【徳島市】新規事業企画/M&A・不動産事業・自社ブランド開発など事業創出に携われるポジション株式会社ハラダ

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仕事内容

【新規事業開発を推進/M&A・不動産事業・自社ブランド開発等、事業拡大の中核を担うポジション】 ■業務概要: 当社は高級時計やジュエリーの正規販売を中心に、EC事業も全国へ展開し安定した成長を続けています。本ポジションでは、M&Aや不動産事業、自社ブランドの開発など、既存事業の枠を超えた新規事業領域の企画・推進を担っていただきます。経営陣直下で事業創出の一翼を担い、会社の新たな柱を共に築いていただく役割です。 ■業務詳細: 〇M&A案件情報収集(仲介会社や顧問税理士経由)、買収先との面談・交渉、条件整理や契約調整、買収後のPMIや事業運営サポートまで一貫して携わります。 〇収益不動産の取得・運用、競売物件の取得・活用、新規不動産ビジネスの企画立案なども担当。M&Aと連動した事業拡大を推進します。 〇自社ブランド(時計・ジュエリー・眼鏡等)の立ち上げや越境ECなどの販路拡大、製造領域への進出検討も行います。 〇経理・労務・総務業務の一部補助や補助金申請、社内制度整備サポートなど幅広い業務にも関与します。 ■組織構成: 経営陣が中心となりプロジェクトを推進。本ポジションは新規採用1名です。 ■業務の魅力: 新規事業の初期フェーズから実務を通じてキャッチアップでき、M&Aや事業企画の実践力が身につきます。多様な分野に携わりながら、将来的な経営ポジションも目指せる環境です。 ■教育体制: 入社後は既存プロジェクトに参画し、打ち合わせ資料準備や関係者調整、現地訪問同行などからスタート。OJTで段階的に業務領域を広げます。 ■キャリアパス: 新規事業責任者、グループ会社経営層、M&Aや新規事業開発の中核人材へのステップアップが可能です。 ■企業の特徴/魅力: 創業100年近い信頼と実績、M&AやEC事業の成長を背景に事業領域を広げています。既存事業の成長と新たな事業創出の両方を体感できるフィールドがあります。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 本店 住所:徳島県徳島市沖浜東一丁目9番地 勤務地最寄駅:JR牟岐線/阿波富田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 400万円〜500万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円〜280,000円/月22日間勤務想定 <想定月額> 220,000円〜280,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 上記予定年収はこれまでのご経験・ご年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。 〇昇給:年1回 〇賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<労働時間区分> 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <勤務時間> 10:00〜19:00(シフト制) <勤務パターン> 10:00〜19:00

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> 月10時間程度

休日

週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数107日 2月以外は月9日休みで、9日休みの月は1日休日出勤をしており、その分の手当を支給しています 連休・土日休みの取得も可能です

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給(上限月10,000円) 家族手当:配偶者:5,000円 子供:2,500円 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> OJT <その他補足> 〇役職手当 〇定期健康診断 〇保養施設利用制度 〇慶弔休暇 〇慶弔見舞金 〇出産・育児休暇(男女ともに取得実績あり) 〇介護休暇 〇レクリエーション(忘年会等) 〇plus Baton

選考について

対象となる方

■歓迎条件 〇M&A業務のご経験 〇金融機関・不動産会社・会計事務所・税理士事務所での勤務経験 〇宅地建物取引士資格

会社概要

会社名

株式会社ハラダ

所在地

徳島県徳島市沖浜東1-9

事業内容

■事業内容: 同社は世界でも数少ない「フランク・ミュラー ブティック」の資格を取得した、国内最大級のフランク・ミュラー正規販売店です。 時計・貴金属・メガネなどの販売を幅広く行っています。※事業割合…時計(65%)・貴金属(32%)・メガネ(3%)

従業員数

43名

資本金

12百万円

売上高

1,860百万円

平均年齢

28歳

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勤務地

-

年収

350万円~500万円

業種職種

メーカー(素材・化学・食品・化粧品・その他) その他マーケティング・商品企画・広告宣伝 その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 その他 販売・サービス職

【タイピングに自信がなくてもOK】働きながらPCスキルが身につく環境で、「発注データの入力」「見積書のチェック」などサポート業務からスタート♪ 事務+αのスキルをGETできます♪ ■働くスタッフの出退勤確認 ■資材の手配・管理(受発注等) ■請求書や伝票等の内容確認 ■関連資料作成 ■書類整理 など 単価交渉やコスト管理などの難しいことは一切なく、カンタンな業務からお任せします! “安心×将来性“手厚いフォローで不安ゼロ! ★180日間の手厚い伴走サポートがあるから、「ついていけるかな…」なんて不安はゼロでOK! ★業界の波に乗って安定成長中!組織拡大中の今だから、キャリアアップのチャンスも一気に広がる! 一緒に成長できる同期の仲間がいます! ★入社者の92%が未経験で一歩一歩ステップアップできる環境を整備しています。 ★上場グループ企業の安定基盤のもと、働きやすく腰を据えて働ける環境です。

未経験OK【スクールアドバイザー(広報/事務/企画等)】年休120日

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株式会社トライグループ

勤務地

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年収

350万円~550万円

業種職種

学習塾・予備校・専門学校 その他・各種スクール 人事(採用・教育) 人事(給与社保) 人事(労務・人事制度) その他人事 販売・接客・売り場担当 スクール長・マネジャー

