【東海・北陸】技術×提案で価値を生むフィールドエンジニア◆フレックス/東証プライム/休日夜間基本無三浦工業株式会社

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仕事内容

〜24時間オンラインメンテナンスサービスで休日夜間対応基本無/スーパーフレックスで柔軟な働き方が可能◎〜 ■業務概要 自社製ボイラおよび周辺機器の保守・メンテナンスを担いながら、お客様の設備改善まで踏み込んで提案するエンジニア職です。 工場・病院・製薬会社・食品メーカーなど、“熱と蒸気”を必要とするあらゆる現場で使われている自社製品を担当。 単なる修理対応ではなく、 ・故障を未然に防ぐ ・より効率よく、安全に使っていただく ことを目的に、お客様と長期的な関係を築いていきます。 入社後は本社研修とOJTを通じて、製品構造・熱の仕組み・提案の考え方まで基礎からしっかり習得可能です。(3週間研修有) ■具体的な業務内容 担当のお客様先を訪問し、以下の業務を行います。 (1)メンテナンス・技術対応 ・定期点検、修理対応、オーバーホール ・稼働データや使用状況を踏まえた先行部品交換 ・トラブルの原因分析・再発防止提案 (2)改善・付加価値提案(ナラデハの特徴) ・省エネ・環境負荷低減の診断、改善提案 ・新商品の提案、保守契約の見直し ・「もっとこう使える」「この運用なら効率が上がる」といった現場起点の提案 ※売るための営業ではなく、技術者としての気づき・改善視点を活かす提案が中心です。 (3)社内へのフィードバック ・現場で得た情報を開発・改善部門へ共有 製品改良や新サービスにつながる重要な役割を担います。 ■オンライン×現場のハイブリッドメンテナンス お客様の設備は24時間オンラインで稼働状況を監視。 異常の兆候を早期に捉え、 「壊れてから直す」ではなく「壊れる前に手を打つ」メンテナンスを実現しています。 日々の点検・改善提案は、このオンラインデータも活用しながら行います。 ■夜間・休日対応について ・一次対応は本社オンラインセンターで完結 ・現場対応が必要な場合のみ、当番制で対応 ・当番日以外の突発対応は基本なし ・待機当番手当・対応時手当を別途支給 ■扱う製品・フィールドの広さ ・食品機器(解凍・調理・冷却・レトルト殺菌 等) ・医療・メディカル機器(洗浄・乾燥・高圧蒸気滅菌 等) 大手工場から、老舗和菓子店・町のクリーニング店まで「地域と産業を支える熱インフラ」に携わります。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 東海・北陸地方のいずれかの支店、営業所 住所:愛知県名古屋市 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 550万円〜800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円〜350,000円 <月給> 250,000円〜350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力・年齢などを考慮のうえ、当社規定により決定いたします。 ■昇給:評価に応じて昇給有 ※年1回(6月) ■賞与:年2回(6月・12月)※6.03か月(過去実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<労働時間区分> フレックスタイム制 フレキシブルタイム:6:00〜19:00 休憩時間:80分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:30〜17:30

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ■残業約30時間/月 ■フレキシブルタイムにて3時間の勤務要 ■30h以上の残業発生時は申請要

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 GW・夏期・年末年始休暇(各9日間連続)、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇(取得実績あり)、育児休暇(取得実績あり) ほか 実質年間のお休みは130日となります

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給:月15万円まで 家族手当:福利厚生欄に補足 住宅手当:福利厚生欄に補足 寮社宅:社宅・独身寮完備(福利厚生その他欄参照) 社会保険:各種社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 65歳までの雇用延長制度有り <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■研修制度…新入社員、専門、グローバルタレントスクール、通信教育他 ■資格手当…社外資格に対する手当と、社内資格に対する手当があります。 ■資格取得支援…エネルギー管理士、公害防止管理者など <その他補足> ■外務手当(月27,000円) ■資格手当(上限月20,000円) ■財形貯蓄制度、社員持株制度 ■三浦グループ健康保険組合 ■社員旅行、スポーツクラブ加入、体育館、美術館 ■時短勤務可 ■共同経営の保育園(本社松山) ■扶養手当:配偶者扶養の場合15,000円、子供一人6,000円(制限なし) ■寮・社宅制度<自己負担額>・独身寮…本社:28,000円/拠点:自社寮10,000円・その他14,000円 ・社宅…20,000円〜25,000円(家族構成等による)

