30代〜40代活躍中【いなべ市】品質管理※ /転勤無し/年間休日121日（土日休み）/残業20時間光精工株式会社

〜品質チェック・改善提案/主要取引先はトヨタをはじめとした大手自動車メーカーと取引/転勤無し/年間休日121日（土日休み）/車通勤可能/有給取得平均15日以上〜 ■採用背景： トヨタをはじめとした国内すべての自動車関係の会社に部品を製造し、供給している会社です。 今後も数多くのお客様の要望に応える為、中途採用を積極的に行っております。 ■職務内容： 加工メーカーにおいてプレス加工設備の品質管理をお任せします。 加工機の安定稼働を支えるため、品質チェック・改善提案等行っていただきます。 【具体的な業務内容】 ・現場で出来上がった加工品を測定・チェック →基本的には測定室にて加工品の品質を見ます。 ※部品によっては直接測定する場合もございます。 ・不良低減に対する活動 →現場のリーダーと協力しながら品質を上げるために設備の見直しや動きを確認し、設備保全の方と設備の修理などもデータ見なが対策をしていきます。 ・お客様対応 →品質保証から内容が来て現場実働部隊として確認・報告をする。 ※直接お客様との折衝はございません。 ・設備を見回り、点検 →品質チェック表などの確認 ■組織構成： 3工場合わせ全員で15名ほどいます。 稲辺工場は5名ほどおり、連携しながら進めていきますので安心して働ける環境です。 ■キャリアアップ： 品質保証として進むか品質管理のマネジメントに進むか選べる環境となります。上司と相談の上決めていきます。 ■研修制度： 基本的にはOJTとして品質管理の課長についていただき、業務を学んでいただきます。社内あるいは外部研修にも参加いただき、特定の技能の向上にも努めていただきます。 ■当社の強み： 光精工は自動車用部品を中心に効率良く、高品質で製造するために常に独自の技術力を磨いてきました。国内トップシェアを誇るユニバーサルジョイントは世界に通用する品質を維持するために、国内外の製品を評価分析し役立てています。 ■当社の特徴： （1）教育制度の充実 「日本一人が育つ企業」をキャッチフレーズに全社で人財教育に取り組んでいます。 （2）安全第一、品質第一 安全品質道場にて全社員向けの研修があり、その水準をレベルアップしています。 変更の範囲：会社の定める業務

働き方

＜勤務地詳細＞ 員弁工場・HKR光 住所：三重県いなべ市員弁町市之原2331-9 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所

契約社員

＜予定年収＞ 450万円〜550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円〜320,000円 ＜月給＞ 280,000円〜320,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ※前年度実績3.0ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

＜勤務時間＞ 8:00〜17:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞ 平均残業時間：20時間程度

週休2日制（休日は土日のみ） 年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数121日 ※会社カレンダーによる GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：社内規定に基づき支給 家族手当：補足事項なし 住宅手当：原則28歳の誕生日までなど支給条件を満たしている方 社会保険：補足事項なし 厚生年金基金：企業年金基金 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ OJT、および社内研修、社外研修。技能検定資格取得補助など。 ＜その他補足＞ 昼食代補助、リゾート施設利用補助、スポーツクラブ利用補助、各クラブ活動支援

選考について

■必須条件： 経験が浅くても問題ございません！ 品質管理のご経験のある方。 ※検査業務・製造工程における改善提案された方もお待ちしております。 【こんな方にオススメ！】 ・品質管理・品質保証としてキャリアを積まれたい方 ・将来はマネジメントなど管理業務を目指される方 ・安定した企業で働きたい方 ・安定しているとはいえ更なる成長を目指しているため成長も楽しみたい方