<未経験歓迎!>【京都/烏丸】ブランド時計の販売スタッフ◆サポート体制◎/販売ノルマ無/福利厚生充実株式会社トーカイ

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仕事内容

【売るだけでなく寄り添う接客がしたい方へ/先輩サポートや相談しやすい環境で未経験でも安心/相場理解や提案力を身につけ長期的なキャリア形成が可能!】 ■業務内容: 当店では、ROLEX(ロレックス)、OMEGA(オメガ)、GRAND SEIKO(グランドセイコー)などブランド時計の販売・買取を行っています。 今回は、店頭での接客スタッフを募集しています。 ■入社後の教育体制: 先輩社員に付いて接客を学んでいただきます。1ヶ月で商品知識の基礎、1.5〜2ヶ月で接客開始、3ヶ月で独り立ちが目安です。 サポート体制が充実しています。接客時に困った時なども気軽に相談できます。 ■業務詳細: ・お客様へのお声がけ ・時計選びのサポート ・レジ業務 ・買取査定 など ※リピーターのお客様もいて「また来たい」そう思っていただけるようなお店です。 無理な販売を行わないので、お客様に寄り添った接客を行っています。 ■キャリアパス: 1〜2年後には提案接客や査定対応まで担えるよう育成いたします。 相場理解や顧客対応力を高め、後輩指導や店舗運営にも関与可能です! 副店長・店長などのポスト拡大に伴い、成長に応じた役割を目指せます。 ■当社の魅力: ・働き方の選択が可能です! ワークライフバランスを重視したい方、たくさん働きたい方向けに年間休日を108日または120日で選択できる制度を設けています。 夏季休暇、年末年始休暇、リフレッシュ休暇などもあり(合計年間12日取得)、最大5連休の取得が可能です。 ・手当の充実もございます! 月1〜5万円の役職手当がございます。スキルアップした分、頑張った分しっかりと評価がもらえる環境です。 さらに、奨学金返済支援手当を新設し、現在奨学金を返済されている方に、月1万円〜1万5千円を手当として支給します。 ※規定あり ・新店舗新設で安定性◎ 京都で35年の運営、現在も30店舗展開を目指し拡大中です。 ■企業の魅力: 当社は1989年に京都で創業し、現在ではリユースショップとして多岐にわたる商品を取り扱っています。 地域No.1のリユースショップを目指し、お客様に喜んでいただくことを最優先に考えています。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> ビッグムーン京都 住所:京都府京都市中京区手洗水町646-2 烏丸第三スタービル1階 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 360万円〜450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):251,700円〜298,300円 固定残業手当/月:18,370円〜21,770円(固定残業時間10時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 270,070円〜320,070円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回 ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<労働時間区分> 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 10:00〜19:00

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ※営業時間:10:30〜19:00

休日

月8休制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数108日 ※有給について最低6日の取得を推奨 ◇キャリアアップ型:月8日休(年間108日) ◇ワークライフバランス型:月9日休(年間120日) ※木曜定休 ※最大5連休可

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給(月額上限20,000円) 家族手当:配偶者1万円/月、子供一人5千円/月(第3子まで) 社会保険:社会保険完備 退職金制度:勤続10年以上 <定年> 60歳 再雇用制度有(最長65歳まで) <教育制度・資格補助補足> ■入社後研修あり <その他補足> ■家族手当補足: ※家族手当は同居の扶養家族に限ります。また子供手当は高校生までとなります。 ■役職手当(10,000円〜50,000円/月) ■奨学金返済支援手当(最大15,000円/月) ※現在奨学金を返済されている方に、月1万円〜1万5千円を手当として支給。 ※一人最高90万円(6年間)まで。 ■財形貯蓄制度 ■保養施設(リゾートホテルへ格安で宿泊可!) ■社長からの誕生日プレゼント ■懇親会 ■社員旅行

選考について

対象となる方

〜業界未経験歓迎・職種未経験歓迎〜 今回の募集では知識や経験は問わないため未経験歓迎です! 今活躍している社員も、未経験スタッフがほとんどです。 入社後にフォローしますので、「やりたい」という気持ちがある方はぜひご応募ください。