選考について

対象となる方

■必須条件: ・機械メンテナンス経験のある方 ・改善提案経験のある方 ■歓迎条件: ・ボイラ、コンプレッサ、水処理機器、冷凍機などのメンテナンス経験者

会社概要

会社名

三浦工業株式会社

所在地

愛媛県松山市堀江町7

事業内容

■企業概要: 貫流ボイラで国内58.6%のトップシェア。そのコア技術で水処理、舶用機器、ポンプ、食品機器、メディカル機器、家庭用軟水器や、蒸気・排熱利用で節電可能な省エネ機器を開発しています。ボイラ=三浦工業との知名度を誇りますが、ボイラ以外にも国内売上では「食品機器・メディカル機器」の分野が好調です。また海外売上比率も16%とのグローバル企業でもあります。

従業員数

3,298名

資本金

9,544百万円

売上高

143,543百万円

平均年齢

39.9歳

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KMT株式会社

勤務地

三重県四日市市

年収

400万円~550万円

業種職種

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\30代~50代活躍中!工場内での安全管理業務/ 半導体業界が好きだったけど働き方が…という方 夜勤なしでゆとりある働き方が ここでなら叶えられます! 年休126日 有給所得率80% 福利厚生も充実 ~正社員募集~ ・半導体製造装置メンテナンス作業者の安全管理 ・半導体製造工場内における安全巡視および安全管理サポート業務 ・工場内(クリーンルーム含む)の定期的な安全巡視 ・作業手順・安全ルール遵守状況の確認 ・危険箇所・不安全行動の指摘および是正提案 ・軽微な是正対応(表示物修正、区画整理 等) ・安全に関する指摘事項の記録・報告書作成 ・作業者・協力会社への安全意識啓発、声掛け ・安全教育・KY活動(危険予知活動)のサポート ・客先EHS部門・現場責任者との連携 ※メンテナンス作業や装置オペレーション業務はありません 具体的には… クリーンルーム内で装置メンテナンス作業者が安全ルールを順守しているかどうかを 巡回してメンバーを管理したり、作業現場に立ち会って安全な手順で作業が行われているかを確認いただいたりします。 なので、広い敷地の工場を歩き回り また管理内容をもとに安全管理会議に月2回程参加いただき、 その際の報告書の作成をしていただきます。 できれば… →KMT社員向けに安全に対する教育、事故事例の紹介等を行っていただきます まずはカジュアル面談希望!でも問題ございません。 応募時に備考欄などに記載いただけると助かります。

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株式会社コプロテクノロジー

勤務地

愛知県豊田市

年収

320万円~450万円

業種職種

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株式会社アスパーク

勤務地

愛知県名古屋市中区

年収

430万円~1030万円

業種職種

総合電機メーカー CADオペレーター(機械)

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株式会社小澤土木

勤務地

-

年収

250万円~450万円

業種職種

メーカー(素材・化学・食品・化粧品・その他) CADオペレーター(機械)

◤‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 「人の和は力なり」がモットー チームで挑むスケールの 大きな仕事 _____________◢ 橋や高速道路など、 巨大な建造物の土台を創るのが 私たちの仕事です。 【具体的な仕事内容】 巨大な建造物の基礎となる「杭」を 地面に打ち込むための作業全般をお任せします。 ・玉掛け作業 ・溶接作業等 ・現場、置場での積み込み・積み下ろし作業 4人1組のチームで、 インカムで常に連携しながら 作業を進めます。 困ったときは自然に 助け合う風土があり、 厳しい夏も仲間と乗り越える 一体感がこの仕事の醍醐味です。 笳、窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ 先輩の8割が未経験スタート! _____________◢ 前職がマクドナルドの クルーだった先輩も、今では 立派な技術者として活躍中。 その理由は、 手厚い教育体制にあります。 【メンター制度で安心スタート】 入社後1年間は、年の近い先輩が 「メンター」としてあなたを 専属サポート。 仕事のことからプライベートの 悩みまで、何でも相談できる 兄貴のような存在です。 【資格取得費用は全額会社負担】 玉掛け、溶接、クレーンなど、 業務に必要な資格は会社の 費用で取得可能。 一生モノのスキルが 身につきます。 笳、窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ 社員想いの会社だから、 長く働ける __________◢ 会社の利益は、決算賞与や 海外旅行で社員にしっかり 還元するのが当社流。 (過去にはハワイ、グアム、  バンコクへ!) 夏季10日間の長期休暇もあり、 プライベートも 大切にできる環境です。

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