自分に自信がつく仕事未経験OK!高時給1,600円!若手活躍中◆話題のスマホ販売、売り場担当株式会社APパートナーズ

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仕事内容

お客様に向けたスマホや インターネットのご案内をお任せします。 「新しい機種を知りたい」 「自分に合ったプランは?」 スマホを普段から使用している方なら、 誰もが気になる…そんな内容から スタートするので、 お客様も自然と相談でき、 話しを聞いてもらいやすくなります◎ お客様のご要望を聞きながら、 一人ひとりじっくり、お客さまに合った 接客をしていきましょう◎ お仕事に慣れてきたら、店舗の装飾や イベントの企画などもお任せ! 店舗PRにも携わることができます。 【イチから学べる研修制度】 (1)基礎研修(1週間程度) 社会人としてのマナーやお客様との 接し方などを身につけます。 ▼ (2)在宅オンライン研修(1~2週間程度) 商品の知識を学び、接客ロープレで 仕事のイメージを掴んでいきましょう。 研修後はいよいよ、店舗配属! あなたが自信を持って独り立ちできるまで 先輩がマンツーマンでサポートします◎ ━・━・━・━・━・ 勤務地多数!ぜひあなたの希望の地で お仕事をスタートさせてみませんか? お客様へ商品・サービスについてご提案・ご案内し、「すごくわかり易かった」、「親切にありがとう!」と言っていただける瞬間はたまりません。自信を付ける第一歩は人から感謝される事。 この仕事は直接お客様から感謝をたくさんもらえるオシゴトです

働き方

勤務地

神奈川県横浜市西区北幸1-2-7(最寄駅:JR横浜駅徒歩2分京急線、相鉄線横浜駅徒歩、横浜市営地下鉄横浜駅徒歩3分)

交通

JR横浜駅徒歩2分 京急線、相鉄線横浜駅徒歩、横浜市営地下鉄横浜駅徒歩3分

雇用形態

正社員

給与

時給 1600円 ~ 2000円 試用期間あり 試用期間の長さ:6ヶ月 ※ 雇用形態と給与に、本採用時と異なる部分があります。 雇用形態:本採用時と同じです。 給与:時給 1226円以上

勤務時間

シフト制 実働時間:1日あたり8時間 1日あたりの実働時間:8時間 シフト例 ・10時00分~19時00分 ・11時00分~20時00分 ・12時00分~21時00分 土日祝出勤 平日にてシフト公休

実働標準労働時間

シフト制 実働時間:1日あたり8時間 1日あたりの実働時間:8時間 シフト例 ・10時00分~19時00分 ・11時00分~20時00分 ・12時00分~21時00分 土日祝出勤 平日にてシフト公休

休日

完全週休2日制 ◇ 年間休日120日以上 ◇ 有給休暇(勤務6か月後10日付与、平均取得日数7日)

特徴

待遇・福利厚生

◇ 雇用保険 ◇ 厚生年金 ◇ 労災保険 ◇ 健康保険 ◇ 交通費支給あり ◇ 給与当月前払いOK(規定あり) ◇ 通勤手当(月3万円まで) ◇残業手当(全額支給) ◇インセンティブあり ※規定あり ◇スキルランク手当(1万円~5万円) ◇ 時間外手当(全額支給) ※感染症対策として以下の取り組みを行っています ◇ 消毒液設置 ◇ 定期的な洗浄・消毒 ◇ 定期的な換気 ◇ レジ等に飛沫防止の仕切り設置 ◇ オンライン選考OK

選考について

対象となる方

高校卒業以上 / 未経験OK 人柄採用!20代~40代活躍中!。稼ぎたい!収入を安定させたい!成長したい! そんな思いがあればOK。

会社概要

会社名

株式会社APパートナーズ

所在地

愛知県名古屋市中村区名駅4-17-3メイヨンビル3F

事業内容

■コンサルティング事業 セールスプロモーション/業務委託/イベントプロモーション支援/実演販売士 ■人材サービス事業 派遣・紹介予定派遣/営業代行・ラウンダー/人材紹介事業/外国人人材サービス ■代理店/IT/サービス/芸能事業 代理店事業/IT事業/研修・サービス事業/芸能事業 ■求人情報検索エンジン MYSTO ■APPでんき ご家庭や店舗向け電気料金メニュー ■APP動画 クオリティに拘った格安の動画制作 ■YouTuber Produce

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藤友工業株式会社

勤務地

東京都武蔵野市

年収

400万円~600万円

業種職種

メーカー(素材・化学・食品・化粧品・その他) その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 施工管理(建築・土木) その他 販売・サービス職

【「無借金経営」の安定企業で、将来の不安を払拭!5年連続ベースアップ】☆トンネル工事の現場における作業指示や進捗管理など、工事管理全般☆ ——【施工管理って何?】 現場の安全性や工程の進捗、 工事の予算や品質などを管理する “現場の司令塔”が施工管理です! 最初は先輩のアシスタントから スタートし、徐々にレベルUPしていける 環境なので安心です◎ ——【こんな仕事を担当】 ■作業員(施工スタッフ)への作業指示 ■スケジュール&進行管理 ■施工図面のチェック ■予算や施工計画のチェック&修正 ■資料の作成などのオフィスワーク ■作業員の労務管理(一部) ——【入社後の流れ】 入社後1週間程度は、 東京にて導入研修を実施します。  ▼ その後先輩のアシスタントとして、 業界の基礎、現場での動き方、 資料の管理・作成方法など 仕事に必要なスキルを学びます。  ▼ 現場によって管理方法もさまざま。 だから3年程度、じっくりあなたを 育成します! ★POINT★ 5年連続でベースアップを実現! 頑張りをしっかり還元します◎ ——Q:【なぜ、未経験でも安心なのか?】 A:当社は「人を育てる」ことに投資を惜しみません。 いきなり一人で現場を任せることはなく、 必ず先輩のいるチームに配属されます。 焦らず、数年単位でじっくり成長できる環境です! A:先輩もほぼ未経験でした! 人柄重視の採用で、未経験を育成してきた 多数の実績があります! 1日の流れの例☆ ▼8:00 出勤~朝礼 ラジオ体操後、 その日の工程を確認し作業員に作業を指示 ▼8:30 作業スタート 工事の進捗状況などについて確認 ▼12:00 昼休み 1時間の間に昼食をとり、 しっかりとリフレッシュ ▼13:00 午後の作業 現場を監督しつつ、事務作業を行う ▼17:00 終業 片付けや現場整理して帰宅

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仕事内容

社員の平均年齢

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