会社概要

会社名

株式会社トーカイ

所在地

群馬県太田市下浜田町117 トーカイビル

事業内容

■事業内容: 【 建築関連工事 】 給排水衛生設備、空気調和設備、防災設備などの建築機械設備工事 【 工場施設関連工事 】 給排水衛生設備、冷暖房設備、工場設備などの工場施設機械設備工事 【 環境関連工事 】 省エネ提案・設計・施工、エコ改修工事

従業員数

50名

資本金

20百万円

売上高

8,249百万円

平均年齢

40歳

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西日本旅客鉄道株式会社

勤務地

-

年収

~

業種職種

その他 運輸・物流 その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 倉庫業 その他 販売・サービス職

【2人1組で線路を確認する仕事だから、未経験でも始めやすい!】線路が毎日トラブルなく使用できるよう、検査・補修などの保線業務を行います。 <保線業務とは?> 列車が毎日安全に運行できるよう線路を検査・補修する仕事です。 <主な流れ> ▼検査 線路を歩いたり、車両を使ってレールに傷やズレがないか、レール下に敷かれるまくらぎなどに問題がないかを検査。 ▼補修 まくらぎの交換やパーツの補修作業などを実施。 大切なのは「事前準備の段取り」と「チームワーク」! 基本的に2人1組になって歩きながらレールの歪みやたわみ、傷がないかをチェックします。最初は異変を察知しづらいですが先輩がそばにいるので安心◎ 決められた時間内に作業を終える必要があり、そのために重要なのは準備と連携。安全に、また丁寧に作業するためにも声掛けをしながら着実に進めましょう! レールを見れば、何年か先が見える!? 保線の醍醐味! 線路は自然と劣化するもの。その変化を見落とせば列車の大きな事故につながりかねません。 利用者の毎日を、日々の積み重ねによって作っていくこの仕事は、何も起きないことが大きな達成感となります。 経験を積むごとに新しい感覚や発見が常にありますので、その積み重ねを大切に取り組んでください!

未経験OK◎【施工管理】賞与6カ月分*年休125日*若手活躍中!

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藤友工業株式会社

勤務地

東京都武蔵野市

年収

400万円~600万円

業種職種

メーカー(素材・化学・食品・化粧品・その他) その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 施工管理(建築・土木) その他 販売・サービス職

【「無借金経営」の安定企業で、将来の不安を払拭!5年連続ベースアップ】☆トンネル工事の現場における作業指示や進捗管理など、工事管理全般☆ ——【施工管理って何?】 現場の安全性や工程の進捗、 工事の予算や品質などを管理する “現場の司令塔”が施工管理です! 最初は先輩のアシスタントから スタートし、徐々にレベルUPしていける 環境なので安心です◎ ——【こんな仕事を担当】 ■作業員(施工スタッフ)への作業指示 ■スケジュール&進行管理 ■施工図面のチェック ■予算や施工計画のチェック&修正 ■資料の作成などのオフィスワーク ■作業員の労務管理(一部) ——【入社後の流れ】 入社後1週間程度は、 東京にて導入研修を実施します。  ▼ その後先輩のアシスタントとして、 業界の基礎、現場での動き方、 資料の管理・作成方法など 仕事に必要なスキルを学びます。  ▼ 現場によって管理方法もさまざま。 だから3年程度、じっくりあなたを 育成します! ★POINT★ 5年連続でベースアップを実現! 頑張りをしっかり還元します◎ ——Q:【なぜ、未経験でも安心なのか?】 A:当社は「人を育てる」ことに投資を惜しみません。 いきなり一人で現場を任せることはなく、 必ず先輩のいるチームに配属されます。 焦らず、数年単位でじっくり成長できる環境です! A:先輩もほぼ未経験でした! 人柄重視の採用で、未経験を育成してきた 多数の実績があります! 1日の流れの例☆ ▼8:00 出勤~朝礼 ラジオ体操後、 その日の工程を確認し作業員に作業を指示 ▼8:30 作業スタート 工事の進捗状況などについて確認 ▼12:00 昼休み 1時間の間に昼食をとり、 しっかりとリフレッシュ ▼13:00 午後の作業 現場を監督しつつ、事務作業を行う ▼17:00 終業 片付けや現場整理して帰宅

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仕事内容

社員の平均年齢

<未経験歓迎!>【京都/烏丸】ブランド時計の販売スタッフ◆サポート体制◎/販売ノルマ無/福利厚生充実

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