【高松】システムエンジニア◆富士通×関電Gの安定基盤／離職率4％／平均残業17.4h中央コンピューター株式会社

＜最後の転職にしたい方必見求人！／働きやすさ抜群のため定着率が高く、離職率4%／富士通×関電Gの安定した経営基盤／フレックスタイム制〇／平均残業17.4h／教育制度充実◎＞ ■職務概要： 四国電力及び同グループ会社向けの業務・基幹システムにおける開発導入に向け、基本設計・開発・構築後の保守運用までご担当いただきます。 要件定義から設計・開発・構築後の運用保守まで幅広い工程に携わることが可能です。 ご入社頂く方のご経験に合わせて、スキルや適性を活かせる業務からスタートできます。 ■主な開発環境： ・言語：Java ・DB：Oracle、SQLServerなど ■開発事例： 電力グループの基幹業務システムの開発、再構築、保守改修案件 ・託送関連システム ・配電関連システム ・SAP関連システム など ■配属部門について： 現在、高松オフィスは80名弱の体制を敷いています。 作業は自社内またはチーム単位での常駐が中心です。1人で派遣されることは基本的にありませんので、安心して業務に取り組むことができます。 ■特徴： 【安定した経営基盤/安定した案件供給】 富士通や関西電力グループから案件した供給を受けている一方で、独立系SIerとして大手メーカーを通じた様々な案件に携わることが可能です。 【教育制度の充実】 社員教育（技術教育、一般教育、自己啓発）や公的資格報奨金制度、自己申告制度等が充実しており、長期的にスキルアップをしながら働ける環境があります。 【安定した環境で長期就業が可能】 月平均残業時間は約20時間前後、残業代は全額支給です。 退職金制度完備、労働組合もあり、離職率は通年で3〜4％程度を推移しています。定年まで安心して働ける環境です。

働き方

＜勤務地詳細＞ 高松オフィス 住所：高松市中央町11番11号 高松大林ビル５階 勤務地最寄駅：JR高徳線／栗林公園北口駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

正社員

＜予定年収＞ 370万円〜670万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：231,600円〜408,800円 その他固定手当/月：2,000円〜14,000円 ＜月給＞ 233,600円〜422,800円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※月給は生活関連手当2,000円〜14,000円を含む/月 賞与2回（昨年実績4カ月） 給与改定：年1回（4月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：13:00〜15:00 休憩時間：60分（12:00〜13:00） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00〜17:40

＜その他就業時間補足＞ ■残業について：平均20h/月前後

完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 土・日・祝日、年末年始(3日)、夏季(3日)、慶弔 有休は試用期間終了後の入社3ヶ月後に登用月に応じて付与（４月→１５日、１２月→１１日）、 労働組合も試用期間終了後に加入

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 家族手当：補足事項なし 寮社宅：独身の方は会社規定適合で35歳まで自己負担2割 社会保険：企業年金、団体生命保険 厚生年金基金：(H23/3制度移行)企業年金基金 退職金制度：勤続３年以上 ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ 最新技術教育、マネージャー研修、自己啓発、自己申告 情報処理試験／ベンダー試験合格祝金制度 ＜その他補足＞ 財形、慶弔金制度、保養施設有、カフェテリアプラン ■手当：公的資格報奨金制度 （例：システム監査技術者：21万円、システムアーキテクト：18万円、応用情報技術者：7万円、基本情報技術者：4万円） ■補足：労働組合有

選考について

■必須要件：いずれも ・開発の実務経験を3年以上お持ちの方(言語不問) ・詳細設計作成のご経験をお持ちの方 ■歓迎要件 ・マネジメント経験をお持ちの方