を図ります。 ■業務内容 品質推進グループにて、全社横断のTQM推進業務の推進者として、業務管理はもちろん、PJTなどの推進も担当します。 ・全社品質会議の企画・運営 ・CS(顧客満足度)調査の推進活動 ・品質文化醸成活動・未然防止活動 ・問題解決推進活動 ・各種品質関連教育講師 等 ■組織: 約14名で構成される組織で、品質推進を中心に、開発、生産など、さまざまなバックグラウンドを持つメンバーが活躍しています。業務では、社内の各部門や、NECおよびNECグループ各社とも連携しながら、全社横断の品質向上活動を推進しています。そのため、一つの部門だけでは解決できない課題に対して、多角的な視点で問題解決・改善活動に取り組めることが大きな特徴です。 ■業務の魅力: ・全社の品質文化を醸成し、未然防止活動や問題解決を通じて企業全体の品質向上のための活動をリードする重要な役割です。 ・全社横断機能の部門として各部門と連携し、多角的な視点で品質課題に取り組むため、幅広い業務経験と人脈を築くことができます。 ・生成AIを活用したデータ分析や業務効率化にも積極的に取り組んでおり、最新技術を駆使しながら品質推進の新たな価値創造に挑戦できる環境です。 ・全社の品質を牽引するリーダー、また品質分野のプロフェッショナルを目指す方にとって、大きな成長と挑戦の機会があるポジションです。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 高津事業所 住所:神奈川県川崎市高津区北見方2-6-1 勤務地最寄駅:東急田園都市線/高津駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 930万円〜1,160万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):580,000円〜730,000円 <月給> 580,000円〜730,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<標準的な勤務時間帯> 8:30〜17:15 時間外労働有無:無
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数126日 ・土日祝・労働祭(5月1日)・年末年始(12月30日〜1月3日) ・ファミリーフレンドリー休暇5日・結婚休暇・忌引休暇・キャリアデザイン休暇・他
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <副業> 可 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■『職種別教育』『階層別教育』『グローバル教育』『基本教育』 ■資格補助有 <その他補足> ■平均有給取得日数:13日 ■キャリアデザイン休暇:30歳、40歳、50歳にそれぞれ5日、7日、10日付与 ■ファミリーフレンドリー制度:として育児支援として出産一時金として55万支給(1人につき) ■育児休暇復帰率100% ■財形貯蓄制度 ■従業員持株制度 ■カフェテリアプラン 等
選考について
対象となる方
≪業種未経験歓迎≫ 【必須条件(MUST)】 ・品質関連業務(目安10年程度) ・品質活動推進・リードのご経験 【歓迎条件】 ・デミング賞対応経験 ・品質経営度調査対応経験 ・QC検定2級以上
会社概要
会社名
NECプラットフォームズ株式会社
所在地
東京都千代田区神田司町2-3 第二田町ビル
事業内容
■事業内容: (1)企業ネットワークコミュニケーション事業(キーテレホン、IPテレフォニー):企業ネットワークコミュニケーション事業は、ネットワーク系システムを中心に、IPテレフォニーシステム、IPネットワークシステム、ワイヤレス通信機器、セキュリティシステムなどで事業展開をしています。 (2)流通情報システムおよび業種向け端末事業(POS、決済端末、Webアプライアンス、自動認識):流通情報システムおよび業種向け端末事業は、流通店舗ソリューションの中 核となるPOSシステムや、現場の業務IT革新をサポートする各業種・業態向け端末などで事業展開をしています。
従業員数
7,001名
資本金
10,331百万円
売上高
360,100百万円
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