名古屋【上流工程PM／PL】あなたの開発チームで、提案アプローチしてみませんか。／在宅勤務OK／残業株式会社スタイル・フリー

【リモート可・残業7時間で希望の働き方を実現可能◎自由度の高い環境】 ●現年収確約・より働きやすく、成長できる環境にチャレンジできます ●残業平均7時間・年休130日・多数の手当でエンジニアファーストの社風 ●Eラーニング・勉強会・資格補助など研修体制充実！明瞭な評価制度あり ●新規サービスの立ち上げに関して、自社内コンペで選抜制度あり システム開発における上流工程やPM・PL・PMO業務など、幅広いプロジェクト管理業務をお任せします。 【具体的には】 これから様々な仕事を作っていく開発現場で、 管理者として徐々にチームを醸成していくポジションとなります。 【プロジェクト例】 ■エネルギー関連会社向けスマホアプリ開発 ⇒過去の導入事例を元に、新たな顧客要望から提案や、 戦略をディレクションしていく役割 ∟TypeScript、React、React Native ■自治体向けシステム開発、要件定義からのチーム醸成 ⇒上流工程から参画し、開発工程ではチームを醸成しリーダーを担う役割 ∟Java、JavaScript、intra-mart 他にも・・・ ・再開発システムの移行・構成管理業務 ・各種システム化検討、開発支援 ・特定部門内での案件の支援 ・システム再開発ベンダー管理業務 ・総合支援システム再開発 　PMO業務 ■社内の雰囲気： 社員の9割がエンジニアで、役員も元エンジニアということもありエンジニアによるエンジニアのための環境作りに心掛けております。 そのため毎年社内コンペを行い、その受賞者は自社サービスの立ち上げ責任者となります。自社プロダクトの開発を立ち上げて、社内の新しい柱となる事業を作っていける制度がございます。 ■当社の特徴： ・成果をきちんと評価します。年功序列ではなくスキルや実績に応じて評価し、昇給や賞与で還元します。 ・将来的なステップアップも可能です。 成長中の事業だけに、今後役職者も増えていきます。 変更の範囲：無

働き方

＜勤務地詳細＞ 名古屋営業所 住所：愛知県名古屋市中村区名駅5-29-10 錦通KDビル9F 勤務地最寄駅：各線／名古屋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

正社員

＜予定年収＞ 650万円〜700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 毎月末締め、翌月20日支給。昇給に関しては試用期間終了後対象となる。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：286,000円〜336,000円 その他固定手当/月：100,000円 固定残業手当/月：60,400円〜68,200円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 446,400円〜504,200円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 経験、スキルのほか、前職の給与やご希望も考慮の上決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

＜勤務時間＞ 10:00〜19:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞ 残業平均7時間となっており、全社的に働きやすい環境となっております。

完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数130日 ※お客様先の都合により休日出勤が発生した際は、必ずその際は平日に振替休日をとっていただきます。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給／住宅手当との併用は不可 家族手当：※福利厚生その他欄参照 住宅手当：上限2万円まで（規定有）／ 通勤手当との併用は不可 社会保険：社会保険：関東ITソフトウェア健康保険組合所属 └優待制度の利用も可能となります！ 退職金制度：中小企業退職金共済制度加入 ＜定年＞ 65歳 ＜副業＞ 可 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ 研修支援制度/独自に開発したEラーニングシステムを利用し、言語の学習が可能。※随時更新中です 資格補助/用途自由、資格取得だけではなく、書籍購入やセミナー受講などの自己啓発に対し年間3万円まで支援 ＜その他補足＞ ■家族手当…扶養のお子様一人につき一律6,000円支給（満22歳まで） ■常駐手当（5,000円/月） ■役職手当 ■通信費補助手当（1,500円/月、在宅の場合プラス6,000円） ■自己啓発手当 ■テレワーク手当 ■昼食手当（3,000円/月） ■慶弔金 ■社内勉強会（月2回、任意参加） ■スタイル会（月1回、任意参加） ■各種表彰制度 ■各種特別報奨金 ■新規事業企画コンペ（年1回、任意参加） ■定期健康診断／ストレスチェック ■U・Iターン支援制度

選考について

【必須要件】 ・受託開発でのプロジェクトリーダー経験 ・設計経験 ・開発経験 ・業界経験7年以上 【歓迎要件】 ・Java、.NETFrameworkを用いた開発 ・3名以上のチームリーダ経験 ・顧客折衝の経験