【京都府城陽市】経理/総務職(管理職候補)/城陽産の砂や山砂利の提供を行っている企業です株式会社玉井開発

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仕事内容

■職務内容: 当社は山砂利採取業を営み、土石や砂利の採取、運搬、売買、生コンクリートやアスファルト合材等の骨材(モルタルやコンクリートの原料になる砂や石などの材料)製造販売を行っている当社の経理・総務職業務をお任せします。 ■業務詳細: ・総務/経理担当者として、日常の経理事務(仕訳)、人事、労務管理、売上/回収管理のほかに官公庁(役所等)への報告、申請事務業務。 ・現在グループ会社の部長が担っている業務を自社内で完結できるよう今回のポジションを募集しています。 ■入社後は ・グループ会社の部長より業務の引継ぎを行います。 ・顧問税理士との連携などについても丁寧に引継ぎます。 ■企業の魅力: 当社は、品質の高い「城陽産の砂」をブランドとして保有しており、野球場の砂やバンカー砂としても利用されています。 京都府や城陽市と連携し、大規模な建設発生土の受け入れ事業も拡大中です。 安定した事業基盤とともに、国土交通省が推奨するリサイクル事業にも積極的に取り組んでいます。 社員の働きやすさを重視し、サポート体制が整っているため、長く安心して働ける環境です。 ・・・・・・・・・・・・・・ 本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。 本求人は上記事業に基づき、地域金融機関が当該企業様の事業内容の分析や成長可能性の評価(事業性評価)を実施し、 当該企業様の課題解決や今後のさらなる成長のために必要となる役割を正確に見定めたうえで弊社に連携いただき作成された求人です。 ・・・・・・・・・・・・・・ 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 営業所 住所:京都府城陽市中中山120-37 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 500万円〜600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):357,000円〜428,000円 <月給> 357,000円〜428,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■上記想定年収※賞与含む: ・能力経験に応じて要相談 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 7:00〜16:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

休日

週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数105日 休日について、土曜日と祝日は会社カレンダーによる。 2025年12月21日からの1年間は年間休日110日

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:規定にて支給 家族手当:規定にて支給 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> ・業務に必要な資格取得応援制度 <その他補足> ・作業着貸与 ・KPC ・医療保険

選考について

対象となる方

■必須条件: 総務/経理の管理事務経験をお持ちの方

会社概要

会社名

株式会社玉井開発

所在地

京都府宇治市広野町西裏30-1 大久保現代マンション1F

事業内容

■事業内容: ・山砂利採取業 ・土石、砂利の採取、運搬、売買 ・生コンクリート、アスファルト合材、等の骨材製造販売 ・株式会社玉井開発は自然との調和を図りながら大地の恵みである山砂利や山砂を用いた丈夫な製品を生産しています。 ・山から採取した石を洗浄/選別し、コンクリートや建設材料に使われます。 ・骨材販売における生産工場としての役割を担っています。 ■特徴(TOPICS): ・ブランド:城陽産の砂のブランドを保有している。品質の良さ。 ・砂:商社を通じて卸、商社経由(7)と直販(3) ・ISO9001:2015認証に基づいた品質管理により、高品質な砂利/砂/砂味(ジャミ)等の製品を供給しています。 ・大きさで商品が決まり、土木や建築などそれぞれの分野で用途別に使われます。 ・また、使用目的に応じた粒度調整等のきめ細かなオーダーメイドも可能です。

従業員数

13名

資本金

18百万円

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年収

300万円~550万円

業種職種

不動産管理 法務 プロパティマネジメント(商業施設・その他)

【業務内容】 ハウスドゥおよびハウスドゥグループ(8社)全ての法務業務に携わっていただきます。 【具体的な業務内容】 <法務部の主な業務> ■契約書の作成、審査に関する業務(不動産関連契約/M&A、アライアンス、業務提携、資本提携、FUND組成、新規事業関連※海外事業を含む) ■株主総会・取締役会に関する法務業務(議案検討、招集通知、その他) ■宅建業、建設業等の許認可に関する申請・更新・変更・管理業務      ■登記に関する業務  ■訴訟、係争、クレーム対応方針に関する業務 ■契約書、議事録など法定文書の管理に関する業務 ■知的財産(特に商標)の申請・管理等に関する業務 ■グループ会社の各種法務支援業務  ■コンプライアンス啓蒙活動 <メインにご担当いただく業務> ■不動産関連に関わる契約業務  ■グループ会社対応(グループ会社で発生する各種法務支援業務) ■訴訟、係争、トラブル対応など ■知的財産(特に商標)の申請・管理等に関する業務 ■コンプライアンス啓蒙活動 【担当者コメント】 同社は、国内売買仲介のFC数トップクラスを誇り、不動産仲介・リフォーム事業を展開しています。IT×不動産で業界を改革している同社は成長を加速させています。様々なリスクを回避するべく、同社の法務部は、ハウスドゥおよびハウスドゥグループ(8社)全ての法務業務に携わっております。今回グループ全体を支える法務をご担当いただける方を募集することとなりました。日々、現場で発生する契約内容の確認を行っており、会社のリスクを回避する「守りの法務」がメインとなります。しかし、今後は現場社員の法務知識のレベルアップを促進させ、更には新しい事業にチャレンジする際の法務としての役割「攻めの法務」も行っていきたいと考えております。既存メンバーと一緒になって新しい法務部を目指していただける方を歓迎いたします。 【入社後の業務内容変更範囲】 会社の定める業務(但し、本人の希望・適性を考慮するものとする)

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休日・働き方

募集・採用情報

会社・職場の環境

待遇・福利厚生

語学

仕事内容

社員の平均年齢

【京都府城陽市】経理/総務職(管理職候補)/城陽産の砂や山砂利の提供を行っている企業です

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