【フルリモートOK】営業部長(営業本部長候補)※関東担当◆化粧品OEMで実績/営業の組織化が役割株式会社Factoria

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仕事内容

〜強み、ブランド力を持つメーカーの関東エリア拡大/組織営業体制を構築がミッション(幹部候補)〜 ■募集背景: ・当社はサロン向け化粧品のOEM(美容室専売品市場向け)を主力とし、製造能力・技術力・収益性において健全な基盤を持っています。 ・次の成長に向け、これまで属人的に行われてきた営業を「組織の仕組み」へと転換する営業部長(将来の幹部)を募集します。 ■当社の強み、特徴): ◎顧客先は商社(商社経由で当社製品をサロンなどへ展開) ◎ヘアケア、スキンケア分野の特許技術を利用した品質、効果の高い製品 ◎ヘアケア、スキンケア、ボディケアなどの幅広い商品展開 ◎サロン業界で長年培ってきた信頼、実績(顧客基盤) ◎健全な収益性/岐阜を代表する企業として表彰実績あり ◎「原材料」「水」などのこだわり ◎幅広い商品に対応できる生産体制 ■ポジションの概要: ・役職/営業部長(入社時)※将来の営業本部長を担う幹部候補 ・管轄/営業全般(新規開拓・既存深耕・組織営業の構築) ・担当エリア/関東エリア ・レポートライン/会長直轄 ・権限/自部門の運営・育成の中核を担う ・平均受注単価/約50万円 ■ミッション: ・既存顧客基盤の維持・強化 → 重要顧客の関係性深耕→営業の組織化・標準化→新規顧客開拓 ・トップラインの最終責任は会長が担い、本人は組織営業の構築に注力 ■入社後の流れ/働き方: ・関東エリアを担当、現在は会長が担当している顧客を徐々に引き継ぎながら営業活動をスタートします・ (大口顧客の数社を含む20〜30社程度) ・現在、関東エリアに拠点がないため直行直帰にて営業 (顧客とのオンライン商談が可能な場合は、オンライン実施も可) ・月2回、本社への出勤(岐阜県海津市)が必要 ■当ポジションの魅力: ◎会長直轄ポジションとして、営業組織をゼロから設計・主導できる大きな裁量がある ◎現在の課長・リーダークラスから「部長」へのステップアップが可能な抜擢ポジション ◎製造・技術・収益基盤が健全な企業で、「営業」を担う中核ポジション ◎成果次第で営業本部長(幹部)への明確な成長パス ■組織構成(営業部門): ・部長1名(50代/関西エリア担当営業)、アシスタントが大阪、東京にそれぞれ1名 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 本社 住所:岐阜県海津市海津町平原691 勤務地最寄駅:養老鉄道線/駒野駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 600万円〜800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):335,000円〜350,000円 その他固定手当/月:15,000円〜40,000円 固定残業手当/月:40,000円〜70,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 390,000円〜460,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■経験やスキルを考慮して決定 ■その他固定手当:役付手当 ■賞与実績:年3回(2025年実績3.15ヶ月+45万円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 9:00〜17:30 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分(12:00〜13:00) 時間外労働有無:有

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数124日

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 家族手当:配偶者のある世帯主に対し支給 住宅手当:支給(規定あり) 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <副業> 可 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援制度 ■研修支援制度 <その他補足> ■リモートワーク可 ■副業OK ■時短制度(一部従業員利用可) ■出産・育児支援制度(一部従業員利用可)

選考について

対象となる方

■必須条件: ・美容業界での法人営業経験(目安3年以上) ・4〜5名のマネジメント経験 ・顧客提案力と、数値で語る力(営業戦略の立案〜実行に主体的に関与した経験) ・オーナー企業のスピード感を理解し、自律的に動ける ・将来の営業組織づくりを「自分ごと」として担う意欲(幹部への成長意欲) ■歓迎条件: ・化粧品・消費財・日用品など BtoB/チャネル領域での法人営業経験 ・化粧品・サロン業界の文脈理解 ・化粧品 OEM の経験・知見

