【愛知/安城】機械設計◆福祉車両・冷凍車などの特装車/未経験歓迎/トヨタ車体グループ株式会社東海特装車
情報提供元
募集
仕事内容
■職務概要: 世の中の働く車、冷凍車、アルミバン、荷役省力車、福祉車両、輸出車両などの特殊用途車(特装車)を 3D CAD(CATIA,Solid Works)を用いての製品の開発・設計業務を担当いただきます。 ■具体的な業務内容: 【カタログ車の設計】 ・トラックの箱(ボディ)やマウント部分の基本構造設計 ・既存の基本図面をベースに、顧客要望に応じた寸法調整 ・架装構造の検討、電装(ワイヤーハーネス等)の配置検討 【オーダーメイド車の設計】 ・現金輸送車、空港整備車両、特殊用途向けの車両などを設計 ・顧客要望に応じたレイアウト・構造検討 ・搭載物の配置検討、強度・安全性や製造しやすさのバランスを考慮した設計 ※難易度は高いですが、自由度が高く成長実感を得やすい領域です。 【仕様検討・顧客対応】 ・営業がまとめた仕様書の技術確認 ・必要に応じて営業同行し、お客様と仕様をすり合わせ ・設計の観点からの提案・改善のフィードバック ■扱う代表的な製品: ・車いす仕様車(福祉車両) ・冷凍車・保冷車 ・パネルバン ・荷役省力車(リフト付き車両 等) ・現金輸送車 ・空港整備車両 ほか ■使用CAD: ・CATIA(メイン) ・SolidWorks(一部) ■教育体制: ・OJT中心 ・製造現場との距離が近く、実物を見ながら学べる環境 ・理工系の基礎(材料力学・電気基礎など)があれば、未経験領域も丁寧にフォロー ■当社について: トヨタ車体グループの一員として、特装車両の開発・生産・販売、自動車整備を主な事業としています。 積載車両、福祉車両、海外向け特装車など幅広い製品を扱い、顧客ニーズに合わせて企画・開発から生産まで一貫したものづくりを行っています。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:愛知県安城市高棚町井荒井38 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 300万円〜480万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円 <月給> 250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月、12月) ■年収例:基本給+賞与 25歳420万 30歳460万 35歳480万 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
休日
週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 土日、GW、夏季、年末年始に大型連休あり 有給休暇(入社3ヵ月後、初年度10日、2年目17日〜5年目以降20日)、慶弔・特別休暇、出産・育児休暇制度等
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:子ども手当 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> 新入社員教育、職制研修、QC教育など <その他補足> 慶弔見舞金制度、本社工場社員食堂
選考について
対象となる方
〜職種未経験歓迎/業界未経験歓迎〜 ■必須条件: ・工業高校・高専・理工系学部など、機械・電気系の基礎知識をお持ちの方 ■歓迎要件: ・車への興味関心があり、設計に挑戦したい方 ・CADを使用した経験(2D/3Dは不問)
会社概要
会社名
株式会社東海特装車
所在地
愛知県安城市高棚町井荒井38
事業内容
■事業内容:特装車両の開発・生産・販売、自動車整備 ◇主な製品:冷凍車・保冷車、パネルバン、荷役省力車などの特装車両/現金輸送車・空港整備車両などの特殊車両/車いす仕様車などの福祉車両 ■ご挨拶: 「お客様に喜ばれる特装車メーカーを目指して」 東海特装車は、福祉車両、特殊用途車、輸出車両の領域で組付メーカーとして社会に貢献してまいりました。 長年クルマづくりを通じ、幅広い世代の方々に移動のよろこび、移動の幸せを提案し豊かなクルマ社会の実現に向けて取り組んでおります。 私たちは、お客様に安心して使用していただける確かな品質を造り込むとともに、地域社会との共生、環境との調和のとれた持続可能な発展に努めてまいります。 ■企業理念:株式会社東海特装車 健康づくり宣言 当社は、ものづくりの会社として「人を大切にする」会社であり、一人ひとりの心と体の健康は、明るく幸せな日常生活につながります。 社員やその家族が健康であってこそ、お客様にもっとよいものが提供できると考えます。 そのため、健康維持・増進は大変重要だと捉え、当社は共に支えあう社員・家族の健康づくりに積極的に取り組み、明るく元気にいきいきとした会社づくりに努めていくことを宣言します。
従業員数
376名
資本金
96百万円
平均年齢
44.26歳


