仕事内容

■業務内容: インフラ領域のリーダー(課長職または管理職相当職)として、社内ITインフラ環境の提案/構築/改善/運用に関する業務全般をご担当頂きます。 ■具体的には: ◇サーバー環境の信頼性向上、コスト最適化 ◇ネットワーク最適化によるパフォーマンス・信頼性向上 ◇技術面・組織面のセキュリティ対策強化 ◇WindowsPC・情報端末のクラウド管理化による利便性向上、コスト最適化 ■求人のポイント:: ◎エンドユーザー(社内従業員)と協議しながらより良い状態を目指していくやりがいの大きい仕事です。 ■配属先情報: ・経営システム部(神戸本社と東京本社の2つの勤務場所あり) └18名が所属しています ■当社の魅力: ◎SDGsやESGへの意識の高まりにより注目される「資源循環型ビジネス」で社会へ貢献をしており、業績は右肩上がりで推移しています。(自己資本比率40%と財務の健全性は十分に保たれています。) ◎環境保全事業では独自の技術を通じた各種廃棄物の無害化や適性処理等を行い、持続可能な社会の実現/SDGsの推進に貢献しています。 ◎貴金属リサイクル事業では様々な産業分野から希少な金属資源を効率よく回収し、金・銀・プラチナ・パラジウム・インジウム・ロジウムなどの金属をリサイクルしています。 ◎技術力・許認可ビジネスのため、競合他社の参入障壁が高く、全く同じ事業を行っている競合会社はありません。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 本社 住所:兵庫県神戸市中央区加納町4-4-17 ニッセイ三宮ビル16F 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 720万円〜1,080万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):7,200,000円〜10,800,000円 <月額> 600,000円〜900,000円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ※上記年収は目安であり、詳細はスキル・経験を考慮し決定いたします。 別途、績連動型株式報酬制度(ESOP制度)あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<標準的な勤務時間帯> 9:00〜17:40 時間外労働有無:無

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇15日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■夏季、年末年始 ■年間休日120日以外に、有給休暇取得奨励日が年平均で5日間あり

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:通勤定期代1ヶ月分を毎月支給(上限7万円) 寮社宅:入社後に転勤する場合、会社条件により借上社宅を貸与 社会保険:補足事項なし <定年> 60歳 再雇用制度あり(65歳まで) <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援制度 ■研修支援制度 ■通信教育(一部会社補助あり)、Eラーニング(全額会社負担)、選抜型集合研修、他流試合型研修、ビジネススクール公募、社内ベンチャー公募 <その他補足> ■通勤手当補足:車通勤の場合、距離に応じ社内規程に沿って支給(上限31,600円) ■服装自由 ■出産・育児支援制度 ■従業員持株会 ■懇親会補助 ■福利厚生代行サービス ■継続雇用制度あり(勤務延長)

選考について

対象となる方

■必須条件: ・IT業務経験15年以上 ・何らかのITインフラ領域の企画、導入、運用保守経験(サーバー、ネットワーク、セキュリティ等) ■歓迎条件: ・デバイス領域経験(Windows、AD、IT資産管理等) ・英語力(メールでコミュニケーションが取れるレベル) ・マネジメント経験

会社概要

会社名

AREホールディングス株式会社

所在地

兵庫県神戸市中央区加納町4-4-17 ニッセイ三宮ビル16F

事業内容

■企業概要: 貴金属事業、環境保全事業を行っているAREホールディングスグループの純粋持株会社です。 ■事業内容: 【貴金属事業】 【環境保全事業 】

従業員数

1,457名

資本金

7,790百万円

売上高

192,442百万円

平均年齢

47.7歳

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勤務地

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年収

377万円~520万円

業種職種

ベンダ(ハードウェア・ソフトウェア) 運用・監視・保守

Native Japanese speaking skill is required. ※他求人サイトも含め、弊社にご応募頂いたことがある方は、再応募をご遠慮ください。 ●金融機関向けシステムの運用保守(WindowsServer/LinuxServer) ・監視・保守・トラブル一次切り分けに従事いただきます。 ※オペレーター業務ではありません。 ・当番制による泊まり勤務(月2回程度) 休日対応が将来的に発生します(代休取得いただきます) 〈勤務例〉 日勤:8時40分~17時10分(うち休憩1時間) 夜勤:16時00分~翌9時00分(うち休憩2時間) *社内にはEラーニングを使用した研修もございますので、 ご希望があれば上流工程へのステップアップ、スキルチェンジも可能です。 Linuxコマンド理解できる方、オープン系の運用経験がある方は優遇いたします。 上記以外での設計・構築・開発・テスト・保守運用経験や 英語が活かせる案件などもあります。 / 配属先でのOJT研修があるのでご安心を! \ 当社から複数名で同じ案件にアサインできます。サポート体制万全なので、ご安心くださいね。

ITエンジニア(Web・アプリ等)◆未経験も活躍/個別指導型研修/年休125日/有休取得年平均11日

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スタッフサービス・エンジニアリング

勤務地

-

年収

300万円~700万円

業種職種

人材紹介・職業紹介 人材派遣 運用・監視・保守

◤ 【エンジニアの悩みあるある】から、オサラバ ◢ 「まったくの未経験ではない」でも、「経験者として扱われるのは、こわい」それが微経験(経験の浅い方)のジレンマ…。2万人以上のエンジニアから選ばれている当社で、その悩みから抜け出しませんか? 案件は業界トップクラスの年間8万件なので、フィットする案件が見つかる 「少し背伸びができる難易度」から「やってみたい分野の初級編」など、自分に”ちょうどいい”プロジェクトで着実に経験を積めます スキルアップで、案件の自由度は更に広がる 研修は、講師1人に対し受講者1~3人の個別指導型なので「未経験だから、何度も質問しにくい」「経験者なのに、今さら聞きにくい」と気後れしなくてOK!約800種類の学習プログラムや講座受講費・書籍購入費の補助など万全の育成体制です◎ キャリア相談で、進むべき道も明確に スキルが案件選択の自由度を大きく左右するIT業界。「自分のスキルって客観的にどのレベルか」「次に何を学ぶべきか」などエンジニア出身の専任キャリアカウンセラーが希望を最短で実現できるよう支援 ■仕事内容 ‾V‾‾‾‾ エンジニアとして、ご希望や適性に合うプロジェクトをお任せ。IT知識に自信がない方も安心下さい プロジェクト例 ・ゲームソフトの開発(RPG、アクションほか) ・生成AIアプリの機能開発(チャット機能ほか) ・産業用ロボットのUI開発 ・VRシステム開発 ・WebアプリのUI/UX検討 ・ネットワーク/サーバの導入、構築、運用管理 …アプリ開発やソフトウェア等のIT会社をはじめ、大手自動車メーカー、通信会社、製薬会社、精密機器メーカー等での内勤業務です。 有名企業へ直接雇用も! プロジェクト先の大手・優良企業への転籍も歓迎!昨年度転籍実績は約1000名です!

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募集・採用情報

会社・職場の環境

待遇・福利厚生

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仕事内容

社員の平均年齢

【神戸】社内SE(リーダー)◆インフラ領域/東証プライム上場/「資源循環型ビジネス」で社会へ貢献

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