【愛知】<未経験歓迎>太陽光発電営業◇残業ほぼなし◇オープニングスタッフ◇9年連続増収増益を継続中株式会社結建装

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仕事内容

<未経験スタート多数活躍中◎インセンティブあり◎スーパーなどの催事で商品のご提案をお任せ/マニュアル完備で未経験から営業スキルが学べる> ■具体的な仕事内容 ◇スーパーなどでの催事において、太陽光発電、蓄電池、エコキュート、IHなどのスマートハウス関連商品の案内を行い、興味を持った顧客からアポイントを取得するアポインター業務をお任せします。 ◇トークスクリプトとマニュアルが整備されており、その通りに対応すれば未経験でも月10件程度のアポイント獲得が可能。将来的にはクローザーへのステップアップも可能です。 ■業務の特徴 ◇トークスクリプトとマニュアルが充実しており、未経験でもその通りに対応すれば成果が出せる ◇業務提携先から実績のあるノウハウを提供してもらっており、マニュアルの質が高い ◇インセンティブ制度があり、稼ぎやすい環境 ◇お客様のライフスタイルや将来設計に関わる仕事で、やりがいを感じられる ◇営業力やコミュニケーション能力など、スキル開発ができる環境 ◇細かいタスクがなく、喋りが得意な人には天職となる可能性がある ◇残業がほぼなく、ワークライフバランスが取りやすい <入社後は…?> 座学研修+OJTを通じて、商品知識や提案方法などをしっかりと習得できます。トークスクリプトとマニュアルが充実しており、先輩社員のアドバイスを受けながら進められるため、未経験からでも高い成約率を実現しています。 ■チーム/組織構成 ◇元々塗装事業を行っており、業務提携先のノウハウを活用してスマートハウス事業に参入しました。太陽光発電・蓄電池部門を2ヶ月前に立ち上げ、現在4名が在籍しており、オープニングスタッフの募集です。 ◇携帯ショップ店員やアパレル店員などの前職経験を持つメンバーが活躍中。全員が20代〜30代で、代表含め社員同士距離が近く、風通しの良い職場です。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 本社/守山店 住所:愛知県名古屋市守山区小幡2-2-3 勤務地最寄駅:名鉄瀬戸線/小幡駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 300万円〜400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円 <月給> 250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※別途交通費・インセンティブ・職種手当あり 営業未経験、入社1年以内で基本給+インセンティブを実現しています ■賞与:あり ■昇給:あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 9:00〜19:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:120分 時間外労働有無:有

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ■残業ほほなし

休日

完全週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数115日 ■完全週休2日制:基本的に平日休み ■年末年始休暇:9日間 ■GW休暇:6日間 ■夏季休暇:5日間 ※5日以上の連続休暇も取得可能です。

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> - <その他補足> ■専用PC支給 ■専用携帯支給 ■制服貸与 ■車・バイク通勤OK ■社内イベント(BBQ・スポッチャなど) ■決算賞与あり ■社内ドリンク飲み放題 ■役職手当あり ■交通費支給あり

選考について

対象となる方

<業界未経験・職種未経験歓迎/第二新卒歓迎/学歴不問> ◎スキルではなく、あなたの人柄と意欲を重視した採用です。 ◆以下、一つでも当てはまる方はぜひご応募ください◆ ・転勤せず地域に根付いて働きたい ・家族のために安定収入を得たい ・「○年先にこれくらい稼ぎたい」という明確な目標がある ・自分の可能性に挑戦したい ・接客が好き。お客様と直接関わる仕事がしたい ・仕事を通して自己成長を実現したい ・特別な経験・スキルはないが、意欲とやる気には自信がある ・叶えたい夢がある

会社概要

会社名

株式会社結建装

所在地

愛知県名古屋市守山区小幡南2-2-1

事業内容

■事業内容: 住宅リフォームの外壁塗装、屋根塗装、内装塗装、防水工事、太陽光発電、蓄電池、エコキュート、IHなどのスマートハウス関連商品の販売 ■特徴: 全員が20代〜30代で、代表含め社員同士距離が近く、風通しの良い職場です。 アパレルスタッフや飲食店や携帯ショップなど、さまざまな前職経験を持つメンバーが活躍中。 インセンティブ制度があり、稼ぎやすい環境が整っています。 トークスクリプトとマニュアルもあり、研修制度が充実しているので未経験の方も安心して働けます。 ■拠点: 【本社/守山店】 愛知県名古屋市守山区小幡2-2-3 <交通アクセス> ・名鉄瀬戸線「小幡駅」から徒歩9分 ・名鉄瀬戸線「喜多山駅」から徒歩15分 【尾張ショールーム】 愛知県尾張旭市北原山町六田池2250 <交通アクセス> ・名鉄瀬戸線「尾張旭駅」から徒歩5分 【瀬戸ショールーム】 愛知県瀬戸市汗干町4-1 <交通アクセス> ・名鉄瀬戸線「瀬戸市駅」から徒歩4分 ■売上前年対比: 2018年度…【262%】 2019年度…【336%】 2020年度…【171%】 2021年度…【239%】 2022年度…【232%】 2023年度…【140%】 2024年度…【123%】 2025年度…【115%】