会社概要

会社名

株式会社Factoria

所在地

岐阜県海津市海津町平原691

事業内容

〜多様なヘアケア商品を展開するパイオニア的な存在/全国でも珍しいヘアケア商品を中心としたのOEMメーカー〜 ■事業内容: ・化粧品の製造および販売 ・医薬部外品の製造および販売 ■同社の特徴: 「夢の始まる場所」として、顧客のオリジナル化粧品づくりをサポートする企業です。同社は自然の持つ力を活かし、水と原材料にこだわった世界にひとつだけの化粧品を開発します。また、商品の1つ1つを大切につくることを心がけ、安心・安全な品質の製品を提供します。 全国でもヘアケア商品のOEMメーカーは珍しく、全国様々な地域のお客様よりからお問い合わせ、引き合いを頂いております。 今後は地域に根差した活動も検討しており、市役所や地銀と連携した活動を考えております。最近では地元のブライダル業界やアパレル業界の企業と連携しハンドジェルやクリームなどの開発製造も行っております。また地元の企業の面白い技術を取り入れた新しい素材を商品に取り入れるなども検討しております。 化粧品業界は景気の動向を受けにくい業界です。その中でも、ヘアケア商品は日常品として毎日使われることがほとんどです。 ■同社の取組み: ・検査体制…顧客へ安全かつ安心な製品を届けるため、各工程において厳格な検査をおこなっています。製造前の資材検査に始まり、バルクの官能試験、pH/粘度/比重のチェックや菌検査など、徹底した品質チェックをおこなっています。充填後の完成品検査を経て、合格した製品だけを顧客へ届けています。 ・衛生管理…クリーンな環境で製造するためのサニタリー設備はもちろん、外部機関による定期的な衛生検査を実施することで、清潔な状態の維持に努めています。 ■取扱品目: (1)スキンケア…化粧水、乳液、美容液、クリーム、クレンジング (2)ヘアケア…シャンプー、トリートメント、アウトバス、育毛剤 (3)ボディケア…ボディソープ、ボディローション、ボディクリーム、ハンドクリーム (4)ペット用品…シャンプー、コンディショナー、その他

従業員数

19名

資本金

10百万円

売上高

365百万円

平均年齢

36歳

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勤務地

-

年収

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業種職種

不動産管理 土地活用 建設・不動産法人営業 建設・不動産個人営業 営業事務・アシスタント プロパティマネジメント(住居・賃貸管理) その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

TERASSは「いい不動産取引は、いいエージェントから」を当たり前にするために、 不動産売買領域のDXを行い、家を買う人、売る人、働く人等すべての不動産に関わる人をエンパワーメントするスタートアップ企業です。 本求人では、収益用不動産における売買仲介営業として、共に事業成長をリードいただける人材を募集します。 [業務内容] 収益用不動産における売買仲介営業をお任せいたします。 [本ポジションの魅力] • 現在約800名いるTerass Agentネットワークを活用して成果を上げることができる。 • 全国の案件を対応することができる。 • オフィスビル、商業施設、事業用不動産など幅広いアセットを扱うことができる。 • 新しい組織の立ち上げをリードすることができる。 お客様との営業のみに集中できるよう、面倒な事務処理対応などについては当社専門部隊がサポートいたします。 ◆サポート内容(一例) • ローン審査の代行 • 重説売契書類のレビュー/作成 • 広告の作成代行 • AIによる不動産査定 • 自動追客サポート • 電話、FAX対応

【東京都】GMO ReTECH株式会社/その他営業(SaaSセールス)※経験者向け

【東京都】GMO ReTECH株式会社/その他営業(SaaSセールス)※経験者向け

GMO ReTech株式会社

勤務地

東京都渋谷区

年収

600万円~1000万円

業種職種

不動産仲介 不動産管理 その他法人営業(新規中心) その他法人営業(既存・ルートセールス中心) その他代理店営業・パートナーセールス その他個人営業 その他海外営業 その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

GMO ReTech株式会社は、GMOインターネットグループ初の不動産テック企業として「GMO賃貸DX」シリーズを提供しています。   GMO賃貸DXは、「入居者向けアプリ」「オーナー向けアプリ」など複数のDX製品があり、賃貸管理に関わる管理会社様を中心に入居者、オーナーをつなげて業務効率化ができる唯一の製品です。 GMO TECHの東京本社を拠点に関東エリアのより多くのお客様にご導入いただけるよう、共に力を合わせ事業を成功させる強い気持ちを持った、東日本エリアを強化するリーダーポジションを求めています。     ■職務内容 GMO賃貸DXのセールス担当として、全国の不動産賃貸管理会社に対し、 自社プロダクトである「GMO賃貸DX」の導入を進めていただきます。 新規顧客開拓を中心に新規導入提案からクロージングまで担っていただきつつ、 将来的にリーダー・マネージャーとしてセールス組織のマネジメントにも従事いただきます。 ■業務内容 ・戦略に対するアクションの実行 ・個人単位でのKPIの実行(アポ数、商談数、受注数) ・セールスマーケティング活動  (関連資料の収集、提案書・パンフレットなど営業資料の作成、管理等) ・マーケティングチームの施策に対する案件化活動(電話フォロー、訪問) ・管理会社向けオーナー向けアプリ、入居者向けアプリのソリューション営業  (課題ヒアリング、提案書作成、受注活動、導入支援) ・クライアントとのリレーション構築 ■お客様 ・不動産管理会社様(関東エリア中心に拡大) ■利用するツール類 ・Microsoft Office ・SFA(セールスフォース) ・SanSan ・NI360   他多種あり

