仕事内容

【製造系人材サービスのパイオニア企業/エンジニアとしてのキャリアを歩みたい方必見】 ■業務内容: 半導体製造装置の電気系設計の補助業務をお任せいたします。 ■具体的には: ・既存装置の仕様変更、部品数の変更、配線本数の変更、配線材料や配線ルートの見直し ・仕様変更に伴う新規設計要素のある業務への対応 ■研修施設について: 当社の教育訓練施設では、専門性の高い技術者の育成を行っており、多様な業種で活躍できるスキルを身に付けることができます。 また、全国各地に教育訓練施設を持ち、地域に根ざした人材育成を行っています。これにより、地域社会に貢献しながら、社員一人ひとりが自分のペースで成長できる環境をご用意しています。 ■当社について: 1971年の創業以来、製造系人材サービスのパイオニア企業として、産業界と労働市場の発展に力を尽くしております。創業当初から培ってきた製造業における人材サービスのノウハウを発揮し、製造派遣や製造請負、人材紹介等の幅広い人材サービスを提供しております。また当社の全国ネットワークを活かして、大手メーカーから専門性の高い企業まで全国に活躍のステージをご用意しています。エンジニア業務での経験、今までと違う業種のエンジニアを目指すことが出来ます。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 【特定】プロジェクト先(岩手県奥州市) 住所:岩手県奥州市 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 300万円〜500万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円〜380,000円 <月給> 250,000円〜380,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※スキル・経験により決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 8:30〜17:15 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:75分 時間外労働有無:有

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 年次有給休暇(半休制度有)・産前産後/育児/介護・子の看護休暇・結婚休暇/子女結婚休暇・忌引き休暇・公務休暇

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:月10万円まで支給 住宅手当:補足事項なし 寮社宅:社宅制度(当社規定に準ずる) 社会保険:社会保険完備 退職金制度:確定給付型企業年金、確定拠出型企業年金 <定年> 60歳 再雇用制度あり(1年ごとの契約更新) <教育制度・資格補助補足> 資格取得助成制度、幹部教育、実務研修(採用・営業・ものづくり)、要望教育(ビジネスマナー・職長教育等)、e-learning <その他補足> ■慶弔見舞金 ■作業等級手当 ■時間外残業手当/深夜手当/休日手当 ■赴任旅費 ■ホットライン(職場相談) ■各種提携施設割引サービス ■キャリア相談 ■各種教育制度※各種規定有 ■ワンルーム寮もあり

選考について

対象となる方

■必須条件: ・電気関係の実務経験(1年以上) ・電気系の設計業務経験(1年以上)

会社概要

会社名

日総工産株式会社

所在地

神奈川県横浜市港北区新横浜1-4-1 日総工産新横浜ビル

事業内容

■事業内容: 製造系人材サービス(製造派遣、製造請負、職業紹介等) ■事業の特徴: (1)請負 (2)人材派遣・紹介予定派遣 (3)人材紹介 (4)労務管理支援 (5)コンサルティング (6)研修受託

従業員数

1,235名

資本金

100百万円

売上高

90,827百万円

平均年齢

40歳

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★未経験から給与をもらいつつ自社研修施設で技術を習得★国家資格取得も★製造用の機械や設備等の点検・メンテナンス・修理 ◆全国約5,800社のモノづくり企業と取引がある当社。技術系アウトソーシング業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。 ◆モノづくりの現場ではさまざまな種類の機械や設備が動いており、AIを搭載したロボットなど、自動化・高度化が進んでいます。今回募集するのは、こうした機械や設備に不具合が生じた時に修理をしたり、故障を防ぐために点検などを行なう仕事。 ◆ロボット化、自動化が進む未来でニーズがどんどん増えていく将来有望な「機械のお医者さん」のような仕事です! 【具体的な業務内容】 ◆チェックシートで機械・設備の点検・動作確認をする作業からスタート。徐々に部品の取り替えや簡単な修理なども担当します。 ◆慣れてくると「この機械は故障しがちだから早めに部品交換しておこう」 などと気づけるようになります。将来を予測して故障を防いでいくゲームのような面白さもあります。 将来性があり、待遇面でも魅力のある仕事 ★製造の自動化が進む時代に『絶対なくならない仕事』 ★給料をもらいながら技術を身につけて、ゆくゆくは「機械保全技能士」という一生モノの国家資格取得も可能です! ★3年目で年収500万円も可能。キャリアUPの道も ★年間休日115日~MAX160日。残業も少なく、ワークライフバランスがとりやすい仕事 自社研修施設で約1ヵ月半の研修からスタート! ◆入社時に機械や電気の知識・スキルは一切不要。当社では実際の現場に近い設備が整ったロボットの学校(全国10カ所の自社研修施設)で、1カ月半かけて技術を教えます。 もちろん、その間も初任給として月給25万円は支給。つまり月々25万円をもらいながら専門の講師に教えてもらい、手に職をつけられるということです!

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