資本金

3百万円

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勤務地

-

年収

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株式会社リクルート

勤務地

-

年収

344万円~1000万円

業種職種

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【業務内容】 スーモカウンターでの住宅の購入に対するアドバイスをするお仕事です。注文住宅や、新築マンションなど自社の物件をご紹介するわけではなく、お客様のご要望に合った住宅をお調べし、デベロッパーと繋ぐ業務になりますので、中立な立場から最適な住宅のご紹介が可能です。ご紹介できる物件数はとても多く、お客様へのヒアリングが大切になってきます。 【具体的な業務内容】 ■お客様の希望の住宅に関するカウンセリング業務 ■家を買いたい・建てたいというお客様に対してデベロッパーのご紹介 【担当者コメント】 メンバー同士のコミュニケーションが多く、風通しのいい環境です。業務内でもチームワークを活かして働くことが多いため、チームで何かを成し遂げたいと考えている方におススメの求人です。また、年間休日が130日もあり、産休希望者の取得が103%、再雇用制度など女性のライフイベントにも沿った制度が整っております。

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三井不動産レジデンシャル株式会社

勤務地

-

年収

400万円~600万円

業種職種

不動産管理 その他法人営業(新規中心) その他法人営業(既存・ルートセールス中心) プロパティマネジメント(住居・賃貸管理) その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 入社後は総合職としての配属となり、「マンション管理業務」「企画業務」「受託営業」「技術・工事業務」のいずれかを担当して頂きます。配属部署に関しては入社後のジョブローテーションにより、様々な部署を経験して頂いた後に決定致します。 【具体的な業務内容】 ■管理物件の建物・設備のチェック、それに付随するスタッフのマネジメント業務 ■マンション開発における管理費や経費の精算、提案 ■新規開拓営業 ■修繕計画の考案、提案、施工管理業務 ※配属部署により異なります。 【担当者コメント】 「お客様の笑顔は社員の笑顔から!」のスローガンをもとに、働き方改革を行なっており、業務上残業や休日出勤は発生することもありますが、自身で出社時間や代休取得の調整を行うことができます。そのためか、離職率が非常に低いため、次の会社では長く働きたいと考えている方におススメの求人です。

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株式会社リクルート

勤務地

-

年収

300万円~1000万円

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住宅(ハウスメーカー) 不動産仲介 不動産管理 建設・不動産個人営業 その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 スーモカウンターでの注文住宅や新築マンションに関するアドバイザー業務をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■注文住宅や新築マンション購入を検討しているカスタマーへのヒアリング ■予算や希望に合う建築会社やマンションの提案 ■カスタマーの不安や要望を引き出し、中立的な立場で最適なアドバイス ■契約までのアフターフォロー 【担当者コメント】 同社は、日本最大級の不動産サイト「SUUMO」を運営しており、住宅購入を検討しているお客様に対して、ご希望のイメージに近い住宅・マンションを提供できるハウスメーカーや工務店を無料でご紹介するカウンセラー(アドバイザー)業務を行っております。今回、福岡県にてスーモカウンターでの注文住宅や新築マンションに関するアドバイザー業務をご担当いただける方を募集することとなりました。お客様はご予約の上来店されるため、1組ごとに2時間程度しっかりとお時間をかけながら接客していただけます。接客の合間に必ずチームで相談する時間を設けているため、不動産未経験の方でも安心をいただけるような環境であり、チームで協力をしながらお客様に向き合いご提案することが可能です。20代~40 代前半までの女性が活躍しており、個人や店舗内での取り組みで非常に成果が出た場合などは、『MVP』『MVT』として表彰を受け、事業の施策として反映されることもあります。半期毎に紹介数・契約率・カスタマーアンケートなどを総合的に振り返り、強みを評価し、弱みは克服方法を一緒に考えています。チームで目標設定の上、達成をチームで目指しています。

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仕事内容

社員の平均年齢

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