仕事内容

◆20代・30代が活躍中! ◆成長できる環境 ◆年間休日125日 ◆完全週休2日制(土日祝休み) —————————————————— 世界的に有名なハイブランド化粧品の公式ECサイトの運営・運用を担当します。 商品登録やコンテンツの進行管理といった細かい業務から担当し、 将来的にはキャンペーンのスタートから販売結果分析、認知拡大といったプロモーションに直結するディレクションなど幅広い業務をお任せします。 EC運営の全体像を把握しながら、オペレーション品質を向上させるとともに、 売上拡大の一役を担っていただきます。 —————————————————— 【具体的には】 ◎コンテンツマネジメント  …更新・制作のディレクション ◎運用オペレーションの管理  …商品登録、メルマガ配信等の実務と進行管理 ◎クライアントリレーション  …密なコミュニケーションによる運用品質の向上 ◎ECマネージャーのサポート  …全体運用の補助と市場情報の収集 ◎ブランド戦略支援  …認知度拡大のための企画・実行サポート 企画・設計から運用まで、ワンストップで制作に取り組める環境があることが当社の特徴。 あなたの得意な分野を活かしつつ、実務経験を積みながらスキルアップでき、 ゆくゆくは幅広い工程に携わることができるチャンスがあります。 —————————————————— 契約社員募集 正社員登用の可能性あり 契約社員は副業OK! (正社員は副業NG) 〈変更範囲:会社の定める業務〉

働き方

勤務地

東京本社 東京都品川区上大崎2−14−5クリスタルタワー7F(最寄駅:各線『目黒駅』より徒歩3分) ◇ 転勤なし ◇ 駅から徒歩5分以内 屋内禁煙(敷地内屋外喫煙所あり) 【勤務地について補足】 週4日:クライアント先常駐(東京/丸の内エリア) 週1日:東京本社に勤務(目黒駅近く) ※リモートワーク不可 ※クライアント先には当社メンバーが常駐しています ※週5日で東京本社になる可能性もあります 【基本的に当社・クライアント先に出社】 お互いの顔を見ながら認識の齟齬がないよう、 スピーディーに・効率的にコミュニケーションしたいため、 また、情報セキュリティがしっかりした環境での業務が必要なため、 基本的に出社が必須となっています。 クライアント先に勤務する日は直行直帰OKです。 〈変更範囲:会社の定める場所〉

交通

東京本社:山手線・目黒線・南北線・三田線「目黒駅」より徒歩3分 クライアント先:「日比谷駅」近く(東京/丸の内エリア)

雇用形態

契約社員

給与

月給 270000円 ~ 350000円 (※想定年収 3240000円 ~ 4200000円) 上記額にはみなし残業代を含みます。※超過分は全額支給いたします。 みなし残業代:64,300円~83,400円 みなし残業時間:40.00時間 ※実際の残業時間がみなし残業時間を超えることはほぼありません ※経験・年齢・能力などを考慮の上、決定します ※給与は選考を通じて変更する可能性があります ※金額にご希望がある場合は面接時にお伝えください ※副業・Wワーク可能です 試用期間あり 試用期間の長さ:3ヶ月 雇用形態、給与は本採用時と同じです。

勤務時間

09:00 ~ 18:00(固定時間制) 実働時間:1日あたり8時間 09:00 ~ 18:00 勤務時間は標準勤務時間となります(実働8時間、休憩1時間) 週5日(月曜~金曜)勤務、土日祝休 残業時間は月平均10時間程度です

実働標準労働時間

09:00 ~ 18:00(固定時間制) 実働時間:1日あたり8時間 09:00 ~ 18:00 勤務時間は標準勤務時間となります(実働8時間、休憩1時間) 週5日(月曜~金曜)勤務、土日祝休 残業時間は月平均10時間程度です

休日

完全週休2日制 完全土日祝休み 年間休日125日(2026年予定) <詳細> ◎完全週休2日制(土・日)  ※年数回土曜日出勤あり(振休あり) ◎祝日 ◎有給休暇(入社半年後に10日付与) ◎年末年始休暇(6日) ◎夏期休暇(入社半年後から対象、7~9月の間に取得/3日) ◎産前産後休暇(複数実績あり、復帰率100%) ◎育児休暇(男女ともに実績あり、復帰率100%) ◎介護休暇 ◎慶弔休暇 ◎その他各種法定休暇(生理休暇、子の看護休暇、裁判員休暇) 「休む時はしっかり休む」を大切にしています! メリハリある働き方が良い成果に繋がると考えています。 飛び石連休時には間の平日を有休取得推奨日にすることもあります。

特徴

待遇・福利厚生

◎服装自由  ※クライアント先常駐日はオフィスカジュアルなど清潔感のある服装が望ましい ◎各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ◎交通費支給(月2万円まで) ◎役職手当(当社規定による) ◎時間外手当(みなし残業時間超過分) ◎出向手当 ◎昇給あり(契約更新時の面談による) ◎資格取得補助 ◎各種勉強補助 ◎健康診断 ◎ベビーシッター補助券 ◎介護相談サービス 等 <働きやすさはバッチリです> 社員の幸せが品質向上につながるという考えから、働きやすい環境を目指しています。 残業を減らす取り組み 資格取得支援・手当てあり ウォーターサーバーあり オフィス内でドリンク・お菓子の購入可

