未経験歓迎【京都/久御山】海外営業(欧米等)自動装置メーカー/世界トップシェア/完全週休2日/離職少株式会社阪村機械製作所

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仕事内容

〜自動化・省力化に欠かせないメーカー/海外顧客拡大中/転勤なし/完全週休2日制/実力が評価に反映される社風〜 部品を自動で作る機械である「フォーマー」のメーカーである同社にて、欧米・インドなどの英語圏企業向けに営業を行っていただきます。 ■職務内容 ・顧客:欧米、インド、南米、南アジアの現地企業 ・業界:自動車メーカー・建材メーカーなど ・営業スタイル:既存顧客のフォローアップに併せて、顧客の幅を広げるため、新規顧客の獲得もお任せします。具体的には、展示会での顧客開拓ですので飛び込み営業などはございません。 ・出張は2-3か月に1回発生します(2-3週間) <英語を使用する場面> ・現地企業との折衝が多いため、商談時からメールでのやりとりなど幅広く英語を使用します。 ■教育体制 初めに同社本社工場にて、製造工程に入り、製品である「フォーマー」の構造や特徴を学びます。その後、先輩社員に同行をしながら、一人前を目指します。本社にて3名、アメリカへ出向中の社員1名の計4名が海外営業業務にあたっています。 ■評価制度 年次関係なく、実力で評価しています。社内で統一している評価シートには、定量・定性双方の評価項目があるため、頑張りが形になりやすい環境です。 ■製品の強み 同社は40カ国以上に、7000台の納入実績があり、業界内での知名度と信頼を誇ります。選ばれる理由は下記3点です。 (1)製品の質が高く、「壊れにくい」 (2)顧客のニーズを聞き、オリジナル製品を提案 (3)メンテナンスも行うなどアフターサービスも充実 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 本社 住所:京都府久世郡久御山町下津屋富ノ城46 勤務地最寄駅:近鉄京都線/大久保駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 500万円〜650万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円〜280,000円 固定残業手当/月:48,900円〜57,900円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 258,900円〜337,900円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与実績:年2回(昨年実績5.0か月分) 【モデル年収】 30代半ば:600万円前後 40代前半:700万円〜750万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 8:30〜17:00 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:45分 時間外労働有無:有

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> 残業月平均30時間

休日

完全週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数116日 ■完全週休二日制、土日休み、その他休暇は会社カレンダーによる設定 有給休暇(10〜20日) 特別休暇 産前産後休暇 育児休暇 介護休暇

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 家族手当:配偶者1万円子供5000円 住宅手当:上限1万円迄/月 寮社宅:会社規定に基づき支給 社会保険:特記事項なし 退職金制度:特記事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 入社後研修が豊富 <その他補足> 共済金制度 社員旅行 会社送迎タクシー 従業員持株会 団体定期保険 生命保険団体扱 自動車保険団体扱等 任意保険手当 社会保険完備 退職金制度 借上寮制度 従業員持ち株制度 健康診断(年2回) 資格取得支援制度 会社送迎タクシー

選考について

対象となる方

〜職種未経験歓迎・業界未経験歓迎・第二新卒歓迎です!〜 ■必須条件: ・英語スキルをお持ちの方(目安:英検準1級・TOEIC(R)テスト750点以上) ■歓迎条件: ・営業経験をお持ちの方 <語学力> 必要条件:英語上級

会社概要

会社名

株式会社阪村機械製作所

所在地

京都府久世郡久御山町下津屋富ノ城46

事業内容

■事業内容: 冷間フォーマー・温間フォーマー・熱間フォーマー、ロータリー式ねじ転造機、フォーマー部品、圧造金型、フォーマー関連機器の製造・販売を行っています。 ■同社の特徴: フォーマーに求められることは時代とともに変化します。より早く、より高精度にといった製品生産に関する要望や、段取り替え時間の短縮、楽な作業姿勢といった作業性に関する要望、安全・快適といった作業環境に関する要望、そして省スペース、コンパクト化等の要望があります。サカムラでは何よりも顧客の満足を第一に考え、寄せられた要望に合わせた一品一様のフォーマーを提供するために、さまざまなシステムを開発しています。

従業員数

123名

資本金

300百万円

売上高

4,800百万円

平均年齢

41.8歳

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仕事内容

社員の平均年齢

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