【渋谷区】GMO ReTECH株式会社/その他営業(SaaSセールス)※マネージャー候補

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GMO ReTech株式会社

勤務地

東京都渋谷区

年収

600万円~900万円

業種職種

不動産仲介 不動産管理 その他法人営業(新規中心) その他法人営業(既存・ルートセールス中心) その他代理店営業・パートナーセールス その他個人営業 その他海外営業 その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 ■SaaSセールス/マネージャー候補 GMO賃貸DXのセールス担当として、全国の不動産賃貸管理会社に対し、自社プロダクトである「GMO賃貸DX」の導入を進めていただきます。 新規顧客開拓を中心に新規導入提案からクロージングまで担っていただきつつ、将来的にリーダー・マネージャーとしてセールス組織のマネジメントにも従事いただきます。 <募集背景> GMO ReTech株式会社は、GMOインターネットグループ初の不動産テック企業として「GMO賃貸DX」シリーズを提供しています。   GMO賃貸DXは、「入居者向けアプリ」「オーナー向けアプリ」など複数のDX製品があり、賃貸管理に関わる管理会社様を中心に入居者、オーナーをつなげて業務効率化ができる唯一の製品です。 GMO TECHの東京本社を拠点に関東エリアのより多くのお客様にご導入いただけるよう、共に力を合わせ事業を成功させる強い気持ちを持った、東日本エリアを強化するリーダーポジションを求めています。   【具体的には】 ・戦略に対するアクションの実行 ・個人単位でのKPIの実行(アポ数、商談数、受注数) ・セールスマーケティング活動  (関連資料の収集、提案書・パンフレットなど営業資料の作成、管理等) ・マーケティングチームの施策に対する案件化活動(電話フォロー、訪問) ・管理会社向けオーナー向けアプリ、入居者向けアプリのソリューション営業  (課題ヒアリング、提案書作成、受注活動、導入支援) ・クライアントとのリレーション構築 ■お客様 ・不動産管理会社様(関東エリア中心に拡大) ■利用するツール類 ・Microsoft Office ・SFA(セールスフォース) ・SanSan ・NIコラボ  他多種あり <「GMO賃貸DX」の特徴> 「入居者向けアプリ」「オーナー向けアプリ」など複数のDX製品があり、賃貸管理に関わる管理会社様を中心に入居者、オーナーをつなげて業務効率化ができる唯一の製品です。

【渋谷区】GMO TECH株式会社/その他営業(SaaSセールス)※リーダー候補

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GMO ReTech株式会社

勤務地

東京都渋谷区

年収

450万円~600万円

業種職種

不動産仲介 不動産管理 その他法人営業(新規中心) その他法人営業(既存・ルートセールス中心) その他代理店営業・パートナーセールス その他個人営業 その他海外営業 その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 ■SaaSセールス/リーダー候補 GMO賃貸DXのセールス担当として、全国の不動産賃貸管理会社に対し、 自社プロダクトである「GMO賃貸DX」の導入を進めていただきます。 新規顧客開拓を中心に新規導入提案からクロージングまで担っていただきつつ、将来的にリーダー・マネージャーとしてセールス組織のマネジメントにも従事いただきます。 <募集背景> GMO ReTech株式会社は、GMOインターネットグループ初の不動産テック企業として「GMO賃貸DX」シリーズを提供しています。   GMO賃貸DXは、「入居者向けアプリ」「オーナー向けアプリ」など複数のDX製品があり、賃貸管理に関わる管理会社様を中心に入居者、オーナーをつなげて業務効率化ができる唯一の製品です。 GMO TECHの東京本社を拠点に関東エリアのより多くのお客様にご導入いただけるよう、共に力を合わせ事業を成功させる強い気持ちを持った、東日本エリアを強化するリーダーポジションを求めています。   【具体的には ・戦略に対するアクションの実行 ・個人単位でのKPIの実行(アポ数、商談数、受注数) ・セールスマーケティング活動  (関連資料の収集、提案書・パンフレットなど営業資料の作成、管理等) ・マーケティングチームの施策に対する案件化活動(電話フォロー、訪問) ・管理会社向けオーナー向けアプリ、入居者向けアプリのソリューション営業  (課題ヒアリング、提案書作成、受注活動、導入支援) ・クライアントとのリレーション構築 ■お客様 ・不動産管理会社様(関東エリア中心に拡大) ■利用するツール類 ・Microsoft Office ・SFA(セールスフォース) ・SanSan ・NI360   他多種あり ■「GMO賃貸DX」の特徴 「入居者向けアプリ」「オーナー向けアプリ」など複数のDX製品があり、賃貸管理に関わる管理会社様を中心に入居者、オーナーをつなげて業務効率化ができる唯一の製品です。