選考について

対象となる方

高校卒業以上 / 経験者のみ募集 【必須条件】いずれも必須 ・ECサイト運用のご経験 ・基本的なPCスキル(ExcelやWord、PowerPointなど) 【優遇条件】 ・各種ECモールやECパッケージの操作経験  (例えば、アットコスメ、楽天RMS、ヤフーショップ、Amazonの運用経験等) ・化粧品やアパレル等女性向け商材の知見のある方 ・Photoshop、Figma経験 ・バナー制作、LPデザイン制作経験 【求める人物像】 ・コミュニケーション能力の高い方 ・スピード感、正確性、責任感を持って業務を行える方 ・周囲への気配りができる方 【歓迎】 ・今後WEBディレクターになりたいと考えている方 ・ツールを多く使うのでITリテラシーのある方 ・グローバル企業のブランディングや売上向上に興味をもって取り組める方

会社概要

会社名

フォーグローブ株式会社

所在地

東京都品川区上大崎2-14-5 クリスタルタワー7F

代表者

代表取締役 畑野裕亮

事業内容

■事業内容: 当社は、社会やクライアントのビジネス課題に対し、クリエイティブとテクノロジーを融合させ、ビジネスIT領域や、デジタルマーケティング領域を軸に企画提案から設計・デザイン・構築・開発・運用保守までの幅広い業務範囲における、課題解決に適切なソリューションを提供しています。 またこれまで積み上げてきた実績が高く評価され、グローバル展開する大手企業をはじめ、多くの優良企業から最先端技術を活用したプロジェクトのオファーが続々と寄せられています。

従業員数

70名

資本金

53百万円

平均年齢

42歳

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業界紙の記者(東京勤務/未経験歓迎/テレワーク可/9:30-17:30/年休124日)

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株式会社産業新聞社

勤務地

東京都中央区

年収

410万円~520万円

業種職種

放送・新聞・出版 編集・記者・ライター

━━━━━━━━━━━━━━━━━ 若手が企業の経営層と対話できる仕事 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 業界紙「日刊産業新聞」の記者の仕事をお任せします。 担当企業を訪問し、得た情報を記事化していきます。 執筆した記事が紙面に掲載されたときの達成感は格別です。 インパクトの大きい記事なら1面トップを飾ることだってありますよ。 今回は未経験でも挑戦できる貴重なチャンスです。 弊社で記者デビューしてみませんか? 【新人記者の仕事】 ▼取材依頼 資料やWEBサイトなどの情報から担当企業への理解を深め、取材を打診します。 取材実績のある企業がほとんどですので、先方も寛容です。 担当企業数は50社ほど。まんべんなく連絡をしましょう。 ▼取材 訪問取材がメインで、相手は社長、経営層、広報担当など。 まずは顔と名前を覚えてもらい信頼関係の構築を目指しましょう。 週に10数社程度の取材を行っていくイメージです。 担当していただく取材先は主に関東圏内ですが、遠方(時には海外)へ出張する場合もあります。 ▼記事執筆~入稿 取材で収集した情報を元に記事を仕上げて入稿します。 締切まで数日の余裕がある場合もあれば、取材当日の入稿が必要な場合もあり、臨機応変な対応が必要です。 入稿した記事は、紙面や電子版として毎日全世界へ配信されていきます。 【就業環境】 新聞記者には「体力勝負のハードな仕事」のイメージはつきものですが、 弊社ではほとんどの記者が定時に帰路についています。 朝は余裕の9:30出社、土日祝日は休みです。 ワークライフインテグレーションの実現により、男女問わず多くの従業員が長く活躍しています。 若いうちに入社して色々と吸収し、 早く一人前の記者に育ってほしいというのが先輩達の願いです。

【AIクリエイター(未経験OK)】副業OK【動画編集】 【年休125日以上】【土日祝休み】

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リスタートキャリア

勤務地

東京都台東区

年収

300万円~450万円

業種職種

その他(インターネット・広告・メディア) 制作技術(実写・アニメ・音響・カメラ・舞台)

「センス」よりも、あなたを支える「仕組み」を! 「バズるのは、運まかせではありません」 個人の感性に頼るのではなく、AIとデータを活用した「再現性のあるコツ」を大切にしているから。 Photoshopを触ったことがなかった未経験のメンバーも、AIという心強い相棒を手にした瞬間、驚くほど素敵な映像を生み出しています。 才能をじっくり育てる時間はそのままに、技術的な壁だけを飛び越える。そんな「夢への近道」がここにはあります。 確かな技術が身につく研修 〇3つのポイント 1. 「100万再生」連発の現役トップクリエイターから視点や考え方を、わかりやすく紐解いてお伝えします。 2. 「未経験」を「プロ」に変える研修プログラム 3. 一生モノのスキルであなたの「市場価値」を爆上げ 「AIを使って、いかに効率よく、いかに人の心を動かすか」という、マーケティングの素養。 具体的には・・・ 【入社後の研修の流れ】 (1)AIの基礎知識:動画生成AIのプロンプト作成から複数の生成AIを連携するコツ (2)動画編集の基礎知識:動画素材の理解/構成の練り上げ 台本作成のコツから編集ソフトの操作方法を習得 (3)擬似PJT:実際にテーマをもって制作から運用(マーケ)までを実践を通じて学べます! <案件例> ○MV、プロモーションビデオ作成 ○Youtubeチャンネルの動画生成・編集 ○TikTok用のショート広告動画 未経験スタートが9割。 必要なのは、あなたの「やってみたい」という真っ直ぐな気持ちだけです。

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待遇・福利厚生

語学

仕事内容

社員の平均年齢

ECディレクター《即入社OK!》EC運用経験ある方◎OPからディレクターにステップUP土日祝休

ECディレクター《即入社OK!》EC運用経験ある方◎OPからディレクターにステップUP土日祝休

フォーグローブ株式会社
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