ＳＢエンジニアリング株式会社が募集している他の求人案件は何件ですか？

ＳＢエンジニアリング株式会社が募集している他の求人案件は現在25件です。

トップページ
IT・通信
ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
ＳＢエンジニアリング株式会社の採用情報・求人
【東京／ソフトバンクG】ネットワーク・インフラ構築SE◇本社勤務メイン/在宅勤務可/土日祝休

【東京／ソフトバンクG】ネットワーク・インフラ構築SE◇本社勤務メイン/在宅勤務可/土日祝休ＳＢエンジニアリング株式会社

正社員年収550万円~技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）完全週休2日制年間休日120日以上土日祝休みフレックス勤務女性活躍社宅・家賃補助制度

情報提供元

募集

仕事内容

<ソフトバンク100%出資の子会社/働き方改革実施中/スーパーフレックス制度有／年間休日124日・完全週休2日制・福利厚生◎> ■業務内容： LANネットワークインフラの構築プロジェクトにおいて、設計から構築・検証・導入までを一貫して担当します。Juniper MistやArubaなどの最新技術を活用し、技術課題の解決や新製品の検証をリードするポジションです。 ■業務詳細：・LANネットワークの要件定義〜構築まで・インフラ構築に伴う各種フィールドエンジニアリング作業（現地調整含む）・Cisco、Juniper、Aruba製品等のパラメータ設計・設定・無線LAN環境のサイトサーベイ、設計、構築・検証環境での構成検証 ■仕事の魅力： CiscoやJuniper（Mist）、Arubaなどの最先端技術を実機で扱い、設計から構築まで一貫して携われる環境です。自ら設計したネットワークが稼働し企業を支える手応えを実感できるほか、スマートシティなど街づくりに関わる大型プロジェクトにも挑戦できます。 ■配属部門について：ソフトバンクGと連携し、法人企業向けネットワークインフラの構築を担っています。オフィスや工場、官公庁、大型スタジアム、ホテルなど、幅広い業界・規模の案件を担当しています。近年はスマートシティプロジェクトにも参画し、上流工程から施工まで一貫して対応しています。 ■同社の特徴・魅力：【同社とは】：ソフトバンク100%出資の子会社として2005年に設立した当社。母体が提供するサービスの技術支援を主軸に、通信システムの構築や法人向けの通信環境サポートといったネットワークビジネスを展開しています。今後、ソフトバンクグループ内における工事会社としての立ち位置となり、直近では本社の移転における工事を受注するなど、ソフトバンクグループ内における受注増加がより見込まれる状況となります。【働きやすい環境】：社員の働く環境を整備するために、「プレミアムフライデーの実施」や「スーパーフレックスタイムの導入」、「在宅勤務制度の強化」など、新しい制度の構築に積極的に取組んでいます。他にも「残業時間の削減」や「副業解禁」による、プライベート時間の増加や自由度の高い働き方にも取り組んでおります。変更の範囲：会社の定める業務

働き方

勤務地

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区日本橋2-13-12 日本生命日本橋ビル3F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

＜予定年収＞ 575万円〜876万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：296,000円〜540,000円＜月給＞ 296,000円〜540,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記の年収は時間外労働手当（月30H分）を含んだ金額です。 ※別途、割増手当（深夜勤務手当、休日勤務手当など）あり ※想定理論年収は過去実績をベースにした概算です ■賞与：あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

＜労働時間区分＞フレックスタイム制（フルフレックス）休憩時間：60分（12:00〜13:00）時間外労働有無：有＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00〜17:45

実働標準労働時間

＜その他就業時間補足＞ ■月平均残業時間：30時間程度

休日

完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数124日年次有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、育児休業、配偶者出産休暇、キッズ休暇、介護休暇、介護休業、看護休暇、ボランティア活動休暇、ドナー休暇、ハンディキャップ休暇