神奈川【賃貸管理業務】土日祝日休/年間休125日/資格支援制度◎残業少

神奈川【賃貸管理業務】土日祝日休/年間休125日/資格支援制度◎残業少

株式会社シーアールイー

勤務地

神奈川県相模原市南区

年収

450万円~700万円

業種職種

不動産管理 その他法人営業(新規中心) その他法人営業(既存・ルートセールス中心) プロパティマネジメント(オフィス) プロパティマネジメント(住居・賃貸管理) その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 マスターリース物件管理を担当していただきます。神奈川営業所での配属を想定しております。オーナー(個人及び法人)が保有されている不動産を一括借り上げし、空室保証・管理運営等のサービスをご提供しております。当部門において、オーナーから借上げた管理物件の賃貸管理業務をメインに行う「マスターリース物件管理担当」として、業務に当たってください。また、管理物件拡大のための営業活動もお願いします。 【具体的な業務内容】 ①不動産所有者(オーナー)から借上げた管理物件に係る各種対応業務 ■契約更新改定に伴うオーナー、テナントとの折衝 ■既存オーナーの資産に関わる各種相談対応 ■建物の維持管理のための改修提案・レポート作成 ■管理物件の改造に伴う各種遵法性の確認 ②管理物件拡大のための営業活動 ■既存オーナーを中心に、オーナーが保有している不動産の新規借上げ提案・交渉 ※マスターリース部門には、マスターリース物件担当とは別に「不動産所有者(オーナ−)に対しての土地活用提案・不動産情報ルート開拓をメインに行う『土地活用提案担当』」のポジションもございます。応募者様のご経験やご入社後のパフォーマンスに応じて、こちらの業務にステップアップ・携わっていただくことを想定しております。 【担当者コメント】 CREは、5,000坪~30,000坪を超える大型物流施設から、300坪~1,000坪程度の中小型倉庫まで、倉庫の大きさに捉われず取り扱うことができる物流不動産会社です。 特に中小型倉庫に関しては、不動産オーナーからCREが一括借り上げを行い、空室保障・管理運営等のサービスを提供する「マスターリース事業(契約)」を得意としています。現在、マスターリース契約を結んだ管理物件数は1,317物件、管理面積は1,606,420㎡、マスターリース物件の稼働率は98.4%を誇り、国内トップクラスの数字となっております。 マスターリース契約を通じて、オーナー様の保有不動産に関するあらゆるお悩み・ニーズに対応することでオーナー様との信頼関係を構築しています。 また、CREに管理委託している物件以外にも事業適地を多く所有されていますオーナー様にとって、新たな土地活用提案・空室保証・管理運営等のサービスは必要となっています。本ポジションであるマスターリース物件管理担当は、オーナー様と友好なリレーションを構築しながら、オーナー様が抱える課題をいち早くとらえ、土地活用提案担当と連携し、オーナー様を末永くサポートすることが使命です。メリハリのある働き方でワークライフバランスが実現できます。業務は担当エリアの既存オーナー・テナント・管理物件及び不動産業者への訪問営業です。土日、祝日はお休みとなっております。休日出勤をした場合には、振替休暇を取得していただきます。また、残業時間は月5~10時間程度で、休みも取得しやすい環境です。

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休日・働き方

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会社・職場の環境

待遇・福利厚生

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仕事内容

社員の平均年齢

【フルリモートOK】営業部長(営業本部長候補)※関東担当◆化粧品OEMで実績/営業の組織化が役割

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