【新潟/新発田市】未経験歓迎／工場消耗品、資材の仕入れ・発注・物流手配／転勤なし／グローバルメーカー株式会社ＴＯＷＡ　ＪＡＰＡＮ

◆残業基本なし(月0〜5時間)／土日祝休／年休121日／転勤なし／購買・輸出入・物流まで幅広く携われる／ベトナム・中国に工場＆販売拠点を保有するグローバルメーカー◆ ■業務概要 製造に必要となる資材・部品を仕入れる購買スタッフとして、幅広い業務を担当していただきます。 国内の調達から海外子会社への輸出入業務まで、国内外の拠点と連携し、モノづくりを支えるやりがいの大きなポジションです。 ■業務詳細 ・社内で使用する部品や消耗品の発注、納期管理、受入検品 ・資材倉庫の在庫管理、棚卸、整理整頓 ・海外子会社向けの輸出書類（INVOICE等）の作成・管理 ・運送会社との納期や運搬調整、配送手配 ・海外拠点への商品の梱包業務 ・業務フローや調達プロセスの改善提案、効率化業務　など ■働くイメージ 平均的な1日のうちデスクワーク7割、社内回りが3割のようなイメージとなります。 毎日物品が届きますので社内の注文先へ捌いたり、逆に輸出するものを梱包や配送手配をしたりなどします。 社内の各部署や配送業者など、様々な人とコミュニケーションを取ることとなり、PC業務のみならず会話も多く発生します。 ※まれに25kg程度の荷物運搬業務も発生いたしますが、手伝ってくれる人もいますのでご安心ください。 ■入社後の流れ 入社直後は、当社について理解を深めるべく製造現場にて、何を作っているのか、何を扱っているのかを見学いただきます。 その後はOJTを中心に、実務を通じて丁寧に指導します。業務に必要な知識やスキルは入社後に学べますので、購買経験が浅い方も安心してスタートできます。 ■組織構成 購買・資材部門は管理職1名、メンバー2名で構成されています。 メンバー同士で協力しながら業務にあたります。部署間の連携も密で、フラットなコミュニケーションが特徴です。 ■就業環境 年間休日121日、残業は月平均0〜5時間と少なめで、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。転勤もなく、新潟で腰を据えて長期的に働けます。 ■企業の特徴/魅力 創業以来75年以上にわたり高精度部品の開発・製造を続ける当社は、ベトナム・中国にも拠点を有し、グローバルな事業展開と安定した経営基盤を兼ね備えています。多様な業界との取引実績も強みです。 変更の範囲：会社の定める業務

働き方

＜勤務地詳細＞ 本社 住所：新潟県新発田市新富町3-2-17 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所

正社員

＜予定年収＞ 350万円〜430万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円〜250,000円 ＜月給＞ 200,000円〜250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 前年度実績賞与5.2か月分。賃金は目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

＜勤務時間＞ 8:00〜17:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞ 月平均残業時間0〜5時間

完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数121日 祝日やその他休日は会社カレンダーによる。年末年始・夏期休暇あり。

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：社内規定あり 家族手当：社内規定あり 社会保険：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ OJT中心。必要に応じ外部研修や資格取得支援あり。 ＜その他補足＞ 残業手当、食事手当、技能士手当、作業各手当、慶弔休暇、年末年始、夏期休暇、有給休暇、私傷病積立休暇、週休二日制（土日）、年間休日121日、OJT、技能士手当あり

選考について

〜業界未経験歓迎・職種未経験歓迎〜 ■必須条件 ・なにかしらの事務経験（Excel、Word、メール） ・普通自動車免許 ■歓迎条件 ・購買業務経験 ・輸出入関係業務（INVOICE作成）経験