【三重県各支店】証券営業◆百五銀行グループ/経験者優遇/飛び込み営業無/年休120日/残業10h程百五証券株式会社

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仕事内容

〜百五銀行の証券子会社/原則転居を伴う転勤無/銀行からの紹介顧客のみ/飛び込み営業なし〜 お金や人生の相談相手として、「身近で」「便利で」「役に立つ」存在となり、地域社会に貢献することを目指す当社の営業職を募集します。 ■業務概要: 当社は百五銀行による顧客紹介により営業活動を行っているため、百五銀行の担当者と連携してお客さまへ投資信託や国内・外国株式、債券といった商品のトータル的な資産形成・運用の提案営業を行っていただきます。 担当顧客は最初は個人のお客さまが中心になりますが、ご経験を踏まえて法人のお客さまもご担当いただくこともあります。 ■業務の特徴: ・1人あたり200〜300のお客さまをご担当いただきます ・多くの商材を扱えるので顧客へ提案出来る商材の幅が広いです ・商材ベースではなく売り上げベースの目標数値(提案商材不問)となっております ・半期ごとに営業目標を設けており、業績によって賞与に反映されます  ・百五銀行が長年培ってきたお客さまとの信頼関係、顧客基盤を活用して営業活動を行えるため、他の証券会社には無い強みを持っております ■配属部署: 各支店 ■教育体制: 入社後、本社研修後、支店でのOJTを予定。随時本部研修による段階的な業務習得などのフォローもございますのでご安心ください。 ■出張について 主に研修期間2〜3日程度 ※基本的には営業エリア内での営業活動以外の出張はありません。 ■特徴  百五証券は、三重県・愛知県に営業基盤を置く百五銀行が設立した証券子会社ですので、百五銀行と連携しながら、お客さまの資産運用をサポートしています。百五銀行が長年培ってきたお客さまとの信頼関係、顧客基盤を活用して営業活動を行えることは、他の証券会社には無い強みとなります。 また、制度休暇(年間10日の取得必須の有給休暇)を含む年次有給休暇、育児・介護休暇等の休暇制度や福利厚生制度は、百五銀行に準じた内容となっています。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 本店 住所:三重県津市岩田21−27 百五銀行岩田本店棟 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 500万円〜700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円〜430,000円 <月給> 300,000円〜430,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与・臨時賃金等(退職金除):あり 年2回 前年実績 4.4か月(標準的な査定時) ■年収等:経験、資格、年齢等により決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 8:45〜17:15 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> 月平均残業時間:約10時間 フレックス勤務あり:7時〜22時の間

休日

週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年末年始 GW 他 制度休暇あり ■有給休暇:入社時期により有給休暇付与日数が異なります。

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:補足事項なし 住宅手当:補足事項なし 社会保険:■社会保険完備 退職金制度:当社規定による 支払時期:退職日から3か月以内 <定年> 60歳 再雇用あり(70歳まで) <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 研修制度あり <その他補足> 総合福利厚生プラン(ベネフィット・ステーション) 確定拠出年金 再雇用時の雇用形態:シニア社員(60歳到達時)、パートタイマー(65歳到達時) 産休育休制度あり

選考について

対象となる方

■必須条件 ・金融業界にて営業経験をお持ちの方 ・証券外務員一種をお持ちの方 ・普通自動車免許 ■歓迎条件 ・ファイナンシャルプランニング技能士 <必要資格> 歓迎条件:証券外務員一種

会社概要

会社名

百五証券株式会社

所在地

三重県津市岩田21-27 百五銀行新本館 2F

事業内容

■事業内容: お客様の多様化する金融ニーズに的確かつ幅広く対応し、質の高いサービスを提供していくために設立した百五銀行グループの証券会社。お客さまのニーズに合った資産運用を実現するため多彩な金融商品をラインアップし、お客さまの豊かな暮らしや企業の発展に貢献するベストな運用プランを提案しています。

従業員数

117名

資本金

3,000百万円

売上高

2,483百万円

平均年齢

48歳

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年収

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