特徴

完全週休2日制年間休日120日以上土日祝休みフレックス勤務女性活躍社宅・家賃補助制度固定給25万円以上

待遇・福利厚生

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険＜各手当・制度補足＞通勤手当：全額支給（上限5万円／月）寮社宅：単身赴任要件に該当する場合社宅制度あり社会保険：社会保険完備＜定年＞ 60歳＜教育制度・資格補助補足＞能力開発体系に基づく研修（新任管理職層研修、各種スキル研修、その他eラーニングを活用した多様なプログラム）、OJT など＜その他補足＞財形貯蓄、慶弔見舞金、確定拠出年金制度、育児支援制度、福利厚生サービス会社（ベネフィット・ワン）提携など

選考について

対象となる方

＼SES出身者も大歓迎！／ ■必須要件：以下いずれのご経験もお持ちの方・ネットワーク機器（Cisco、Juniper、HPE-Aruba等）における実務経験（要件定義・基本設計・詳細設計・コンフィグレーションなど）・無線LANの設計・構築経験

会社概要

会社名

ＳＢエンジニアリング株式会社

所在地

東京都中央区日本橋2-13-12 日本生命日本橋ビル3F

事業内容

■電気、情報通信に関わる以下の業務を行っています。・システムのコンサルティング、設計、開発、構築、保守、運用、販売業務・サービス・システム・機器等の販売、保守業務・電気、情報通信サービスに関わるコンサルティング、研修、技術情報提供業務・技術・管理・オペレーターなどの人材派遣・建築、空調設備及びこれに付帯する設備の工事の設計、開発、施工、監理及び請負・建築、空調設備及びこれに付帯する設備の保守及び販売並びに賃貸・一般労働者派遣事業・中古品の買取、賃貸及び販売・前各号に付帯する一切の業務

従業員数

730名

資本金

100百万円

企業URL

https://www.sbengineering.co.jp/

この求人に応募した人はこちらも検討しています

＜専属キャリアコーチがあなたをサポート＞ITインフラエンジニア◆年休124日／土日祝／賞与／大手企業

アデコ株式会社DIGITAL CAREER推進課

勤務地

年収

322万円~392万円

業種職種

人材紹介・職業紹介人材派遣一般事務・アシスタント Webサービスエンジニア（ネットワーク・サーバー・データベース）その他　技術職（組み込みソフトウェア）

社内SE業務をはじめ社内システムのメンテナンス、テクニカルサポート、運用、保守などを手がけるインフラエンジニアとして従事。大手企業のクライアントが多く、内勤で働きやすい環境です。【Q】将来性抜群、インフラエンジニアとは？ネットワーク・サーバ・データベースといったITシステムを動かすための土台を支えるエンジニア。 DX・IoTなど企業のデジタル化、セキュリティ需要の高まりなどを背景に、いま最も将来性のある職種の1つです。【Q】自分でも大丈夫？時代ニーズに合わせたエンジニアを育てる「Re Skilling」を推進し、実践的なスキルも学べる研修制度をご用意。半導体オペレーター・倉庫梱包スタッフ・工場勤務・職業訓練校参加者・保育士…といった前職の男女半々程度が、既に研修を終えています。未経験からでもご安心下さい。＜入社後の流れ＞ ▼1ヶ月のオンライン研修を受講 IT業界で活躍するための資格として人気のCisco技術者認定「CCST」の取得を目指せます。プロ講師がご自宅から全面バックアップし、資格取得の費用は全て会社負担。 ▼研修終了後希望と適性に応じて配属先を決定。研修後も必要な研修を組み、スキルアップ可能です。 ▼配属後のキャリアサポート専属コーチが将来のキャリアを一緒に考えていきます。着実に成長していける環境があります。将来のキャリアパス知識を学ぶ中で、将来やってみたい仕事や取得したい資格がきっと見つかります。得意分野を活かし多様なキャリアパスを選択でき、目標の実現に向けたサポート体制を存分に活用下さい！＜プロジェクト例＞・社内SE業務社内インフラ、システムの導入企画・基幹システム運用運用保守、ITインフラ全般の整備・社内テクニカルサポート PC、インフラに関するテクニカルサポート業務全般