【授業ではなく、生徒を支える|入社後1~2カ月の充実研修でイチから成長】◆事務・広報・企画・マーケなど「個別教室のトライ」の運営を担当します 【はじめは以下業務を担当】 ◆授業の日程調整 ◆学習プランの立案・学習相談 ◆生徒管理・フォロー 【慣れてきたら運営全般もお任せ】 ◆教室運営の広報・事務・企画・マーケ ◆入会希望者や保護者からの問い合わせ対応・サービス説明 ◆予算・売上管理、入出金管理、経営分析 ◆講師の採用、育成、管理など 気軽に相談できる仲間がたくさんいます! チャットツールなどを積極的に活用し、社員同士の横のつながりを大切にしています。約10教室がチームになり、オンラインで毎日ミーティングを実施。 他の教室のスクール長などと情報共有したり、気軽に悩みごとなどを相談できます。やさしいメンバーが多く、質問・相談しやすい環境なのでスムーズに仕事になじめます。 《実績豊富》「立候補制度」であなたの可能性が広がる 希望の事業や職種を選び、主体的にキャリアを切り拓いていく「立候補制度」も活用できます!実際に「個別教室のトライ」のエリアマネージャーから本部の人事へ異動した先輩もいます。 例えば… ◆塾生募集のためのプロモーション ◆新規開校の物件開発 ◆人材教育・採用 ◆新規事業の立ち上げ ◆別事業の運営etc.

育てる自信があるからこそ、未経験でも大歓迎!【農場スタッフ】

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株式会社カワフジ

勤務地

-

年収

~

業種職種

食品・飲料メーカー(原料含む) 倉庫管理・在庫管理 農林水産関連職

【”ヒヨコ”なみの畜産初心者でも、全く問題ありません!】エサをあげたり、体調管理をしたり、卵を集めたりといった鶏や牛のお世話をお任せします 希望などに合わせて 当社で飼育している鶏または牛の お世話をお任せします。 ~業務例~ ◎餌やり 鶏はヒヨコの時にはお皿に入れますが 大きくなると機械を使って 自動で餌やりを行っています。 牛には配合飼料と稲藁をあげます。 ◎清掃&消毒 小屋などの日々の清掃に加えて 次の受け入れに備えた消毒なども行います。 ◎体調管理 餌をちゃんと食べているかや 弱っている子がいないかなどの 異常はないかチェックをします。 その他、集卵や草刈りなどの業務も お任せしていきます。 【未経験から育て上げる自信アリ】 全くの未経験からでも歓迎するのは しっかり教えていく自信があるから。 1人ひとりの様子を見ながら 丁寧に教えますので、安心して ご応募ください! また、ほとんどの作業が オートメーション化されているため 難しい業務はなし! さらに、慣れてしまえば、 繰り返し業務が中心になりますよ! ここがカワフジで働くポイント 当社では、餌やりや集荷などの 毎日のスケジュールは決まっているため 午前15分・昼60分・午後15分と しっかり休憩を取りながら働けます! イレギュラーのことが起こらない限り 毎日定時退社していますので 仕事終わりの時間に買い物をしたり 家族とゆっくり過ごしたりできますよ♪

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株式会社ネクステージ

勤務地

-

年収

400万円~900万円

業種職種

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【わかりやすい査定システムでスムーズに成果を出せる】仕入担当としてお客様宅に訪問し、お客様が納得のいく金額で車を買取します。 お問合せをいただいたお客様と弊社のコールセンターがアポイントを調整 ↓ 指定日時にお客様宅へ訪問 ↓ 専用アプリに車両情報を入力 ↓ 算出した査定額をお客様に回答 ↓ 無事に買取成約となれば手続きなどを実施 \仕事の特徴/ ★訪問件数は1日3~4件 ★1件につき所要時間は1~2時間 ★査定はタブレットに表示される項目に沿って入力するだけでOK! \車の専門知識は入社後でOK/ 基本的なマナーや職場のルールを学び、その後は同年代の先輩社員によるOJTで業務フローやお客様先での対応方法を学んでいただきます。 独自のマニュアルを完備するほか、先輩の査定に同行する機会もあるので不安なく独り立ちできます。 \車に詳しくない方でも、成果を出せる理由とは!?/ 「査定って難しそう」と思われるかもしれませんが、専用アプリに情報を入力すれば査定できる仕組みのため、未経験の先輩たちも成果を残しています◎ 【成果が出やすい◎】営業職より早期に昇給・昇進!? 一般的に営業の方が成果を出しやすいイメージがあるかもしれませんが、当社の買取は実績も買取価格も業界随一で、1年目から成果を出しやすく、営業より収入が高い先輩も多数◎ 先輩の多くが未経験スタートというほど、経験にも左右されません。 入社4年目前後でチーフ&年収600万円のラインも十分目指せますよ! 【地域から愛される店舗へ】チームで成果を目指そう! お客様1組1組が満足して車をお売りいただくためには、誠実に向き合う姿勢が何よりも大切。そうして得られた信頼を積み重ねていくことで、地域のみなさまから愛される店舗へと徐々に進化していけるでしょう。 そんな店舗になれば、成果も自然とついてくるはず。組織・チームとして、店舗づくりにも貢献してください◎

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