【職種未経験可】ITコンサルタント/SE経験からチャレンジ可能◆年休127日・リモート・DX推進株式会社ユニゾン・ホールディングス
情報提供元
募集
仕事内容
【上流工程|DX推進|PMやITコンサルタントとしての基礎を学べる|クライアントは上場企業が中心|年休127日|リモートあり|教育制度◎】 ■募集の概要 事業成長に伴い、育成前提としてアソシエイトの方を増員募集! SEとしての開発経験を生かしながら、ITコンサルタントとして上場企業を中心とした大手クライアントのDX推進・基幹システム刷新プロジェクトに参画いただきます。 入社直後から1〜2年は経験豊富なリーダーや社長ともチームを組み、業務整理・要件定義・プロジェクト推進を実務で学びます。 開発経験を活かして次のステージにキャリアアップしたい方の応募をお待ちしております。 ■具体的な業務内容 ・クライアント企業の現状把握や業務理解のサポート ・業務課題の整理、要件定義に向けた情報整理、ドキュメント作成 ・業務フロー設計やシステム導入計画策定の補助 ・WBS作成、進捗や品質、リスク管理などプロジェクト推進のサポート ・開発チームやクライアントとの調整、コミュニケーション支援 ・業務改善やDX推進に向けたIT活用アイデアの検討・提案補助 ※グループ全体350名のメンバーと連携し、プロジェクトごとに最適なチームを編成しています。 ◎プロジェクトの上流工程(構想段階)〜実行〜振り返り・クローズまでを経験 ◎クライアントと距離が近く、自分の仕事が成果につながるプロセスを実感しながら、PMやITコンサルタントとしての基礎を築くことが可能ます。 ■企業の魅力 ・若い会社ながら上場企業や難易度の高い案件を多数受注。成長フェーズのITコンサル・PMO事業に参画できます。 ・代表のIT業界へ貢献したいという想いから、人材の育成・MBA取得支援など業務外の学びも積極的に支援。産学連携にも意欲的で、「人を育てる」ことに注力している会社です。 ・年休127日/リモート活用と、キャリアアップと働きやすさを両立できる環境 ・入社後だけでなく、定期的にグループ全体での勉強会や各部署での自主勉強会があり、既存社員も多数参加しています。会社全体でのフォローアップ体制があるため、安心して着実にスキルアップできる環境です。 ■働き方 案件状況に応じて柔軟にリモートと出社を併用。 リモートの際もチャット・電話で密に社内連携が取れています。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 四谷事業所 住所:東京都新宿区四谷2-11-6 FORECAST四谷 3F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 400万円〜650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):259,450円〜345,925円 固定残業手当/月:40,550円〜54,075円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円〜400,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
休日
週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数127日 ■年末年始(12/29〜1/3) ■夏期休暇(3日間) ■慶弔休暇 ■育児休暇 ■介護休暇
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし <定年> 65歳 <教育制度・資格補助補足> ■MBA(経営学修士)修得支援制度 ■社内/グループ勉強会 など <その他補足> ■在宅勤務制度(会社が認めた場合に限る) ■全社員PC、会社携帯貸与 ■時差出勤・中抜け勤務制度(会社が認めた場合に限る) ■慶弔見舞金
選考について
対象となる方
■必須条件: ・上流工程(基本設計以上)の理解 ■歓迎条件: ・ITプロジェクトにおける上流工程および進捗や品質管理の経験 ・プロジェクトにおけるPMまたはリーダー補佐経験 ・DX推進/業務改革プロジェクトの経験 ・ERPやCRMなど基幹システム導入の上流工程経験
会社概要
会社名
株式会社ユニゾン・ホールディングス
所在地
東京都新宿区荒木町13-35ユニゾンビル7F ユニゾンビル7F
事業内容
■事業内容: 【ITコンサルティング事業】 基幹システム等の超上流工程から参画し、クライアント企業のDX化とビジネス価値最大化に向けて、プロジェクト企画や提案から構築や導入までをトータルで支援致します。 <支援事例> ・基幹再構築の企画、提案:レガシーマイグレーション、クラウド化、業務プロセス統合 ・次世代基幹システム開発におけるAI活用PoC:品質平準化と生産性向上の実証 ・食品流通業を中心とした業界ノウハウの集積と、業界標準機能構築の支援 【プロジェクト推進事業】 計画策定から実行、品質やリスク管理、定着化までを一気通貫で支援。 専門的なプロジェクトマネジメント知見と独自の標準や監視手法で、複雑なプロジェクトを成功に導きます。 <支援事例> ・情報基盤刷新プロジェクトの推進:企画〜移行判断、全体統制 ・基幹システム刷新プロジェクトの推進:マイグレーション計画、品質管理 ・共通連携基盤刷新プロジェクトの推進:横断調整、進捗や課題統制
従業員数
6名
資本金
80百万円
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